Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к Положению об оплате труда руководителей
муниципальных учреждений, финансируемых из
бюджета муниципального образования "Тенькинский
городской округ", их заместителей и главных
бухгалтеров
Перечень
видов выплат стимулирующего характера
1. Премия по итогам работы:
- за месяц - до 25%;
- за год - до 100%.
2. Доплата за сложность, интенсивность, напряженность в работе (ежемесячно) - до 50%.
3. Ежемесячная доплата за стаж работы в должности руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера:
- от 1 года до 5 лет - 5%;
- от 5 года до 10 лет - 10%;
- от 10 года до 15 лет - 15%;
- свыше 15 лет - 20%.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.