Постановление Правительства Красноярского края от 13 июня 2023 г. N 503-п "О внесении изменений в отдельные постановления Правительства Красноярского края, регулирующие вопросы оплаты труда работников краевых государственных учреждений" (с изменениями и дополнениями)

Постановление Правительства Красноярского края от 13 июня 2023 г. N 503-п
"О внесении изменений в отдельные постановления Правительства Красноярского края, регулирующие вопросы оплаты труда работников краевых государственных учреждений"

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 103 Устава Красноярского края, статьей 1 Закона Красноярского края от 29.10.2009 N 9-3864 "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений" постановляю:

1. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2009 N 619-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Красноярского края" следующее изменение:

в Примерном положении об оплате труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Красноярского края:

приложение N 1 изложить в редакции согласно приложению N 1.

2. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2009 N 621-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных и казённых учреждений, подведомственных министерству культуры Красноярского края" следующее изменение:

в Примерном положении об оплате труда работников краевых государственных бюджетных и казённых учреждений, подведомственных министерству культуры Красноярского края:

в разделе 2:

пункты 2.1-2.9 изложить в следующей редакции:

"2.1. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по должностям работников культуры, искусства и кинематографии устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к профессиональным квалификационным группам (далее - ПКГ), утверждённым приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.08.2007 N 570 "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников культуры, искусства и кинематографии":

должности, отнесённые к ПКГ "Должности технических исполнителей и артистов вспомогательного состава", - 5881 рубль;

должности, отнесённые к ПКГ "Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена", - 8575 рублей;

должности, отнесённые к ПКГ "Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена", - 11559 рублей;

должности, отнесённые к ПКГ "Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии", - 15091 рубль.

2.2. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по профессиям рабочих культуры, искусства и кинематографии устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими профессий к квалификационным уровням ПКГ, утверждённым приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.03.2008 N 121н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп профессий рабочих культуры, искусства и кинематографии":

профессии, отнесённые к ПКГ "Профессии рабочих культуры, искусства и кинематографии первого уровня", - 5972 рубля;

профессии, отнесённые к ПКГ "Профессии рабочих культуры, искусства и кинематографии второго уровня":

1 квалификационный уровень - 6080 рублей;

2 квалификационный уровень - 7414 рублей;

3 квалификационный уровень - 8148 рублей;

4 квалификационный уровень - 9815 рублей.

2.3. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по должностям работников образования устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ, утверждённым приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования":

должности, отнесённые к ПКГ "Должности работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня", - 4496 рублей;

должности, отнесённые к ПКГ "Должности педагогических работников":

1 квалификационный уровень - 5995 рублей;

2 квалификационный уровень - 7157 рублей;

3 квалификационный уровень - 8554 рубля;

4 квалификационный уровень - 8912 рублей;

должности, отнесённые к ПКГ "Должности руководителей структурных подразделений":

1 квалификационный уровень - 7768 рублей;

2 квалификационный уровень - 8723 рубля;

3 квалификационный уровень - 10060 рублей.

2.4. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по должностям медицинских и фармацевтических работников устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ, утверждённым приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 06.08.2007 N 526 "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей медицинских и фармацевтических работников":

должности, отнесённые к ПКГ "Средний медицинский и фармацевтический персонал":

2 квалификационный уровень - 7902 рубля;

3 квалификационный уровень - 8599 рублей;

4 квалификационный уровень - 9397 рублей;

должности, отнесенные к ПКГ "Врачи и провизоры":

2 квалификационный уровень - 14520 рублей.

2.5. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по должностям работников сферы научных исследований и разработок устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ, утверждённым приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 03.07.2008 N 305н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников сферы научных исследований и разработок":

должности, отнесённые к ПКГ "Научные работники и руководители структурных подразделений":

1 квалификационный уровень - 11653 рубля;

2 квалификационный уровень - 13087 рублей;

3 квалификационный уровень - 14556 рублей;

4 квалификационный уровень - 14696 рублей.

2.6. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по общеотраслевым должностям руководителей, специалистов и служащих устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ, утверждённым приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих":

должности, отнесённые к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня":

1 квалификационный уровень - 4053 рубля;

2 квалификационный уровень - 4276 рублей;

должности, отнесённые к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня":

1 квалификационный уровень - 4498 рублей (по должности "лаборант" - 5972 рубля);

2 квалификационный уровень - 4943 рубля;

3 квалификационный уровень - 5431 рубль;

4 квалификационный уровень - 6854 рубля;

5 квалификационный уровень - 7742 рубля;

должности, отнесённые к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня":

1 квалификационный уровень - 4943 рубля (по должности "переводчик" - 11559 рублей);

2 квалификационный уровень - 5431 рубль;

3 квалификационный уровень - 5961 рубль;

4 квалификационный уровень - 7167 рублей;

5 квалификационный уровень - 8367 рублей;

должности, отнесённые к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня":

1 квалификационный уровень - 8993 рубля;

2 квалификационный уровень - 10418 рублей;

3 квалификационный уровень - 11219 рублей (по должности "заведующий филиалом" - 16828 рублей).

2.7. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по должностям общеотраслевых профессий рабочих устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ, утверждённым приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих":

должности, отнесённые к ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня":

1 квалификационный уровень - 3481 рубль (по должности "кассир билетный" - 5223 рубля; по должности "переплетчик документов" - 5972 рубля);

2 квалификационный уровень - 3649 рублей;

должности, отнесённые к ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня":

1 квалификационный уровень - 4053 рубля;

2 квалификационный уровень - 4943 рубля;

3 квалификационный уровень - 5431 рубль;

4 квалификационный уровень - 6542 рубля.

2.8. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по должностям профессий работников культуры, искусства и кинематографии, не включенным в ПКГ, устанавливаются в следующем размере:

светооператор - 8575 рублей;

библиотекарь-каталогизатор - 11559 рублей;

инженер по безопасности музейных предметов (библиотечных фондов) - 11559 рублей;

менеджер культурно-досуговых организаций клубного типа, парков культуры и отдыха, городских садов, других аналогичных культурно-досуговых организаций - 11559 рублей;

менеджер по культурно-массовому досугу - 11559 рублей;

методист по музейно-образовательной деятельности - 11559 рублей;

режиссер любительского театра (студии) - 11559 рублей;

редактор электронных баз данных музея - 11559 рублей;

специалист по библиотечно-выставочной работе - 11559 рублей;

эксперт по комплектованию библиотечного фонда - 11559 рублей;

специалист по массовой консервации библиотечных фондов - 11559 рублей;

специалист по обеспечению сохранности музейных предметов - 11559 рублей;

специалист по организации безопасности музейных предметов (библиотечных фондов) - 11559 рублей;

специалист по превентивной консервации библиотечных фондов - 11559 рублей;

специалист по учету музейных предметов - 11559 рублей;

специалист по экспозиционной и выставочной деятельности - 11559 рублей;

эксперт по технико-технологической экспертизе музейных предметов - 11559 рублей;

заместитель директора творческого коллектива - 12074 рубля;

главный администратор - 15091 рубль;

главный режиссер - 15091 рубль;

заведующий структурным подразделением организации исполнительского искусства - 15091 рубль;

заведующий театрально-производственной мастерской - 15091 рубль;

художественный руководитель - 15091 рубль.

2.9. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по должностям руководителей, специалистов и служащих, профессий рабочих, не включенным в ПКГ, устанавливаются в следующем размере:

брошюровщик - 5972 рубля;

столяр - 6542 рубля;

сотрудник службы безопасности - 7236 рублей;

обувщик по индивидуальному пошиву обуви - 7414 рублей;

портной - 7414 рублей;

раскройщик - 7414 рублей;

швея - 7414 рублей;

заместитель начальника отдела - 8542 рубля;

закройщик - 9815 рублей;

макетчик театрально-постановочных макетов - 9815 рублей;

реставратор архивных и библиотечных материалов - 9815 рублей;

главный инженер - 10418 рублей;

специалист по внедрению информационных систем (в учреждениях библиотечного и музейного типов) - 11559 рублей;

фотограф - 11559 рублей;

художник по костюму - 11559 рублей;

начальник отдела реставрации - 13487 рублей;

начальник цеха (костюмерного, гримерного и т.п.) - 11613 рублей;

резчик по кости и рогу - 11559 рублей;

консультант по туризму - 6514 рублей;

менеджер по формированию туристского продукта - 7607 рублей;

менеджер по туристским продуктам по направлениям туризма (выездной, въездной, внутренний туризм) - 7607 рублей.".

3. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2009 N 623-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений ветеринарной службы" следующие изменения:

в Примерном положении об оплате труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений ветеринарной службы:

приложения N 1-3 изложить в редакции согласно приложениям N 2-4.

4. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2009 N 624-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений службы занятости населения, подведомственных агентству труда и занятости населения Красноярского края" следующие изменения:

в Примерном положении об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений службы занятости населения, подведомственных агентству труда и занятости населения Красноярского края:

в разделе 2:

в пункте 2.1:

в абзаце третьем слова "9130 рублей" заменить словами "9705 рублей";

в абзаце четвертом слова "9801 рубль" заменить словами "10418 рублей";

в абзаце шестом слова "7283 рубля" заменить словами "7742 рубля";

в абзаце седьмом слова "7871 рубль" заменить словами "8367 рублей";

приложения N 1, 2, 6, 7 изложить в редакции согласно приложениям N 5-8.

5. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 15.12.2009 N 648-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных министерству образования Красноярского края" следующее изменение:

в Примерном положении об оплате труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных министерству образования Красноярского края:

приложение N 1 изложить в редакции согласно приложению N 9.

6. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 30.09.2013 N 480-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных образовательных учреждений дополнительного профессионального образования, подведомственных агентству труда и занятости населения Красноярского края" следующие изменения:

в Примерном положении об оплате труда работников краевых государственных бюджетных образовательных учреждений дополнительного профессионального образования, подведомственных агентству труда и занятости населения Красноярского края:

приложения N 1, 2, 5, 6 изложить в редакции согласно приложениям N 10-13.

7. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 30.09.2013 N 486-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству экономики и регионального развития Красноярского края" следующее изменение:

в Примерном положении об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству экономики и регионального развития Красноярского края:

приложение N 1 изложить в редакции согласно приложению N 14.

8. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 30.09.2013 N 487-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения "Государственный архив Красноярского края" и краевого государственного бюджетного учреждения "Центр экспертизы и обработки документов" следующие изменения:

в Примерном положении об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения "Государственный архив Красноярского края" и краевого государственного бюджетного учреждения "Центр экспертизы и обработки документов":

приложения N 1-3 изложить в редакции согласно приложениям N 15-17.

9. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 30.09.2013 N 489-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных министерству экономики и регионального развития Красноярского края" следующее изменение:

в Примерном положении об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных министерству экономики и регионального развития Красноярского края:

приложение N 1 изложить в редакции согласно приложению N 18.

10. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 30.09.2013 N 491-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений - лесничеств, краевого государственного казенного учреждения "Лесная охрана", краевого государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения "Дивногорский техникум лесных технологий", подведомственных министерству лесного хозяйства Красноярского края" следующее изменение:

в Примерном положении об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений - лесничеств, краевого государственного казенного учреждения "Лесная охрана", краевого государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения "Дивногорский техникум лесных технологий", подведомственных министерству лесного хозяйства Красноярского края:

приложение N 1 изложить в редакции согласно приложению N 19.

11. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 30.09.2013 N 492-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения по обеспечению жизнедеятельности судебных участков мировых судей в Красноярском крае" следующее изменение:

в Примерном положении об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения по обеспечению жизнедеятельности судебных участков мировых судей в Красноярском крае:

раздел 2 изложить в следующей редакции:

"

2. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников учреждения, определяемые по квалификационным уровням ПКГ

2.1. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников Учреждения устанавливаются в соответствии с отнесением занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих":

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"

Квалификационные уровни	Минимальные размеры должностных окладов, руб.
1 квалификационный уровень	4053

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"

Квалификационные уровни	Минимальные размеры должностных окладов, руб.
2 квалификационный уровень	4943

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"

Квалификационные уровни	Минимальные размеры должностных окладов, руб.
1 квалификационный уровень	4943
5 квалификационный уровень	8367

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"

Квалификационные уровни	Минимальные размеры должностных окладов, руб.
1 квалификационный уровень	8993
2 квалификационный уровень	10418

2.2. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по общеотраслевым профессиям рабочих Учреждения устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими профессий к квалификационным уровням ПКГ общеотраслевых профессий рабочих, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих":

ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"

Квалификационные уровни	Минимальные размеры должностных окладов, руб.
1 квалификационный уровень	3481

".

12. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 30.09.2013 N 494-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству экологии и рационального природопользования Красноярского края" следующие изменения:

в Примерном положении об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству экологии и рационального природопользования Красноярского края:

приложения N 1, 2 изложить в редакции согласно приложениям N 20, 21.

13. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 30.09.2013 N 497-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников Красноярского краевого государственного бюджетного учреждения дополнительного профессионального образования "Институт государственного и муниципального управления при Правительстве Красноярского края" следующее изменение:

в Примерном положении об оплате труда работников Красноярского краевого государственного бюджетного учреждения дополнительного профессионального образования "Институт государственного и муниципального управления при Правительстве Красноярского края":

приложение N 1 изложить в редакции согласно приложению N 22.

14. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 30.09.2013 N 499-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных министерству транспорта Красноярского края" следующее изменение:

в Примерном положении об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных министерству транспорта Красноярского края:

приложение N 1 изложить в редакции согласно приложению N 23.

15. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 30.09.2013 N 500-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения "Аппарат Общественной палаты Красноярского края и Гражданской ассамблеи Красноярского края" следующее изменение:

в Примерном положении об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения "Аппарат Общественной палаты Красноярского края и Гражданской ассамблеи Красноярского края":

приложение N 1 изложить в редакции согласно приложению N 24.

16. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 15.10.2013 N 539-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения "Управление капитального строительства" следующие изменения:

в Примерном положении об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения "Управление капитального строительства":

приложения N 2, 3 изложить в редакции согласно приложениям N 25, 26.

17. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 23.10.2013 N 552-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников органов исполнительной власти Красноярского края по должностям, не отнесенным к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы" следующие изменения:

в Примерном положении об оплате труда работников органов исполнительной власти Красноярского края по должностям, не отнесенным к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы:

приложения N 1-4 изложить в редакции согласно приложениям N 27-30.

18. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 27.12.2013 N 710-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения "Учебно-тренировочный комплекс Красноярского края" следующие изменения:

в Примерном положении об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения "Учебно-тренировочный комплекс Красноярского края":

приложения N 1, 2 изложить в редакции согласно приложениям N 31, 32.

19. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 30.09.2014 N 464-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения "Центр документационно-информационного и транспортного обеспечения министерства сельского хозяйства и торговли края и службы Гостехнадзора края" и внесении изменений в некоторые постановления Правительства Красноярского края, регулирующие вопросы оплаты труда работников краевых государственных учреждений" следующее изменение:

в Примерном положении об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения "Центр документационно-информационного и транспортного обеспечения министерства сельского хозяйства и торговли края и службы Гостехнадзора края":

приложение N 1 изложить в редакции согласно приложению N 33.

20. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 02.06.2015 N 276-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных министерству цифрового развития Красноярского края" следующее изменение:

в Примерном положении об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных министерству цифрового развития Красноярского края:

приложение N 1 изложить в редакции согласно приложению N 34.

21. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2015 N 625-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения "Центр по сохранению культурного наследия Красноярского края" следующие изменения:

в Примерном положении об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения "Центр по сохранению культурного наследия Красноярского края":

приложения N 1-4 изложить в редакции согласно приложениям N 35-38.

22. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 15.10.2019 N 566-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных агентству по гражданской обороне, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Красноярского края" следующие изменения:

в Примерном положении об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных агентству по гражданской обороне, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Красноярского края:

пункт 2.3 изложить в следующей редакции:

"2.3. Размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы устанавливаются выше минимальных окладов (должностных окладов), ставок заработной платы следующим работникам учреждения:

начальник гаража - 8993 рубля при условии нахождения в распоряжении у него транспортных средств различного типа: автомобили, плавательные средства, спецтехника;

бухгалтер, документовед, инженер, специалист по охране труда, инженер по подготовке кадров, психолог, специалист по кадрам, экономист, юрисконсульт, специалист по связям с общественностью, менеджер - 7167 рублей, если стаж работы по специальности составляет более 1 года;

заместитель главного бухгалтера - 8993 рубля, если стаж работы по специальности составляет более 3 лет.";

приложения N 1, 2 изложить в редакции согласно приложениям N 39, 40.

23. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 14.04.2020 N 228-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения "Туристский информационный центр Красноярского края" и внесении изменений в некоторые постановления Правительства Красноярского края, регулирующие вопросы оплаты труда работников краевых государственных учреждений" следующее изменение:

в Примерном положении об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения "Туристский информационный центр Красноярского края":

приложение N 2 изложить в редакции согласно приложению N 41.

24. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 06.12.2022 N 1066-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевого государственного бюджетного учреждения "Центр цифрового развития строительной отрасли" следующее изменение:

в Примерном положении об оплате труда работников краевого государственного бюджетного учреждения "Центр цифрового развития строительной отрасли":

приложение N 2 изложить в редакции согласно приложению N 42.

25. Опубликовать постановление в газете "Наш Красноярский край" и на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).

26. Постановление вступает в силу с 1 июля 2023 года, но не ранее дня, следующего за днем его официального опубликования.

Исполняющий обязанности председателя Правительства края

С.В. Верещагин