Приложение. Изменения, которые вносятся в приложение к постановлению администрации города от 21.06.2019 N 481

Приложение
к постановлению администрации города
от 21.07.2023 N 590

Изменения,
которые вносятся в приложение к постановлению администрации города от 21.06.2019 N 481 "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта, подведомственных департаменту по социальной политике администрации города" (с изменениями от 07.08.2019 N 639, 08.07.2020 N 593, 11.12.2020 N 1059, 12.08.2021 N 678, 31.05.2022 N 350, 25.07.2022 N 501, 09.12.2022 N 856, 30.03.2023 N 262)

1. В разделе II:

1.1. Таблицу 2 пункта 2.3 изложить в следующей редакции:

"Таблица 2

Размеры окладов работников учреждений,
занимающих должности работников физической культуры и спорта

Квалификационный уровень	Наименование должности	Оклад (руб.)
Группа должностей первого уровня
1 квалификационный уровень	дежурный по спортивному залу	7 607
	сопровождающий спортсмена-инвалида первой группы инвалидности	7 607
2 квалификационный уровень	спортивный судья, спортсмен; спортсмен-ведущий	7 827
Группа должностей второго уровня
1 квалификационный уровень	инструктор по адаптивной физической культуре	7 937
	инструктор по спорту, инструктор по физической культуре
	спортсмен-инструктор
	техник по эксплуатации и ремонту спортивной техники
2 квалификационный уровень	администратор тренировочного процесса	8 048
	инструктор-методист, инструктор-методист по адаптивной физической культуре
	инструктор-методист физкультурно-спортивных организаций
	тренер-преподаватель, тренер-преподаватель по хореографии (акробатике)
	тренер-преподаватель по адаптивной физической культуре и спорту
	хореограф
3 квалификационный уровень	начальник мастерской по ремонту спортивной техники и снаряжения	8 378
	старший инструктор-методист, старший инструктор-методист по адаптивной физической культуре
	старший инструктор-методист физкультурно-спортивных организаций
	старший тренер-преподаватель по адаптивной физической культуре и спорту
	старший тренер-преподаватель (по виду спорта)
Группа должностей третьего уровня
1 квалификационный уровень	начальник отдела (по виду или группе видов спорта)	9 040
	заведующий отделением

".

1.2. Абзац второй подпункта 2.5.4 пункта 2.5 изложить в следующей редакции:

"- тренер-преподаватель, тренер-преподаватель по хореографии (акробатике), тренер-преподаватель по адаптивной физической культуре и спорту;".

2. Абзац первый пункта 5.3 раздела V изложить в следующей редакции:

"5.3. Стимулирующие выплаты устанавливаются к окладу работника учреждения за результативное участие в подготовке каждого спортсмена высокого класса, проходящего спортивную подготовку в учреждении, спортсмена-инструктора, а также к окладу тренера-преподавателя, тренера-преподавателя по хореографии (акробатике), старшего тренера-преподавателя, тренера-преподавателя по адаптивной физической культуре и спорту, старшего тренера-преподавателя по адаптивной физической культуре и спорту, ранее участвовавшего в подготовке спортсмена, спортсмена-инструктора (не менее трех лет), достигшего значимого спортивного результата на официальных международных и всероссийских спортивных соревнованиях.".

3. Абзац второй пункта 6.11 раздела VI изложить в следующей редакции:

"- учебной (преподавательской) работы, связанной со спортивной подготовкой, подготовкой спортсмена-инструктора, руководителю учреждения производится доплата в размере 50% от оклада тренера-преподавателя (старшего тренера-преподавателя) с учетом повышающих коэффициентов, компенсационных, стимулирующих выплат, а также норматива оплаты труда за подготовку одного обучающегося в порядке и на условиях, предусмотренных настоящим Положением. Размер оклада и повышающих коэффициентов, объем работы, срок ее выполнения устанавливаются трудовым договором (дополнительным соглашением к трудовому договору) руководителя учреждения на основании письменного заявления руководителя учреждения и ходатайства заместителя главы города, директора Департамента. За выполнение учебной (преподавательской) работы осуществляются стимулирующие выплаты в порядке и на условиях, предусмотренных локальным нормативным актом учреждения;".