Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 3
к постановлению администрации
Тернейского муниципального округа
от 16.06.2023 N 597
"Приложение N 4
к муниципальной программе
"Развитие образования
Тернейского муниципального
округа" на 2021 - 2025 годы
Положение
о порядке организации целевого обучения граждан в Тернейском муниципальном округе
I. Общие положения
1.1. Настоящее Положение о порядке организации целевого обучения граждан в Тернейском муниципальном округе (далее - Положение) разработано в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2012 года N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", Постановлением Правительства Российской Федерации от 13 октября 2020 года N 1681 "О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования".
1.2. Основными задачами целевого обучения являются:
а) обеспечение отрасли образования Тернейского муниципального округа квалифицированными кадрами;
б) создание условий для гарантированного закрепления специалистов в образовательных организациях Тернейского муниципального округа.
1.3. Положение устанавливает порядок организации целевого обучения граждан по очной форме обучения в аккредитованных образовательных организациях по образовательным программам высшего образования и их трудоустройства.
1.4. Целевое обучение реализуется на основе заключения договора о целевом приеме и целевом обучении. Порядок заключения и расторжения договора о целевом приеме и целевом обучении граждан, а также его типовая форма устанавливаются Правительством Российской Федерации.
В настоящем Положении применяются следующие понятия:
уполномоченный орган - Управление образования администрации Тернейского муниципального округа;
работодатель - юридическое лицо, подавшее в установленном порядке заявку на целевое обучение и намеренное вступить с Обучающимся в трудовые отношения.
II. Формирование плана набора на целевое обучение
2.1. План набора на целевое обучение ежегодно утверждается решением Уполномоченного органа.
2.2. Потребности в специалистах прогнозируются Уполномоченным органом путем проведения мониторинга рынка труда отрасли образования, изучения потребности в квалифицированных специалистах образовательных организаций.
2.3. Муниципальные образовательные организации формируют и представляют ежегодно в срок не позднее 01 октября в Уполномоченный орган заявку на целевое обучение граждан на следующий финансовый год. Заявка должна быть оформлена в письменной форме на официальном бланке образовательной организации и подписана руководителем образовательной организации.
В заявке указывается:
а) наименование направления подготовки (специальности), уровень профессионального образования и квалификация, по которой требуется специалист;
б) место трудоустройства будущего специалиста.
2.4. Уполномоченный орган с учетом потребностей Работодателей:
2.4.1. Направляет в образовательные организации, осуществляющие образовательную деятельность по образовательным программам высшего образования (далее - образовательные организации ВПО), предложения о заключении договора о целевом приёме, содержащие сведения о количестве граждан, подготовку которых необходимо осуществить по направлениям подготовки и специальностям в рамках целевого обучения, а также заключает с образовательными организациями ВПО договоры о целевом приёме в порядке, установленном Постановлением Правительства РФ.
2.4.2. Информирует Работодателя о количестве целевых мест, выделенных согласно заключённым договорам о целевом приёме, не позднее 01 июня текущего года.
2.4.3. В срок до 10 июня текущего года публикует условия приема на целевые места, список образовательных организаций ВПО и направлений подготовки (специальностей) в газете "Вестник Тернея" и на официальном сайте Уполномоченного органа.
III. Организация целевого приема
3.1. Лицо, изъявившее желание участвовать в наборе на целевое обучение в образовательных организациях ВПО, или его законный представитель заключают договор о целевом обучении с уполномоченным органом до начала целевого приёма.
3.2. При желании Обучающегося продолжить обучение по программам высшего образования - программам магистратуры в год завершения обучения по программам высшего образованиям - программам бакалавриата, специалитета Обучающийся обязан согласовать указанное решение с Уполномоченным органом.
В случае отсутствия согласия Уполномоченного органа о продлении обучения по программам высшего образования - программам магистратуры Обучающийся обязан в срок, установленный пунктом 4.3 настоящего Положения, выполнить обязательства по трудоустройству.
3.3. Обучающийся обязан:
3.3.1. Осваивать образовательную программу высшего образования;
3.3.2. Представлять по требованию Уполномоченного органа информацию о результатах прохождения промежуточных аттестаций в соответствии с учебным планом и выполнении обязанностей, предусмотренных уставом и правилами внутреннего распорядка обучающихся;
3.3.3. Проходить практику, организованную Уполномоченным органом, в соответствии с учебным планом образовательной организации ВПО;
3.3.4. Соблюдать нормативные акты образовательной организации, в которой организовано прохождение практики в соответствии.
IV. Порядок трудоустройства выпускников
4.1. Место трудоустройства Обучающегося определяется Уполномоченным органом.
4.2. Обучающийся в срок до 01 марта последнего года обучения в образовательной организации ВПО в письменной форме уведомляет Уполномоченный орган о готовности трудоустроиться по распределению.
4.3. Обучающийся обязан прибыть к месту трудоустройства в течение месяца со дня получения документа об образовании и (или) о квалификации и отработать в образовательной организации Тернейского муниципального округа не менее 3 (трех) лет.
4.4. Работодатель не позднее одного месяца со дня заключения трудового договора с гражданином информирует Уполномоченный орган о трудоустройстве лица, обучившегося по договору о целевом обучении.
4.5. Взаимоотношения Обучающегося и Работодателя регулируются трудовым законодательством.
V. Меры социальной поддержки
5.1. В настоящем Положении под мерами социальной поддержки гражданам, заключившим договор о целевом обучении с Уполномоченным органом, подразумевается:
5.1.1. Компенсация расходов по проезду к месту обучения в образовательной организации ВПО и обратно (к месту проживания).
5.1.1.1. Компенсация расходов по проезду к месту обучения и обратно производится за счёт средств бюджета Тернейского муниципального округа в Уполномоченном органе.
5.1.1.2. Компенсация расходов по проезду к месту обучения и обратно производится два раза в год к месту обучения и обратно к месту постоянного проживания обучающегося.
5.1.1.3. Компенсация расходов по проезду к месту обучения и обратно производится при предоставлении обучающимся в Уполномоченный орган следующих документов:
а) заявления по форме, установленной Уполномоченным органом;
б) заявления о перечислении денег на расчетный счет обучающегося или о наличном расчете;
в) проездных документов в подлиннике (билеты, посадочные талоны);
г) авансового отчета установленного образца;
д) справки из учебного заведения об обучении и отсутствии академической задолженности.
5.1.1.4. Компенсация расходов по проезду к месту обучения и обратно производится на основании авансового отчета через безналичный или наличный расчет.
5.1.1.5. Обязанность по установлению факта обучения заявителя возлагается на Уполномоченный орган путем направления письменного запроса в образовательную организацию ВПО.
5.1.1.6. Отсутствие полного перечня документов, предусмотренных пунктом 5.5 настоящего Положения, является основанием для отказа обучающемуся в приеме документов.
По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. В настоящем приложении отсутствует пункт 5.5
5.1.1.7 Основаниями для отказа в компенсации расходов по проезду к месту обучения и обратно являются:
а) отчисление из образовательной организации ВПО по любым основаниям;
б) нахождение обучающегося в академическом отпуске.
5.1.2. Получение стипендии в размере 5000 (пять тысяча) рублей.
5.1.2.1. Выплата стипендии производится ежемесячно посредством перечисления на личный счет (банковскую карту) студента. Период выплаты стипендии - с 01 сентября по 30 июня в течение всех лет учебы студента.
5.1.2.2. Для получения стипендии Студент обращается с заявлением в администрацию.
К заявлению прилагаются следующие документы:
1) справка из высшего учебного заведения о зачислении Студента;
2) копия лицевого счета (банковская карта студента);
3) копия паспорта;
4) согласие на обработку персональных данных.
5) копии приказов (выписки из приказов) о зачислении на 1 курс или об окончании очередного семестра, о переводе на 2 и последующие курсы не позднее 01 сентября и 1 марта.
5.1.2.3. Выплата стипендий Студентам производится до 20 числа каждого месяца, путем перечисления денежных средств на лицевой счет Студента.
5.1.2.4. Выплата ежемесячной стипендии прекращается:
- в случае расторжения договора о целевом обучении;
- в случае отчисления из высшего учебного заведения;
- в случае не предоставления копий приказов (выписки из приказов) о зачислении на 1 курс или об окончании очередного семестра, о переводе на 2 и последующие курсы не позднее 01 сентября и 1 марта.
5.1.2.5. Студенты, получающие стипендию, в течение 5 рабочих дней в письменной форме извещают администрацию в соответствии с договором о целевом обучении, о наступлении обстоятельств, влекущих прекращение выплаты стипендии.
VI. Порядок возмещения затрат, понесенных за счет средств Тернейского муниципального округа
6.1. Лица, обучающиеся на условиях целевого обучения, могут изменить форму обучения и направление подготовки (профиль) с сохранением условий заключенного договора о целевом обучении только при наличии письменного согласия Уполномоченного органа.
6.2. Лица, не исполнившие обязательства по трудоустройству, за исключением случаев, установленных договором о целевом обучении, обязаны в двухмесячный срок с момента неисполнения обязательства, предусмотренного пунктом 4.3 настоящего Положения, возместить в полном объеме Уполномоченному органу расходы, связанные с предоставлением ему мер социальной поддержки, а также выплатить штраф.
Размер штрафа определяется в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 13.10.2020 N 1681 "О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования"
6.3. Затраты, понесенные за счет средств бюджета Тернейского муниципального округа, также возмещают лица, не исполнившие договорные обязательства:
а) отчисленные из образовательной организации по любым основаниям;
б) переведенные по собственной инициативе без согласия Уполномоченного органа на другую специальность или направление подготовки.
6.4. Лица, указанные в пункте 6.3 настоящего Положения, обязаны в двухмесячный срок с момента отчисления возместить в бюджет Тернейского муниципального округа расходы, связанные с предоставлением ему мер социальной поддержки.
6.5. В случае нарушения установленного срока спор между сторонами подлежит урегулированию в судебном порядке.
6.6. Уполномоченный орган аккумулирует возвратные средства по целевому обучению в целях их учета, перечисляет в доход бюджета Тернейского муниципального округа.".
<< Приложение N 2 |
||
Содержание Постановление Администрации Тернейского муниципального округа Приморского края от 16 июня 2023 г. N 597 "О внесении изменений... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.