Постановление Администрации Комсомольского муниципального Хабаровского края района от 20 июля 2023 г. N 599 "О внесении изменений в Положение об оплате труда лиц, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих обязанности по техническому обеспечению деятельности администрации Комсомольского муниципального района и ее отраслевых (функциональных) органов, утвержденное постановлением администрации Комсомольского муниципального района Хабаровского края от 09.02.2023 N 103"

В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, Уставом Комсомольского муниципального района Хабаровского края администрация Комсомольского муниципального района Хабаровского края (далее - администрация муниципального района) постановляет:

1. Внести изменения в Положение об оплате труда лиц, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих обязанности по техническому обеспечению деятельности администрации Комсомольского муниципального района и ее отраслевых (функциональных) органов, утвержденное постановлением администрации Комсомольского муниципального района Хабаровского края от 09.02.2023 N 103, (далее - Положение) изложив пункты 5, 6 в новой редакции:

"5. Материальная помощь техническим работникам выплачивается в пределах утвержденного фонда отплаты труда, в размере одного должностного оклада.

Материальная помощь увеличивается на районный коэффициент и величину соответствующей процентной надбавки за непрерывный стаж работы в организациях в соответствии с пунктами 2, 3 настоящего Положения.

Материальная помощь, выплачивается авансом один раз в год, в течение календарного года, по личному заявлению технических работников, в том числе к отпуску.

5.1. Техническим работникам, принятым на работу в текущем календарном году, размер материальной помощи исчисляется авансом, пропорционально количеству месяцев с месяца приема на работу до конца календарного года.

5.2. При увольнении технического работника, полученная авансом материальная помощь подлежит возврату пропорционально отработанному времени в текущем году из расчета 1/12 годового размера за каждый полный не отработанный месяц.

При увольнении технического работника в связи с выходом на пенсию, инвалидностью, сокращением численности и штата материальная помощь выплачивается в полном объеме.

5.3. В случае смерти работника и если материальная помощь не была выплачена работнику в текущем году, то материальная помощь выплачивается его близким родственникам в полном объеме.

5.4. Работникам, работающим на неполной ставке, материальная помощь выплачивается пропорционально установленной ставке.

5.5. В случае если право на получение материальной помощи не было реализовано в течение календарного года, выплата материальной помощи производится в конце текущего года.

6. Единовременная выплата, техническим работникам выплачивается в пределах утвержденного фонда отплаты труда, в размере двух должностных окладов.

Единовременная выплата, увеличивается на районный коэффициент и величину соответствующей процентной надбавки за непрерывный стаж работы в организациях в соответствии с пунктами 2, 3 настоящего Положения.

Единовременная выплата, выплачивается авансом один раз в год, в течение календарного года, по личному заявлению технических работников, в том числе к отпуску.

6.1. Техническим работникам, принятым на работу в текущем календарном году, размер единовременной выплаты исчисляется авансом, пропорционально количеству месяцев с месяца приема на работу до конца календарного года.

6.2. При увольнении технического работника, полученная авансом единовременная выплата подлежит возврату пропорционально отработанному времени в текущем году из расчета 1/12 годового размера за каждый полный не отработанный месяц.

При увольнении технического работника в связи с выходом на пенсию, сокращением численности и штата, признанием полностью нетрудоспособным к трудовой деятельности единовременная выплата производится в полном объеме.

6.3. В случае если право на ежегодный оплачиваемый отпуск не реализовано в течение года, единовременная выплата производится в конце календарного года.".

2. Опубликовать настоящее постановление в Сборнике муниципальных правовых актов Комсомольского муниципального района и разместить на официальном сайте администрации Комсомольского муниципального района Хабаровского края в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на финансовое управление администрации муниципального района (Сергиенко Г.А.).

4. Настоящее постановление ступает в силу после его опубликования.

Глава муниципального района

А.В. Коломыцев