Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к постановлению
Администрации города Сарапула
N 1588 от 25 июля 2023 г.
Программа
"Сохранение здоровья и формирование здорового образа жизни населения"
Краткая характеристика (паспорт) программы
Наименование муниципальной программы |
"Сохранение здоровья и формирование здорового образа жизни населения" |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Основание для разработки муниципальной программы |
Федеральный закон от 06.10.2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации"; Федеральный закон от 04.12.2007 года N 329-ФЗ "О физической культуре и спорте в Российской Федерации"; Федеральный закон от 29 декабря 2012 года N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации"; Устав муниципального образования "город Сарапул"; Постановление Администрации города Сарапула от 24 января 2014 года N 149 "О переходе к составлению проекта бюджета города Сарапула в программной структуре и организации разработки муниципальных программ на среднесрочный период 2015 - 2025 годов" (в редакции постановление Администрации города Сарапула от 14.06.2023 г. N 1286); Решение Сарапульской городской Думы от 24.12.2020 г. N 10-72 "Об утверждении Положения "Об Управлении культуры, спорта и молодежной политики г. Сарапула" и структуры Управления культуры, спорта и молодежной политики г. Сарапула"; Указ Президента РФ от 23.11.2020 г. N 733 "Об утверждении Стратегии государственной антинаркотической политики Российской Федерации на период до 2030 года". |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Подпрограммы |
02.01. Формирование здорового образа жизни и профилактика заболеваний 02.02. Организация отдыха детей в каникулярное время 02.03. Создание условий для развития физической культурой и спорта 02.04. Управление сферой физической культуры и спорта |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Куратор |
Заместитель Главы Администрации города Сарапула по социальной сфере |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Координатор |
Управление культуры, спорта и молодежной политики г. Сарапула; |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Соисполнители муниципальной программы |
Управление образования г. Сарапула Управление жилищно-коммунального хозяйства Администрации города Сарапула МКУ "Центр бухгалтерского учета и отчетности города Сарапула" Управление экономики Администрации города Сарапула |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Цель |
Создание условий для устойчивого и динамичного развития физической культуры и спорта в городе Сарапуле, формирование у населения потребности в здоровом образе жизни и организация работы в сфере профилактики заболеваний. |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Задачи |
1. Формирование здорового образа жизни населения через популяризацию занятий физической культуры, профилактику заболеваний и противодействие незаконному распространению и употреблению наркотических и психотропных веществ; 2. Сохранение и укрепление здоровья детей, улучшение качества организации отдыха детей в каникулярное время, создание экономических, правовых, организационных условий, обеспечивающих эффективное функционирование системы детского отдыха, выработка правовых мер, механизмов её регулирования и государственной поддержки; 3. Создание условий, обеспечивающих возможность для горожан вести здоровый образ жизни, получать доступ к развитой спортивной инфраструктуре города; 4. Реализация установленных полномочий (функций) Управления культуры, спорта и молодежной политики г. Сарапула: обеспечение управления процессами преобразований в сфере физической культуры и спорта, реализации финансово-экономических и организационно-управленческих механизмов, направленных на повышение эффективности деятельности сфер физической культуры и спорта. |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Целевые показатели |
Целевые показатели определены по подпрограммам муниципальной программы. |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Сроки и этапы реализации |
Срок реализации - 2015 - 2026 годы. Этапы реализации не выделяются. |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Ресурсное обеспечение |
Общий объем финансирования мероприятий программы за 2015 - 2026 годы за счет средств всех источников финансирования составит 1896163,07 тыс. руб. Сведения о ресурсном обеспечении программы по годам реализации муниципальной программы (в тыс. руб.):
Ресурсное обеспечение программы за счет средств бюджета города Сарапула подлежит уточнению в рамках бюджетного цикла. |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Ожидаемые конечные результаты реализации |
1. Обеспечение и увеличение количества проведенных физкультурных и спортивных мероприятий в городе Сарапуле до 100 единиц в год; 2. Увеличение доли населения, систематически занимающегося физической культурой и спортом до уровня 55,7 процентов к 2026 году; 3. Увеличение доли лиц с ограниченными возможностями здоровья и инвалидов, систематически занимающихся физической культурой и спортом, до 20,53 процентов в общей численности данной категории лиц; 4. Увеличение доли детей и молодежи, регулярно занимающихся в спортивных секциях, клубах и иных объединениях спортивной направленности в общей численности детей и молодежи до 80,0 процентов к 2026 году; 5. Увеличение количества распространяемых материалов (текстовые публикации, фото - видео материалы), направленных на пропаганду здорового образа жизни и профилактику заболеваний среди населения до уровня не менее 200 единиц к 2026 году; 6. Сохранение доли детей, подростков и молодежи, охваченных всеми формами отдыха и оздоровления, от общего числа детей от 6 до 17 лет на уровне не менее 35 процентов в общей численности данной категории лиц. 7. Сохранение доли детей, подростков и молодежи, находящихся в трудной жизненной ситуации, охваченных всеми формами отдыха и оздоровления от общего числа детей, охваченных всеми формами отдыха на уровне не менее 11,3 процентов. 8. Увеличение количества посещений объектов физической культуры и спорта для занятий населения до уровня не менее 340,0 тыс. посещений в год. 9. Увеличение среднемесячной номинальной начисленной заработной платы работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта до уровня не менее 40308,4 руб.; 10. Обеспечение 100 процентов доли руководителей муниципальных учреждений физической культуры и спорта г. Сарапула, с которыми заключены трудовые договоры, учитывающие показатели эффективности деятельности руководителя, в общей численности руководителей муниципальных учреждений физической культуры и спорта г. Сарапула; 11. Обеспечение 100 процентов доли работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта, с которыми заключены эффективные контракты; 12. Обеспечение не менее 54 процентов удельного веса численности руководителей и специалистов муниципальных учреждений физической культуры и спорта, прошедших в течение последних трех лет повышение квалификации или профессиональную переподготовку, в общей численности руководителей и специалистов муниципальных учреждений; 13. Обеспечение 100 процентов доли руководителей и специалистов муниципальных учреждений, прошедших аттестацию и признанных соответствующими занимаемой должности; 14. Обеспечение удовлетворенность потребителей качеством оказания муниципальных услуг в сфере предоставления объектов физической культуры и спорта на уровне не менее 90 процентов; 15. Недопущение возникновения незавершенного в установленные сроки строительства, осуществляемого за счет средств бюджета городского округа. |
<< Назад |
Приложение >> N 2 |
|
Содержание Постановление Администрации г. Сарапула Удмуртской Республики от 25 июля 2023 г. N 1588 "О внесении изменений в муниципальную... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.