Приказ Министерства социального развития Оренбургской области от 14 июля 2023 г. N 488 "О реализации положений Федерального закона от 29.12.2022 N 645-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями)

Приказ Министерства социального развития Оренбургской области от 14 июля 2023 г. N 488
"О реализации положений Федерального закона от 29.12.2022 N 645-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О государственной гражданской службе Российской Федерации"

В целях реализации Федерального закона от 29.12.2022 N 645-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приказываю:

1. Определить, что на основании принятого министром социального развития Оренбургской области (лицом, исполняющим его обязанности) сведения о вакантных должностях государственной гражданской службы в министерстве социального развития Оренбургской области публикуются на официальном сайте министерства социального развития Оренбургской области и на официальном сайте федеральной государственной информационной системы "Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации".

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Вместо "на основании" имеется в виду "на основании решения,"

2. Организация оценки профессионального уровня гражданина, претендующего на замещение должности гражданской службы, или гражданского служащего осуществляется отделом государственной гражданской службы, кадровой и антикоррупционной политики министерства социального развития Оренбургской области.

3. При проведении конкурса оценка профессионального уровня проводится в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 31.03.2018 N 397 "Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов", а также приказом министерства социального развития Оренбургской области от 27.11.2018 N 639 "Об образовании комиссии по проведению конкурса на замещение вакантной должности (включении в кадровый резерв) и единой методике проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы (включении в кадровый резерв) в министерстве социального развития Оренбургской области".

4. В случаях, когда конкурс не проводится, оценка профессионального уровня проводится не позднее 10 рабочих дней после даты окончания приема документов.

Оценка профессионального уровня включает в себя:

тестирование;

индивидуальное собеседование, которое проводится с привлечением должностных лиц по решению министра социального развития Оренбургской области (лица, исполняющего его обязанности);

написание реферата, который оценивается должностными лицами по решению министра социального развития Оренбургской области (лица, исполняющего его обязанности).

5. Приказ вступает в силу после дня его официального опубликования.

Министр

Е.А. Сладкова