Приложение N 7. Показатели эффективности деятельности руководителя муниципального казённого учреждения "Централизованная бухгалтерия образовательных и других учреждений района"

Приложение N 7
Утверждены
постановлением
администрации района
от 13.06.2023 N 270

Показатели
эффективности деятельности руководителя муниципального казённого учреждения "Централизованная бухгалтерия образовательных и других учреждений района"

N п/п	Показатели эффективности работы	Критерии оценивания/Количество баллов
Критерии оценки I. Эффективность финансово-хозяйственной деятельности

1.1	Своевременное и качественное выполнение плана работ в соответствии с инструкцией по ведению бухгалтерского учета	1 балл
1.2	Исполнение бюджета в соответствии с доведенными лимитами бюджетных обязательств	1 балл
1.3	Представление в установленные сроки достоверной налоговой отчетности в ИФНС РФ, отчетности по страховым взносам в Пенсионный Фонд РФ, Фонд Социального страхования РФ, статистической отчетности в Росстат по Тамбовской области по МКБУ ЦБ и обслуживаемым учреждениям	1 балл
1.4	Соблюдение расчетно-кассовой дисциплины (недопущение в кассе остатка денежных средств сверх установленного лимита)	1 балл
1.5	Отсутствие просроченной кредиторской задолженности	2 балла
1.6	Своевременное начисление заработной платы и соблюдение сроков перечисления заработной платы сотрудникам обслуживаемых организаций и учреждений в учреждения банков, с которыми заключены договора	1 балл
1.7	Систематическое повышение квалификации по внедрению новых компьютерных программ	1 балл
1.8	Ежемесячная выдача расчетных листков работникам	2 балла
1.9	Отсутствие нарушений, зафиксированных налоговыми органами, органами финансового контроля, надзорными органами и главным распорядителем бюджетных средств	3 балла
Максимальное количество баллов по критерию - 13 баллов
Критерий II: Эффективность использования и развития ресурсного обеспечения
2.1	Повышение квалификации работников в части знания законодательства о бухгалтерском учёте и налогообложении	1 балл
2.2	Оперативное предоставление информации о ходе исполнения хозяйственно-финансового плана, необходимой для принятия управленческих решений для руководителей обслуживаемых учреждений	1 балл
2.3	Своевременное проведение выверки расчетов с организациями и отдельными физическими лицами по всем обслуживаемым учреждениям	наличие актов выверки расчетов - 2 балла
2.4	Ежегодное проведение в срок до 1 ноября инвентаризации в обслуживаемым организациях и учреждениях с оформлением акта инвентаризации	3 балла
Максимальное количество баллов по критерию - 7 баллов
Критерий оценки III: Эффективность управленческой деятельности
3.1	Отсутствие обоснованных замечаний и жалоб со стороны руководителей и работников обслуживаемых учреждений к качеству оказываемых услуг	3 балла
3.2	Наличие нормативно-правовой базы, соответствующей современным правовым актам, регламентирующей деятельность учреждения	2 балла
Максимальное количество баллов по критерию - 5 баллов
Максимальное количество баллов по всем критериям - 25 баллов