Приложение N 1. Положение о комиссии по формированию кадрового резерва для замещения должностей муниципальной службы в администрации муниципального образования "Онежский муниципальный район" и ее отраслевых (функциональных) органах

Приложение N 1
к постановлению администрации
муниципального образования
"Онежский муниципальный район"
от 07 июля 2023 года N 1368

Положение
о комиссии по формированию кадрового резерва для замещения должностей муниципальной службы в администрации муниципального образования "Онежский муниципальный район" и ее отраслевых (функциональных) органах

I. Общие положения

1. Положение о комиссии по формированию кадрового резерва для замещения должностей муниципальной службы в администрации муниципального образования "Онежский муниципальный район" и ее отраслевых (функциональных) органах (далее - Комиссия) определяет порядок деятельности Комиссии.

2. Комиссия действует на основе Конституции Российской Федерации, федерального законодательства, Указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, законодательства Архангельской области, Устава муниципального образования "Онежский муниципальный район", решения Собрания депутатов муниципального образования "Онежский муниципальный район", настоящего Положения.

II. Основные задачи и функции Комиссии

3. Основными задачами Комиссии являются:

- формирование кадрового резерва;

- подготовка предложений главе муниципального образования "Онежский муниципальный район" о включении в состав и (или) об исключении из списочного состава кадрового резерва для замещения должностей муниципальной службы в администрации муниципального образования "Онежский муниципальный район" и ее отраслевых (функциональных) органах (далее - Кадровый резерв) лиц, состоящих в кадровом резерве;

- выработка рекомендаций по вопросам, связанным с формированием, подготовкой, использованием кадрового резерва;

- подготовка предложений по порядку формирования, дополнительному обучению и использованию кадрового резерва.

4. В целях реализации указанных задач Комиссия выполняет следующие функции:

- подготовка предложений главе муниципального образования "Онежский муниципальный район", касающихся вопросов формирования и эффективного использования кадрового резерва;

- координация деятельности по вопросам, связанным с отбором, подготовкой и выдвижением кандидатов для формирования кадрового резерва;

- рассматривает документы лиц, претендующих на включение в кадровый резерв, проводит иные конкурсные процедуры в установленном порядке;

- принимает решение о включении (об отказе во включение) лица в кадровый резерв, об исключении лица из кадрового резерва;

- принимает решение об использовании дополнительных методов оценки лиц, претендующих на включение в кадровый резерв.

III. Права Комиссии

5. Комиссия для решения возложенных на нее основных задач имеет право:

- рассматривать на своих заседаниях вопросы, отнесенные к ее сфере деятельности;

- запрашивать необходимые документы, материалы и информацию от органов местного самоуправления, организаций, граждан по вопросам, отнесенным к ее сфере деятельности;

- давать поручения членам Комиссии;

- создавать по отдельным вопросам рабочие группы с привлечением представителей органов местного самоуправления, общественных объединений и организаций, компетентных специалистов;

- приглашать на заседания Комиссии представителей органов местного самоуправления, организаций, граждан, претендующих на включение в кадровый резерве, а также состоящих в данном резерве, иных лиц;

- принимать решения в пределах своей компетенции.

IV. Организация деятельности Комиссии

6. Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря, членов Комиссии (по согласованию).

7. Председатель Комиссии:

-руководит деятельностью Комиссии;

- назначает время и место заседания Комиссии,

- утверждает повестку заседания,

- объявляет повестку заседания,

- формулирует и ставит вопросы на голосование,

- проводит подсчет голосования, объявляет результаты голосования.

8. Секретарь Комиссии:

- информирует лиц, входящих в состав Комиссии, о времени и месте предстоящего заседания;

- отвечает за обеспечение работы Комиссии рабочими материалами, организацию проведения заседаний, оформление решений заседаний Комиссии;

- обеспечивает размещение решений Комиссии на официальном сайте муниципального образования "Онежский муниципальный район";

- контролирует исполнение решений Комиссии.

9. Основной формой работы Комиссии являются заседания, которые проводятся по мере необходимости, но не реже чем раз в полугодие.

10. Заседания Комиссии правомочны при присутствии 50 процентов лиц, входящих в состав Комиссии. Для принятия решения необходимо простое большинство голосов лиц, входящих в состав Комиссии, присутствующих на заседании. При равенстве голосов решение принимается председателем.

11. Итоги заседания Комиссии оформляются решением, которое подписывается председателем Комиссии и секретарем Комиссии, согласно Приложению к настоящему Положению.

Копия решения Комиссии с приложением необходимых документов направляется главе муниципального образования "Онежский муниципальный район".

12. Члены Комиссии принимают участие в ее работе на общественных началах.

13. Организационно-техническое обеспечение деятельности Комиссии осуществляет отдел организационной, кадровой работы и делопроизводства администрации муниципального образования "Онежский муниципальный район".