Приложение. Изменения, которые вносятся в пункт 3.4 Положения об организации и проведении проверок соблюдения законодательства о муниципальной службе в отраслевых (функциональных) органах Администрации города Лабытнанги, утверждённого постановлением Администрации города Лабытнанги от 27.02.2013 N 72

Приложение
к постановлению
Администрации города Лабытнанги
от 30 августа 2023 г. N 1309

Изменения,
которые вносятся в пункт 3.4 Положения об организации и проведении проверок соблюдения законодательства о муниципальной службе в отраслевых (функциональных) органах Администрации города Лабытнанги, утверждённого постановлением Администрации города Лабытнанги от 27.02.2013 N 72

1. В подпункте 3.4.4:

1.1. в абзаце третьем слова "(полнота итоговых протоколов, соблюдение их формы и наличие необходимых реквизитов)" исключить;

1.2. дополнить абзацем следующего содержания:

"сведения о должностях, замещённых из резерва управленческих кадров.".

2. Подпункты 3.4.9 - 3.4.11 изложить в новой редакции:

"3.4.9. Присвоение классных чинов муниципальным служащим: соблюдение порядка и сроков присвоения классных чинов муниципальным служащим;

соответствие классных чинов должностям муниципальной службы; планируемое количество служащих для присвоения классного чина; количество служащих, которым присвоен классный чин.

3.4.10. Формирование кадрового резерва, организация работы с ним и его эффективное использование:

анализ конкурсной документации;

количество лиц, включённых в кадровый резерв, процент сформированности кадрового резерва;

использование кадрового резерва (количество вакантных должностей, замещённых из сформированного кадрового резерва в отчётном периоде).

3.4.11. Организация дополнительного профессионального образования муниципальных служащих:

количество муниципальных служащих, подлежащих получению дополнительного профессионального образования в отчётном периоде;

количество муниципальных служащих, фактически получивших дополнительное профессиональное образование (за отчётный период);

получение муниципальными служащими дополнительного профессионального образования по направлениям обучения и учебным заведениям;

наличие Плана дополнительного профессионального образования на следующий календарный год.".