Приказ Министерства строительства Иркутской области от 22 августа 2023 г. N 59-16-мпр "О внесении изменений в примерное Положения об оплате труда работников государственного автономного учреждения, подведомственного министерству строительства Иркутской области"

В соответствии с частью 2 статьи 4, статьей 9 Закона Иркутской области от 27 декабря 2016 года N 131-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений Иркутской области", руководствуясь статьей 21 Устава Иркутской области, Положением о министерстве строительства Иркутской области, утвержденным постановлением Правительства Иркутской области от 1 марта 2021 года N 121-пп: приказываю:

1. Внести в примерное Положение об оплате труда работников государственного автономного учреждения, подведомственного министерству строительства Иркутской области, утвержденное приказом министерства строительства Иркутской области от 15 апреля 2022 года N 59-13-мпр, следующие изменения:

1) пункт 9 изложить в следующей редакции:

"9. Минимальные размеры должностных окладов по должностям руководителей, специалистов и служащих:

1) должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих второго уровня":

1 квалификационный уровень - 22 095,0 рубля;

2 квалификационный уровень - 22 758,0 рубля;

3 квалификационный уровень - 23 441,0 рубля;

4 квалификационный уровень - 24 144,0 рубля;

5 квалификационный уровень - 24 868,0 рубля;

2) должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня":

1 квалификационный уровень - 25 614,0 рубля;

2 квалификационный уровень - 26382,0 рубля;

3 квалификационный уровень - 27 173,0 рубля;

4 квалификационный уровень - 27 988,0 рубля;

5 квалификационный уровень - 28 825,0 рубля;

3) должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня":

1 квалификационный уровень - 34 452,0 рубля.

По должностям работников учреждения, не включенным в профессиональные квалификационные группы, размеры окладов (должностных окладов) устанавливаются в положении об оплате труда работников учреждения с учетом обеспечения их дифференциации в зависимости от сложности труда.";

2) пункт 12 изложить в следующей редакции:

"12. Минимальные размеры должностных окладов по профессиям рабочих:

1) должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня":

1 квалификационный уровень - 19 242,0 рубля;

2) должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня":

1 квалификационный уровень - 20 017,0 рубля.";

3) пункт 18 изложить в следующей редакции:

"18. Размеры выплат стимулирующего характера работникам учреждения:

1) выплаты за интенсивность и высокие результаты работы осуществляются единовременно в размере не более 0,34 должностного оклада;

2) выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет осуществляются в зависимости от общего количества лет, проработанных в отрасли:

при стаже непрерывной работы, выслуге лет от 1 года до 5 лет - не более 0,067 должностного оклада;

при стаже непрерывной работы, выслуге лет от 5 лет до 10 лет - не более 0,13 должностного оклада;

при стаже непрерывной работы, выслуге лет свыше 10 лет - не более 0,201 должностного оклада;

3) выплаты за качество выполняемых работ осуществляются единовременно в размере не более 0,34 должностного оклада;

4) премиальные выплаты по итогам работы осуществляются в размере не более 0,66 должностного оклада;

5) выплаты за профессиональное развитие, степень самостоятельности работника и важности выполняемых им работ устанавливаются в размере не более 0,201 должностного оклада.";

4) абзац первый и второй пункта 38 изложить в следующей редакции:

"38. Руководителю и работникам учреждения при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска может производиться единовременная выплата (далее - единовременная выплата).

Единовременная выплата работникам учреждения выплачивается в пределах фонда оплаты труда учреждения на текущий финансовый год в размере не более 0,66 должностного оклада.";

5) абзац четвертый пункта 43 изложить в следующей редакции:

"Материальная помощь работникам учреждения выплачивается в пределах фонда оплаты труда учреждения на текущий финансовый год в размере не более 0,66 должностного оклада.".

2. Настоящий приказ подлежит официальному опубликованию в сетевом издании "Официальный интернет-портал правовой информации Иркутской области" (ogirk.ru), а также на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) после его государственной регистрации.

3. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2024 года.

Министр строительства Иркутской области

А.С. Галкин