Приложение 2. Порядок рассмотрения уведомлений руководителей муниципальных учреждений и муниципальных унитарных предприятий города Мегиона, а также хозяйственных обществ, товариществ, фондов, автономных некоммерческих организаций, единственным учредителем (участником) которых является город Мегион, о возникновении личной заинтересованности при исполнении трудовых обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и осуществления контроля за исполнением требований законодательства и иных правовых актов в сфере противодействия коррупции в муниципальных учреждениях и муниципальных унитарных предприятиях города Мегиона, а также хозяйственных обществах, товариществах...

Приложение 2
к постановлению администрации г. Мегиона
от 2 июня 2023 г. N 925

Порядок
рассмотрения уведомлений руководителей муниципальных учреждений и муниципальных унитарных предприятий города Мегиона, а также хозяйственных обществ, товариществ, фондов, автономных некоммерческих организаций, единственным учредителем (участником) которых является город Мегион, о возникновении личной заинтересованности при исполнении трудовых обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и осуществления контроля за исполнением требований законодательства и иных правовых актов в сфере противодействия коррупции в муниципальных учреждениях и муниципальных унитарных предприятиях города Мегиона, а также хозяйственных обществах, товариществах, фондах, автономных некоммерческих организациях, единственным учредителем (участником) которых является город Мегион

I. Общие положения

1.1. Порядок определяет процедуру:

рассмотрения уведомлений руководителей муниципальных учреждений и муниципальных унитарных предприятий города Мегиона (далее - руководители организаций), а также хозяйственных обществ, товариществ, фондов, автономных некоммерческих организаций, единственным учредителем (участником) которых является город Мегион, о возникновении личной заинтересованности при исполнении трудовых обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;

осуществления контроля за исполнением требований законодательства и иных правовых актов в сфере противодействия коррупции в муниципальных учреждениях и муниципальных унитарных предприятиях города Мегиона, а также хозяйственных обществах, товариществах, фондах, автономных некоммерческих организациях, единственным учредителем (участником) которых является город Мегион (далее - организации).

1.2. Уполномоченным органом осуществляющим функции по профилактике коррупционных и иных правонарушений является управление по вопросам муниципальной службы и кадров в соответствии с Положением об управлении по вопросам муниципальной службы и кадров администрации города Мегиона, утвержденным распоряжением администрации города Мегиона от 29.02.2016 N 234-к, распоряжением администрации города Мегиона от 30.12.2021 N 2579-к "О возложении функций по профилактики коррупционных и иных правонарушений".

II. Рассмотрение уведомлений

2.1. В соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции, в том числе пунктом 5 части 2 статьи 13.3 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" руководители организаций уведомляют работодателя (представителя нанимателя) о возникновении личной заинтересованности в течение 1 рабочего дня со дня ее выявления, а также принимают меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.

Форма уведомления и порядок его подачи, регистрации, утверждается нормативно-правовым актом администрации города Мегиона.

2.2. Уведомления по решению работодателя (представителя нанимателя) передаются в управление по вопросам муниципальной службы и кадров администрации города Мегиона, которое осуществляет предварительное рассмотрение уведомлений.

2.3. Уполномоченный орган:

2.3.1. Осуществляет подготовку правового акта об организации рассмотрения уведомления в течение 3 рабочих дней с даты его регистрации.

2.3.2. Осуществляет предварительное рассмотрение уведомлений и подготовку мотивированного заключения на каждое из них по существу уведомления, при этом ответственные должностные лица управления по вопросам муниципальной службы и кадров имеют право проводить собеседование с руководителем организации, представившим уведомление, запрашивать и получать от него письменные пояснения, запрашивать от имени главы города дополнительную информацию и материалы у индивидуальных предпринимателей и юридических лиц любых организационных правовых форм и форм собственности (далее - запросы).

Мотивированное заключение должно содержать:

а) информацию, изложенную в уведомлении;

б) информацию, полученную от государственных органов, органов местного самоуправления и заинтересованных организаций на основании запросов;

в) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения уведомления, а также рекомендации для принятия решения.

2.3.3. Представляет в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов руководителей муниципальных учреждений и муниципальных унитарных предприятий города Мегиона, а также хозяйственных обществ, товариществ, фондов, автономных некоммерческих организаций, единственным учредителем (участником) которых является город Мегион (далее - комиссия) в течение 10 рабочих дней со дня регистрации уведомления мотивированное заключение с приложением уведомления, копий устава организации, трудового договора, заключенного с руководителем организации, его должностной инструкции (при наличии), иных документов, подтверждающих обстоятельства, изложенные в уведомлении, заключении (далее - документы).

В случае направления запросов, уведомление и документы представляются в комиссию в течение 45 календарных дней со дня регистрации уведомления. Указанный срок может быть продлен по решению работодателя (представителя нанимателя), но не более чем на 30 календарных дней.

2.4. Комиссия рассматривает уведомление и документы не позднее 60 календарных дней с даты их получения уполномоченным органом. Срок рассмотрения уведомления может быть продлен до 90 дней по решению комиссии.

Порядок работы комиссии, ее состав, а также решения, которые она принимает, условия их принятия определяются положением о комиссии, утвержденным нормативно-правовым актом администрации города Мегиона.

2.5. Уполномоченный орган в течение 7 календарных дней со дня принятия комиссией решения направляет выписку из протокола руководителю организации.

2.6. В случае установления комиссией факта совершения руководителем организации действия (бездействия), содержащего признаки административного правонарушения или состава преступления, председатель комиссии обязан передать информацию об этом вместе с подтверждающими документами в правоприменительные органы не позднее 3 рабочих дней, а по необходимости - незамедлительно.

2.7. Уполномоченный орган хранит материалы о рассмотрении уведомлений, решения комиссии в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, в течение 3 лет начиная с года, следующего за годом принятия решений комиссией.

III. Осуществление контроля за исполнением требований законодательства и иных правовых актов в сфере противодействия коррупции организациями

3.1. Уполномоченный орган в соответствии с настоящим Порядком осуществляет контроль за исполнением требований законодательства и иных правовых актов в сфере противодействия коррупции организациями (далее - контроль) в целях:

3.1.1. Обеспечения соблюдения организациями законодательства Российс