Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
УТВЕРЖДЕН
приказом
Министерства здравоохранения
Челябинской области
от 27 ноября 2018 г. N 2472
(в редакции приказа
Министерства здравоохранения
Челябинской области
от 18 января 2022 г. N 63)
Порядок
уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения руководителей организаций, в отношении которых Министерство здравоохранения Челябинской области осуществляет функции и полномочия учредителя, к совершению коррупционных правонарушений
1. Порядок уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения руководителей организаций, в отношении которых Министерство здравоохранения Челябинской области осуществляет функции и полномочия учредителя, к совершению коррупционных правонарушений (далее именуются - Порядок, уведомление, руководители организаций) разработан в соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и определяет форму уведомления, порядок приема, регистрации и рассмотрения уведомления.
2. Во всех случаях обращения в целях склонения руководителей организаций, в отношении которых Министерство здравоохранения Челябинской области осуществляет функции и полномочия учредителя, (далее именуются - руководители организаций) к совершению коррупционных правонарушений, руководитель организации обязан не позднее одного рабочего дня, следующего за днем, когда узнал о данном факте, письменно уведомить работодателя по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку.
3. В случае нахождения руководителя организации в командировке, в отпуске, вне рабочего места он обязан уведомить работодателя не позднее одного рабочего дня с момента прибытия к рабочему месту.
4. Руководитель организации, которому стало известно о факте обращения к иным руководителям организаций в связи с исполнением обязанностей каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, вправе уведомлять об этом работодателя в аналогичном порядке.
5. Перечень сведений, подлежащих отражению в уведомлении:
- фамилия, имя, отчество, должность, место жительства и телефон лица, направившего уведомление;
- описание обстоятельств, при которых стало известно о случаях обращения к руководителю организации в связи с исполнением им обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (дата, место, время, другие условия);
- подробные сведения о коррупционных правонарушениях, которые должен был бы совершить руководитель организации по просьбе обратившихся лиц;
- все известные сведения о физическом (юридическом) лице, склоняющем к коррупционному правонарушению;
- способ и обстоятельства склонения к коррупционному правонарушению, а также информацию об отказе (согласии) принять предложение лица о совершении коррупционного правонарушения.
6. Прием и регистрация уведомления о фактах обращения в целях склонения руководителя организации к совершению коррупционных правонарушений осуществляется главным специалистом отдела кадров и государственной службы управления кадрового и правового обеспечения Министерства здравоохранения Челябинской области Колодиной Е.М. Уведомление регистрируется в день поступления в журнале по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку, с проставлением на оригинале уведомления грифа "Для служебного пользования".
7. Организация проверки сведений о случаях обращения к руководителю организации в связи с исполнением обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений или о ставших известными фактах обращения к иным руководителям организаций каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений осуществляется отделом кадров и государственной службы управления кадрового и правового обеспечения Министерства здравоохранения Челябинской области по поручению Министра здравоохранения Челябинской области путем направления уведомлений в правоохранительные органы, проведения бесед с руководителем организации, подавшим уведомление, указанным в уведомлении, получения от руководителя организации пояснения по сведениям, изложенным в уведомлении.
8. Проверка сведений о случаях обращения к руководителю организации в связи с исполнением обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений или о ставших известными фактах обращения к иным руководителям организаций каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений проводится правоохранительными органами в соответствии с законодательством Российской Федерации. Результаты проверки доводятся до работодателя.
9. Уведомления и иные материалы, полученные в ходе их предварительного рассмотрения, могут быть переданы Министром здравоохранения Челябинской области для рассмотрения на Комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства здравоохранения Челябинской области и урегулирования конфликта интересов (далее именуется - Комиссия) в порядке, установленном для работы с документами "Для служебного пользования". При этом кадровой службой Министерства здравоохранения Челябинской области готовится и направляется в Комиссию мотивированное заключение. Результаты рассмотрения уведомления оформляются протоколом заседания Комиссии и доводятся лицом кадровой службы Министерства здравоохранения Челябинской области, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, до сведения Министра здравоохранения Челябинской области и персонально под роспись до руководителя организации, подавшего уведомление.
Приложения 1 и 2 в новой редакции не приводились
<< Назад |
||
Содержание Приказ Министерства здравоохранения Челябинской области от 18 января 2022 г. N 63 "О внесении изменений в приказ Министерства... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.