Приложение N 2

Приложение N 2
к постановлению
администрации
города Ачинска
от 05.06.2023 N 165-п

Приложение N 3
к Примерному положению о системе оплаты
труда работников администрации города,
структурных подразделений администрации города,
не являющихся муниципальными служащими
и лицами, замещающими муниципальные должности,
структурных подразделений, функционирующих
без образования юридического лица,
муниципальных учреждений города Ачинска

"1. Муниципальное казенное учреждение "Центр обеспечения жизнедеятельности города Ачинска"

Наименование должности	Критерии оценки результативности и качества труда работника	Условия		Предельное количество баллов, до
		Наименование	Индикатор
Главный специалист в сфере закупок	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Исполнение поручений руководителя учреждения, касающихся вопросов: планирования закупок, осуществления закупок, исполнения контрактов	результативность труда работника	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	5
	Обеспечение подготовки обоснования закупки при формировании планов закупки	в соответствии с регламентирующими документами	отсутствие нарушений	5
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Напряженность труда, характеризуемая сокращением затрат рабочего времени на выполнение трудовых операций, выполнение работником дополнительных к плановой деятельности работ (функций)	результативность труда работника	своевременность выполнения работ	5
	Интенсивность труда, отражающая степень занятости работника активной работой в течение всего рабочего времени	активная работа в течение всего рабочего времени	высокая производительность труда работника	10
	Результативность труда; проявление инициативы в работе	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	отсутствие нарушений; внесение рациональных предложений руководству учреждения, касающихся исполнения работником своих должностных обязанностей	5
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Сложность выполняемых работником трудовых функций	выполнение работы с использованием необходимых для ее выполнения навыков, знаний и умений	результативность труда работника, отсутствие нарушений	10
	Своевременность достижения запланированных результатов выполнения поручений	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки		5
Начальник отдела городского хозяйства; начальник отдела отчетности	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Умелое и грамотное руководство подчиненными	качественное владение управленческими навыками	отсутствие замечаний, эффективная работа отдела	5
	Соблюдение законодательства, профессиональная ответственность за выполнение служебных обязанностей и поручений	результативность труда работников	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	5
	Самостоятельность при принятии решений и подготовке служебной документации, связанных с осуществлением должностных обязанностей	оперативное решение вопросов в рамках своей компетенции	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	3
	Своевременная подготовка документов, связанных с осуществлением должностных обязанностей	в соответствии с должностной инструкцией	подготовка документов в сроки, установленные нормативным актом учреждения, руководителем учреждения, отсутствие замечаний со стороны физических и юридических лиц	5
	Организация выполнения и обеспечения контроля поставленных перед отделом задач	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	3
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Напряженность труда, характеризуемая сокращением затрат рабочего времени на выполнение трудовых операций, выполнение работником дополнительных к плановой деятельности работ (функций)	результативность труда работника	своевременность выполнения работ	5
	Интенсивность труда, отражающая степень занятости работника активной работой в течение всего рабочего времени	активная работа в течение всего рабочего времени	высокая производительность труда работника	2
	Результативность труда; проявление инициативы в работе	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	отсутствие нарушений; внесение рациональных предложений руководству учреждения, касающихся исполнения работником своих должностных обязанностей	5
	Оперативность	выполнение заданий, поручений ранее установленного срока без снижения качества	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	3
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Сложность выполняемых работником трудовых функций	выполнение работы с использованием необходимых для ее выполнения навыков, знаний и умений	результативность труда работника, отсутствие нарушений	4
	Своевременность достижения запланированных результатов выполнения поручений	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	4
	Добросовестное, ответственное отношение к работе	в соответствии с должностными обязанностями работника	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	3
	Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности	соблюдение требований	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	3
Главный специалист отдела отчетности; главный специалист отдела городского хозяйства.	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Соблюдение законодательства, профессиональная ответственность за выполнение служебных обязанностей и поручений	результативность труда работников	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	5
	Самостоятельность при принятии решений и подготовке служебной документации, связанных с осуществлением должностных обязанностей	оперативное решение вопросов в рамках своей компетенции	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	3
	Своевременная подготовка документов, связанных с осуществлением должностных обязанностей	в соответствии с должностной инструкцией	Подготовка документов в сроки, установленные нормативным актом учреждения, руководителем учреждения, отсутствие замечаний со стороны физических и юридических лиц	4
	Организация выполнения и обеспечения контроля поставленных перед отделом задач	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	4
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Напряженность труда, характеризуемая сокращением затрат рабочего времени на выполнение трудовых операций, выполнение работником дополнительных к плановой деятельности работ (функций)	результативность труда работника	своевременность выполнения работ	4
	Интенсивность труда, отражающая степень занятости работника активной работой в течение всего рабочего времени	активная работа в течение всего рабочего времени	высокая производительность труда работника	2
	Результативность труда; проявление инициативы в работе	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	отсутствие нарушений; внесение рациональных предложений руководству учреждения	2
	Оперативность	выполнение заданий, поручений ранее установленного срока без снижения качества	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	2
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Сложность выполняемых работником трудовых функций	выполнение работы с использованием необходимых для ее выполнения навыков, знаний и умений	результативность труда работника, отсутствие нарушений	3
	Своевременность достижения запланированных результатов выполнения поручений	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	2
	Добросовестное, ответственное отношение к работе	в соответствии с должностными обязанностями работника	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	2
	Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности	соблюдение требований	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	2
Инженер по благоустройству; ведущий специалист отдела городского хозяйства; ведущий специалист отдела отчетности	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Соблюдение законодательства, профессиональная ответственность за выполнение служебных обязанностей и поручений	результативность труда работников	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	4
	Самостоятельность при принятии решений и подготовке служебной документации, связанных с осуществлением должностных обязанностей	оперативное решение вопросов в рамках своей компетенции	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	1
	Своевременная подготовка документов, связанных с осуществлением должностных обязанностей	в соответствии с должностной инструкцией	подготовка документов в сроки, установленные нормативным актом учреждения, руководителем учреждения, отсутствие замечаний со стороны физических и юридических лиц	5
	Организация выполнения и обеспечения контроля поставленных перед отделом задач	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	3
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Напряженность труда, характеризуемая сокращением затрат рабочего времени на выполнение трудовых операций, выполнение работником дополнительных к плановой деятельности работ (функций)	результативность труда работника	своевременность выполнения работ	3
	Интенсивность труда, отражающая степень занятости работника активной работой в течение всего рабочего времени	активная работа в течение всего рабочего времени	высокая производительность труда работника	3
	Результативность труда; проявление инициативы в работе	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	отсутствие нарушений; внесение рациональных предложений руководству учреждения	3
	Оперативность	выполнение заданий, поручений ранее установленного срока без снижения качества	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	5
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Сложность выполняемых работником трудовых функций	выполнение работы с использованием необходимых для ее выполнения навыков, знаний и умений	результативность труда работника, отсутствие нарушений	3
	Своевременность достижения запланированных результатов выполнения поручений	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	3
	Добросовестное, ответственное отношение к работе	в соответствии с должностными обязанностями работника	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	1
	Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности	соблюдение требований	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	1
Начальник отдела контроля за капитальным ремонтом МКД	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Умелое и грамотное руководство подчиненными	качественное владение управленческими навыками	отсутствие замечаний, эффективная работа отдела	5
	Соблюдение законодательства, профессиональная ответственность за выполнение служебных обязанностей и поручений	Результативность труда работников	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	5
	Самостоятельность при принятии решений и подготовке служебной документации, связанных с осуществлением должностных обязанностей	Оперативное решение вопросов в рамках своей компетенции	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	3
	Своевременная подготовка документов, связанных с осуществлением должностных обязанностей	В соответствии с должностной инструкцией	Подготовка документов в сроки, установленные нормативным актом учреждения, руководителем учреждения, отсутствие замечаний со стороны физических и юридических лиц	5
	Организация выполнения и обеспечения контроля поставленных перед отделом задач	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	3
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Напряженность труда, характеризуемая сокращением затрат рабочего времени на выполнение трудовых операций, выполнение работником дополнительных к плановой деятельности работ (функций)	результативность труда работника	своевременность выполнения работ	5
	Интенсивность труда, отражающая степень занятости работника активной работой в течение всего рабочего времени	активная работа в течение всего рабочего времени	высокая производительность труда работника	3
	Результативность труда; проявление инициативы в работе	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	отсутствие нарушений; внесение рациональных предложений руководству учреждения, касающихся исполнения работником своих должностных обязанностей	5
	Оперативность	Выполнение заданий, поручений ранее установленного срока без снижения качества	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	5
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Сложность выполняемых работником трудовых функций	выполнение работы с использованием необходимых для ее выполнения навыков, знаний и умений	результативность труда работника, отсутствие нарушений	4
	Своевременность достижения запланированных результатов выполнения поручений	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	4
	Добросовестное, ответственное отношение к работе	в соответствии с должностными обязанностями работника	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	5
	Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности	соблюдение требований	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	5
Инженер по надзору за строительством 1 категории	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Соблюдение законодательства, профессиональная ответственность за выполнение служебных обязанностей и поручений	Результативность труда работников	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	5
	Самостоятельность при принятии решений и подготовке служебной документации, связанных с осуществлением должностных обязанностей	Оперативное решение вопросов в рамках своей компетенции	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	4
	Своевременная подготовка документов, связанных с осуществлением должностных обязанностей	В соответствии с должностной инструкцией	Подготовка документов в сроки, установленные нормативным актом учреждения, руководителем учреждения, отсутствие замечаний со стороны физических и юридических лиц	5
	Организация выполнения и обеспечения контроля поставленных перед отделом задач	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	3
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Напряженность труда, характеризуемая сокращением затрат рабочего времени на выполнение трудовых операций, выполнение работником дополнительных к плановой деятельности работ (функций)	результативность труда работника	своевременность выполнения работ	3
	Интенсивность труда, отражающая степень занятости работника активной работой в течение всего рабочего времени	активная работа в течение всего рабочего времени	высокая производительность труда работника	3
	Результативность труда; проявление инициативы в работе	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	отсутствие нарушений; внесение рациональных предложений руководству учреждения	3
	Оперативность	Выполнение заданий, поручений ранее установленного срока без снижения качества	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	3
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Сложность выполняемых работником трудовых функций	выполнение работы с использованием необходимых для ее выполнения навыков, знаний и умений	результативность труда работника, отсутствие нарушений	3
	Своевременность достижения запланированных результатов выполнения поручений	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	3
	Добросовестное, ответственное отношение к работе	в соответствии с должностными обязанностями работника	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	2
	Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности	соблюдение требований	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	2
Инженер по надзору за строительством	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Соблюдение законодательства, профессиональная ответственность за выполнение служебных обязанностей и поручений	Результативность труда работников	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	5
	Самостоятельность при принятии решений и подготовке служебной документации, связанных с осуществлением должностных обязанностей	Оперативное решение вопросов в рамках своей компетенции	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	4
	Своевременная подготовка документов, связанных с осуществлением должностных обязанностей	В соответствии с должностной инструкцией	Подготовка документов в сроки, установленные нормативным актом учреждения, руководителем учреждения, отсутствие замечаний со стороны физических и юридических лиц	5
	Организация выполнения и обеспечения контроля поставленных перед отделом задач	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	3
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Напряженность труда, характеризуемая сокращением затрат рабочего времени на выполнение трудовых операций, выполнение работником дополнительных к плановой деятельности работ (функций)	результативность труда работника	своевременность выполнения работ	3
	Интенсивность труда, отражающая степень занятости работника активной работой в течение всего рабочего времени	активная работа в течение всего рабочего времени	высокая производительность труда работника	3
	Результативность труда; проявление инициативы в работе	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	отсутствие нарушений; внесение рациональных предложений руководству учреждения	3
	Оперативность	Выполнение заданий, поручений ранее установленного срока без снижения качества	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	3
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Сложность выполняемых работником трудовых функций	выполнение работы с использованием необходимых для ее выполнения навыков, знаний и умений	результативность труда работника, отсутствие нарушений	3
	Своевременность достижения запланированных результатов выполнения поручений	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	3
	Добросовестное, ответственное отношение к работе	в соответствии с должностными обязанностями работника	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	2
	Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности	соблюдение требований	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	1
Делопроизводитель	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Образцовое состояние документооборота	результативность труда работника	отсутствие замечаний по документообеспечению. 0 замечаний	3
	Оперативность выполняемой работы	результативность труда работника	оформление документов в установленный срок 100%	3
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Напряженность труда, характеризуемая сокращением затрат рабочего времени на выполнение трудовых операций, выполнение работником дополнительных к плановой деятельности работ (функций)	результативность труда работника	своевременность выполнения работ	5
	Интенсивность труда, отражающая степень занятости работника активной работой в течение всего рабочего времени	активная работа в течение всего рабочего времени	высокая производительность труда работника	5
	Результативность труда, проявление инициативы в работе	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	отсутствие нарушений, внесение рациональных предложений руководству учреждения, касающихся исполнения работником своих должностных обязанностей	3
	Выплата за качество выполняемых работ
	Возможность выполнения дополнительной нагрузки, не входящей в обязанности по своей должности	выполнение работы с использованием необходимых для ее выполнения навыков, знаний и умений	высокая производительность труда работника	3
	Взаимодействие по документообеспечению с другими ведомствами	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	отсутствие зафиксированных замечаний от других ведомств. 0 замечаний	3
Главный инженер по охране окружающей среды (эколог)	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Соблюдение действующего экологического законодательства, инструкций, стандартов и нормативов по охране окружающей среды	результативность труда работника	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	6
	Самостоятельность при принятии решений и подготовке служебной документации, связанных с осуществлением должностных обязанностей	оперативное решение вопросов в рамках своей компетенции	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	5
	Своевременная подготовка документов, отчетности связанных с выполнением мероприятий по охране окружающей среды	в соответствии с должностной инструкцией	подготовка документов в сроки, установленные нормативным актом учреждения, руководителем учреждения, отсутствие замечаний со стороны физических и юридических лиц	6
	Организация выполнения поставленных задач, принятие участия в работе по проведению экологической деятельности учреждения.	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	5
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Напряженность труда, характеризуемая сокращением затрат рабочего времени на выполнение трудовых операций, выполнение работником дополнительных к плановой деятельности работ (функций)	результативность труда работника	своевременность выполнения работ	6
	Интенсивность труда, отражающая степень занятости работника активной работой в течение всего рабочего времени	активная работа в течение всего рабочего времени	высокая производительность труда работника	5
	Результативность труда; проявление инициативы в работе	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	отсутствие нарушений; внесение рациональных предложений руководству учреждения	5
	Оперативность	выполнение заданий, поручений ранее установленного срока без снижения качества	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	5
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Сложность выполняемых работником трудовых функций	выполнение работы с использованием необходимых для ее выполнения навыков, знаний и умений	результативность труда работника, отсутствие нарушений	5
	Своевременность достижения запланированных результатов выполнения поручений	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	5
	Добросовестное, ответственное отношение к работе	в соответствии с должностными обязанностями работника	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	5
	Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности	соблюдение требований	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	2
Специалист по кадрам	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Ведение организационной и распорядительной документации по персоналу	в соответствии с должностной инструкцией	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	3
	Ведение документации по учету и движению кадров	в соответствии с регламентирующими документами	соблюдение сроков оформления, отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	3
	Свое Ведение системы учета персональных данных	создание систематизированного архива; организация и ведение воинского учета и бронирования	подготовка документов в установленные сроки	3
	Достоверное предоставление отчетности по направлениям в срок	в соответствии с регламентирующими документами, в установленные сроки	отсутствие нарушений	3
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Напряженность труда, характеризуемая сокращением затрат рабочего времени на выполнение трудовых операций, выполнение работником дополнительных к плановой деятельности работ (функций)	результативность труда работника	своевременность выполнения работ	3
	Интенсивность труда, отражающая степень занятости работника активной работой в течение всего рабочего времени	активная работа в течение всего рабочего времени	высокая производительность труда работника	3
	Результативность труда; проявление инициативы в работе	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	отсутствие нарушений; внесение рациональных предложений руководству учреждения	3
	Оперативность	выполнение заданий, поручений ранее установленного срока без снижения качества	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	3
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Сложность выполняемых работником трудовых функций	выполнение работы с использованием необходимых для ее выполнения навыков, знаний и умений	результативность труда работника, отсутствие нарушений	3
	Своевременность достижения запланированных результатов выполнения поручений	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	3
	Добросовестное, ответственное отношение к работе	в соответствии с должностными обязанностями работника	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	3
	Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности	соблюдение требований	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	2
Главный специалист по работе с обращениями граждан	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Соблюдение норм законодательства по рассмотрению письменных и устных обращений граждан	в соответствии с регламентирующими документами	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	3
	Учет, регистрация и соблюдение сроков рассмотрения письменных и устных обращений граждан	в соответствии с должностной инструкцией	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	3
	Свое Уровень организации работы с обращениями граждан	плановость, использование активных форм, документальное подтверждение	профессионализм, оперативность при выполнении задач	3
	Уровень организации хранения дел по исполненным обращениям граждан	соблюдение требований делопроизводства при формировании и хранении дел	отсутствие нарушений	3
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Напряженность труда, характеризуемая сокращением затрат рабочего времени на выполнение трудовых операций, выполнение работником дополнительных к плановой деятельности работ (функций)	результативность труда работника	своевременность выполнения работ	3
	Интенсивность труда, отражающая степень занятости работника активной работой в течение всего рабочего времени	активная работа в течение всего рабочего времени	высокая производительность труда работника	3
	Результативность труда; проявление инициативы в работе	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	отсутствие нарушений; внесение рациональных предложений руководству учреждения	3
	Оперативность	выполнение заданий, поручений ранее установленного срока без снижения качества	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	3
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Сложность выполняемых работником трудовых функций	выполнение работы с использованием необходимых для ее выполнения навыков, знаний и умений	результативность труда работника, отсутствие нарушений	3
	Своевременность достижения запланированных результатов выполнения поручений	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	3
	Добросовестное, ответственное отношение к работе	в соответствии с должностными обязанностями работника	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	3
	Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности	соблюдение требований	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	2
Инженер-сметчик, инженер - сметчик 2 категории	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Соблюдение законодательства, профессиональная ответственность за выполнение служебных обязанностей и поручений	результативность труда работников	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	5
	Самостоятельность при принятии решений и подготовке служебной документации, связанных с осуществлением должностных обязанностей	оперативное решение вопросов в рамках своей компетенции	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	4
	Своевременная подготовка документов, связанных с осуществлением должностных обязанностей	в соответствии с должностной инструкцией	подготовка документов в сроки, установленные нормативным актом учреждения, руководителем учреждения, отсутствие замечаний со стороны физических и юридических лиц	5
	Организация выполнения и обеспечения контроля поставленных перед отделом задач	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	3
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Напряженность труда, характеризуемая сокращением затрат рабочего времени на выполнение трудовых операций, выполнение работником дополнительных к плановой деятельности работ (функций)	результативность труда работника	своевременность выполнения работ	4
	Интенсивность труда, отражающая степень занятости работника активной работой в течение всего рабочего времени	активная работа в течение всего рабочего времени	высокая производительность труда работника	3
	Результативность труда; проявление инициативы в работе	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	отсутствие нарушений; внесение рациональных предложений руководству учреждения	3
	Оперативность	выполнение заданий, поручений ранее установленного срока без снижения качества	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	3
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Сложность выполняемых работником трудовых функций	выполнение работы с использованием необходимых для ее выполнения навыков, знаний и умений	результативность труда работника, отсутствие нарушений	3
	Своевременность достижения запланированных результатов выполнения поручений	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	3
	Добросовестное, ответственное отношение к работе	в соответствии с должностными обязанностями работника	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	2
	Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности	соблюдение требований	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	2
Инженер-энергетик	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Обеспечение своевременного и качественного выполнения технического обслуживания, планово-предупредительных ремонтов и профилактических испытаний электроустановок в зоне ответственности	результативность труда работника	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	5
	Соблюдение законодательства, профессиональная ответственность за выполнение служебных обязанностей и поручений	результативность труда работников	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	5
	Своевременная подготовка документов, связанных с осуществлением должностных обязанностей	в соответствии с должностной инструкцией	подготовка документов в сроки, установленные нормативным актом учреждения, руководителем учреждения, отсутствие замечаний со стороны физических и юридических лиц	5
	выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Напряженность труда, характеризуемая сокращением затрат рабочего времени на выполнение трудовых операций, выполнение работником дополнительных плановой деятельности работ (функций)	результативность труда работника	своевременность выполнения работ	10
	Интенсивность труда, отражающая степень занятости работника активной работой в течение всего рабочего времени	активная работа в течение всего рабочего времени	высокая производительность труда работника	5
	Результативность труда; проявление инициативы в работе	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	отсутствие нарушений; внесение рациональных предложений руководству учреждения, касающихся исполнения работником своих должностных обязанностей	5
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Сложность выполняемых работником трудовых функций	выполнение работы с использованием необходимых для ее выполнения навыков, знаний и умений	результативность труда работника, отсутствие нарушений	5
Юрисконсульт	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Подготовка предложений и участие в разработке проектов нормативных правовых актов, секретное делопроизводство	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	отсутствие нарушений; внесение рациональных предложений руководству учреждения, касающихся исполнения работником своих должностных обязанностей	10
	Выполнение заданий, реализация мероприятий, имеющих особое значение для статуса и деятельности учреждения, и выполнение заданий, направленных на повышение авторитета и имиджа учреждения среди населения	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	отсутствие нарушений; внесение рациональных предложений руководству учреждения, касающихся исполнения работником своих должностных обязанностей	5
	Отсутствие возврата документов на доработку	результативность труда работника	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	4
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Напряженность труда, характеризуемая сокращением затрат рабочего времени на выполнение трудовых операций, выполнение работником дополнительных к плановой деятельности работ (функций)	результативность труда работника	своевременность выполнения работ	4
	Интенсивность труда, отражающая степень занятости работника активной работой в течение всего рабочего времени	активная работа в течение всего рабочего времени	высокая производительность труда работника	4
	Результативность труда; проявление инициативы в работе	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	отсутствие нарушений; внесение рациональных предложений руководству учреждения, касающихся исполнения работником своих должностных обязанностей	4
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Сложность выполняемых работником трудовых функций	выполнение работы с использованием необходимых для ее выполнения навыков, знаний и умений	результативность труда работника, отсутствие нарушений	4
	Своевременность достижения запланированных результатов выполнения поручений	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	4
	Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности	соблюдение требований	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	1
Ведущий специалист (АУП)	Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Соблюдение законодательства, профессиональная ответственность за выполнение служебных обязанностей и поручений	результативность труда работников	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	3
	Самостоятельность при принятии решений и подготовке служебной документации, связанных с осуществлением должностных обязанностей	оперативное решение вопросов в рамках своей компетенции	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	3
	Своевременная подготовка документов, связанных с осуществлением должностных обязанностей	в соответствии с должностной инструкцией	подготовка документов в сроки, установленные нормативным актом учреждения, руководителем учреждения, отсутствие замечаний со стороны физических и юридических лиц	3
	Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
	Напряженность труда, характеризуемая сокращением затрат рабочего времени на выполнение трудовых операций, выполнение работником дополнительных к плановой деятельности работ (функций)	результативность труда работника	своевременность выполнения работ	3
	Интенсивность труда, отражающая степень занятости работника активной работой в течение всего рабочего времени	активная работа в течение всего рабочего времени	высокая производительность труда работника	3
	Результативность труда; проявление инициативы в работе	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	отсутствие нарушений; внесение рациональных предложений руководству учреждения	2
	Оперативность	выполнение заданий, поручений ранее установленного срока без снижения качества	достижение работником конкретных положительных результатов при выполнении работ	2
	Выплаты за качество выполняемых работ
	Сложность выполняемых работником трудовых функций	выполнение работы с использованием необходимых для ее выполнения навыков, знаний и умений	результативность труда работника, отсутствие нарушений	2
	Своевременность достижения запланированных результатов выполнения поручений	результативность труда работника	профессионализм, оперативность при выполнении задач в установленные сроки	2
	Добросовестное, ответственное отношение к работе	в соответствии с должностными обязанностями работника	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	1
	Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности	соблюдение требований	отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к работнику	1