Приложение N 1. Расчет-обоснование потребности на субсидию на иные цели

Приложение N 1
к Порядку определения объема и условий
предоставления субсидий на иные цели из
бюджета Республики Карелия государственным
бюджетным и автономным учреждениям,
в отношении которых Министерство
здравоохранения Республики Карелия
осуществляет функции и полномочия
учредителя, на реализацию мероприятий
по ежемесячному денежному вознаграждению
за классное руководство (кураторство)
педагогическим работникам государственных
образовательных организаций, реализующих
образовательные программы среднего
профессионального образования, в том числе
программы профессионального обучения для
лиц с ограниченными возможностями здоровья

Расчет-обоснование
потребности на субсидию на иные цели на 202___ год

Наименование Учреждения ________________________________________________

	Размер выплаты ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство (кураторство), рублей	Размер районного коэффициента и северной надбавки, применяемые к заработной плате	Заявленное учреждением прогнозируемое количество учебных групп очной и очно-заочной формы обучения, в которых осуществляется кураторство в месяцах 2023 года, приходящихся на		Количество месяцев в 2023 году, в которые осуществляется классное руководство (кураторство) в учебных группах очной и очно-заочной формы обучения, приходящихся на		Размер страховых взносов в государственные внебюджетные фонды	Объем потребности в финансовых средствах (гр.2*гр.3*гр.4*гр.6*(1 +гр.8/100)+ Гр.2*гр.3*гр.5*гр.7*(1+ гр.8/100), рублей	Расходы на выплату части отпускных, начисленной с суммы выплаченного вознаграждения, учтенного в расчете средней заработной платы с учётом начислений на оплату труда, рублей	Итого потребность (гр.9+гр. 10), рублей
			2022/2023 учебный год	2023/2024 учебный год	2022/2023 учебный год	2023/2024 учебный год
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11
Структурные подразделения, функционирующие на территории Республики Карелия, в которых применяется:
районный коэффициент - 1,15 и северная надбавка - 50%	5000	1,65					30,2
районный коэффициент - 1,3 и северная надбавка - 50%	5000	1,8					30,2
районный коэффициент - 1,4 и северная надбавка - 80%	5000	2,2					30,2
Итого	5000	х					30,2

     Руководитель _________________ (расшифровка подписи)

     Исполнитель  _________________ (расшифровка подписи), тел. _________