Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 3. Порядок выдвижения кандидатур представителей в квалификационную комиссию
1. Народный Совет Луганской Народной Республики не позднее двух месяцев до окончания срока полномочий квалификационной комиссии Адвокатской палаты Луганской Народной Республики предыдущего состава принимает решение о выдвижении кандидатур представителей в квалификационную комиссию и о сроке внесения предложений. Решение оформляется постановлением Народного Совета Луганской Народной Республики и подлежит официальному опубликованию.
2. Правом выдвижения кандидатов в представители в квалификационную комиссию обладают депутаты Народного Совета Луганской Народной Республики и фракции в Народном Совете Луганской Народной Республики.
3. Предложения о выдвижении кандидатур представителей в квалификационную комиссию оформляются в виде представления на имя Председателя Народного Совета Луганской Народной Республики.
4. К предложению прилагаются:
1) адресованное на имя Председателя Народного Совета Луганской Народной Республики письменное заявление кандидата о согласии на избрание представителем в квалификационную комиссию, в котором указываются фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, образование, основное место работы или службы, занимаемая должность (в случае отсутствия основного места работы или службы - род занятий), адрес места жительства, контактный телефон;
2) копия документа, удостоверяющего личность кандидата как гражданина Российской Федерации;
3) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, и/или копия трудовой книжки, заверенная в установленном порядке, и/или копии иных документов, подтверждающих трудовую, а также иную профессиональную деятельность кандидата, заверенные в установленном порядке;
4) копия документа, подтверждающего высшее юридическое образование;
5) характеристика с последнего места работы (службы);
6) справка о наличии (отсутствии) судимости;
7) справка из наркологического и психоневрологического медицинских учреждений;
8) письменное согласие кандидата на обработку его персональных данных.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.