Приложение N 2. Индикаторы коррупции при реализации Департаментом общественной безопасности города Севастополя функций государственного заказчика

Приложение N 2
Утверждены
приказом директора Департамента
общественной безопасности
города Севастополя
от 06.06.2023 N°121-П

Индикаторы коррупции при реализации Департаментом общественной безопасности города Севастополя функций государственного заказчика

Сигнальные индикаторы коррупции

незначительное количество участников закупки; существенное количество неконкурентных способов осуществления закупки, то есть в форме закупки у единственного поставщика (подрядчика, исполнителя); в качестве поставщика (подрядчика, исполнителя) выступает одно и то же физическое (юридическое) лицо; "регулярные" участники закупки не принимают участие в конкретной закупке; участники закупки "неожиданно" отзывают свои заявки; в качестве субподрядчиков привлекаются участники закупки, не определенные в качестве поставщика (подрядчика, исполнителя); участниками закупки являются юридические лица, обладающие следующими признаками: создание по адресу "массовой" регистрации; незначительный (минимальный) размер уставного капитала; отсутствие на праве собственности или ином законном основании оборудования и других материальных ресурсов для исполнения контракта; недавняя регистрация организации (за несколько недель или месяцев до даты объявления торгов); отсутствие необходимого количества специалистов требуемого уровня квалификации для исполнения контракта; отсутствие непосредственных контактов с контрагентами; отсутствие в штатном расписании организации лица, отвечающего за бухгалтерский учет (главного бухгалтера); договоры с контрагентом содержат условия, которые не характерны для обычной практики, и т.д.; в целях создания видимости конкуренции участниками закупки являются физические (юридические) лица, которые объективно не в состоянии исполнить потенциальный контракт

Социально-нейтральные индикаторы коррупции

частые и длительные приватные переговоры с потенциальными поставщиками (подрядчиками, исполнителями); необоснованное резкое изменение материального благосостояния ответственных должностных лиц; отказ от очередного отпуска, присутствие на работе при болезнях в период проведения крупных закупок; неожиданный интерес к работе сотрудников или подразделений, не входящих в непосредственную компетенцию должностного лица, отвечающего за осуществление закупок (вмешательство в работу других); неожиданная смена точки зрения на рассматриваемые вопросы