Постановление Правительства Ханты-Мансийского АО - Югры от 7 июля 2023 г. N 313-п "О внесении изменений в постановление Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 6 июня 2014 года N 204-п "О концепции улучшения условий и охраны труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре до 2030 года"

В соответствии с законами Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 10 февраля 1998 года N 2-оз "Об охране труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре", от 25 февраля 2003 года N 14-оз "О нормативных правовых актах Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", учитывая решение Общественного совета при Департаменте труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (протокол заседания от 19 июня 2023 года N 18), Правительство Ханты-Мансийского автономного округа - Югры постановляет:

Внести в постановление Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 6 июня 2014 года N 204-п "О концепции улучшения условий и охраны труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре до 2030 года" следующие изменения:

1. В преамбуле слова "Стратегией социально-экономического развития Ханты-Мансийского автономного округа - Югры до 2020 года и на период до 2030 года, утвержденной распоряжением Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 22 марта 2013 года N 101-рп" заменить словами "Стратегией социально-экономического развития Ханты-Мансийского автономного округа - Югры до 2036 года с целевыми ориентирами до 2050 года, утвержденной распоряжением Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 3 ноября 2022 года N 679-рп".

2. В приложении 2:

2.1. Строку 3.4 изложить в следующей редакции:

"

3.4

Изучение международных практик и опыта по нормативному, правовому, практическому обеспечению охраны труда, а также распространение лучших практик и передового опыта в сфере охраны труда

до 31 декабря 2023 года, до 31 декабря 2024 года, до 31 декабря 2025 года, до 31 декабря 2026 года, до 31 декабря 2027 года, до 31 декабря 2028 года, до 31 декабря 2029 года, до 31 декабря 2030 года

Дептруда и занятости Югры, органы местного самоуправления муниципальных образований автономного округа (по согласованию)

".

2.2. После строки 3.11 дополнить строками 3.12 - 3.15 следующего содержания:

"

3.12	Проведение для работодателей мероприятий (обучающие семинары, конференции, разработка методических рекомендаций) по продвижению основных принципов концепции "нулевого травматизма"	до 31 декабря 2023 года, до 31 декабря 2024 года, до 31 декабря 2025 года, до 31 декабря 2026 года, до 31 декабря 2027 года, до 31 декабря 2028 года, до 31 декабря 2029 года, до 31 декабря 2030 года	Дептруда и занятости Югры, органы местного самоуправления муниципальных образований автономного округа (по согласованию), объединение работодателей автономного округа (по согласованию)
3.13	Проведение для работодателей мероприятий (обучающие семинары, конференции, разработка методических рекомендаций) по внедрению системы управления профессиональными рисками на рабочих местах	до 31 декабря 2023 года, до 31 декабря 2024 года, до 31 декабря 2025 года, до 31 декабря 2026 года, до 31 декабря 2027 года, до 31 декабря 2028 года, до 31 декабря 2029 года, до 31 декабря 2030 года	Дептруда и занятости Югры, органы местного самоуправления муниципальных образований автономного округа (по согласованию), объединение работодателей автономного округа (по согласованию)
3.14	Ведение тематических рубрик по вопросам безопасности труда в СМИ, учрежденных органами власти и учреждениями автономного округа	до 31 декабря 2023 года, до 31 декабря 2024 года, до 31 декабря 2025 года, до 31 декабря 2026 года, до 31 декабря 2027 года, до 31 декабря 2028 года, до 31 декабря 2029 года, до 31 декабря 2030 года	Департамент внутренней политики автономного округа, Дептруда и занятости Югры, органы местного самоуправления муниципальных образований автономного округа (по согласованию)
3.15	Актуализация специализированных интернет-ресурсов, разделов по охране труда	до 31 декабря 2023 года, до 31 декабря 2024 года, до 31 декабря 2025 года, до 31 декабря 2026 года, до 31 декабря 2027 года, до 31 декабря 2028 года, до 31 декабря 2029 года, до 31 декабря 2030 года	Дептруда и занятости Югры, органы местного самоуправления муниципальных образований автономного округа (по согласованию)

".

2.3. После строки 4.8 дополнить строками 4.9 - 4.13 следующего содержания:

"

4.9	Опубликование в социальной сети "ВКонтакте" фото и видео регионального проекта "#ЮграЗаОхрануТруда"	до 31 декабря 2025 года, до 31 декабря 2027 года, до 31 декабря 2029 года	Дептруда и занятости Югры
4.10	Проведение конкурса детских творческих работ по вопросам безопасности труда	до 31 декабря 2023 года, до 31 декабря 2024 года, до 31 декабря 2025 года, до 31 декабря 2026 года, до 31 декабря 2027 года, до 31 декабря 2028 года, до 31 декабря 2029 года, до 31 декабря 2030 года	Дептруда и занятости Югры, Департамент образования и науки автономного округа (далее - Депобразования и науки Югры)
4.11	Разработка и распространение интерактивной игры "Произведения российских художников через призму охраны труда"	до 31 декабря 2024 года	Дептруда и занятости Югры
4.12	Ведение в социальных мессенджерах чатов с представителями организаций по вопросам безопасности труда, распространение инновационного опыта, консультирование по вопросам охраны труда	до 31 декабря 2023 года, до 31 декабря 2024 года, до 31 декабря 2025 года, до 31 декабря 2026 года, до 31 декабря 2027 года, до 31 декабря 2028 года, до 31 декабря 2029 года, до 31 декабря 2030 года	Дептруда и занятости Югры, органы местного самоуправления муниципальных образований автономного округа (по согласованию)
4.13	Участие в расследовании несчастных случаев, полученных работниками при осуществлении трудовой деятельности	до 31 декабря 2023 года, до 31 декабря 2024 года, до 31 декабря 2025 года, до 31 декабря 2026 года, до 31 декабря 2027 года, до 31 декабря 2028 года, до 31 декабря 2029 года, до 31 декабря 2029 года, до 31 декабря 2030 года	Дептруда и занятости Югры, органы местного самоуправления муниципальных образований автономного округа (по согласованию)

".

2.4. В строке 5.1 слово "молодежи" заменить словом "науки".

2.5. Строку 5.4 изложить в следующей редакции:

"

5.4

Включение в дополнительные профессиональные программы (повышения квалификации, профессиональной переподготовки) педагогических работников обязательных вопросов охраны труда

до 31 декабря 2023 года, до 31 декабря 2024 года, до 31 декабря 2025 года, до 31 декабря 2026 года, до 31 декабря 2027 года, до 31 декабря 2028 года, до 31 декабря 2029 года, до 31 декабря 2030 года

Депобразования и науки Югры, Дептруда и занятости Югры

".

2.6. После строки 5.6 дополнить строками 5.7 - 5.9 следующего содержания:

"

5.7	Организация информационно-просветительских мероприятий среди обучающихся 10-11 классов по выбору профессии "Специалист по охране труда"	до 31 декабря 2023 года, до 31 декабря 2024 года, до 31 декабря 2025 года, до 31 декабря 2026 года, до 31 декабря 2027 года, до 31 декабря 2028 года, до 31 декабря 2029 года, до 31 декабря 2030 года	Дептруда и занятости Югры, Депобразования и науки Югры
5.8	Организация региональных конференций по вопросам охраны труда и безопасности жизнедеятельности человека	до 31 декабря 2023 года, до 31 декабря 2024 года, до 31 декабря 2025 года, до 31 декабря 2026 года, до 31 декабря 2027 года, до 31 декабря 2028 года, до 31 декабря 2029 года, до 31 декабря 2030 года	Дептруда и занятости Югры, органы местного самоуправления муниципальных образований автономного округа (по согласованию)
5.9	Организация производственных практик на предприятиях автономного округа для студентов, обучающихся по специальности "Техносферная безопасность"	до 31 декабря 2024 года, до 31 декабря 2025 года, до 31 декабря 2026 года, до 31 декабря 2027 года, до 31 декабря 2028 года, до 31 декабря 2029 года, до 31 декабря 2030 года	Депобразования и науки Югры, объединение работодателей автономного округа (по согласованию)

".

Губернатор Ханты-Мансийского автономного округа - Югры

Н.В. Комарова