Постановление Правительства Иркутской области от 30 августа 2023 г. N 761-пп "Об установлении Порядка предоставления мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг отдельным категориям работников государственных учреждений Иркутской области" (с изменениями и дополнениями)

Постановление Правительства Иркутской области от 30 августа 2023 г. N 761-пп
"Об установлении Порядка назначения, предоставления мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг отдельным категориям работников государственных учреждений Иркутской области"

В соответствии с Законом Иркутской области от 17 декабря 2008 года N 116-оз "О мерах социальной поддержки отдельных категорий работников государственных учреждений Иркутской области", руководствуясь частью 4 статьи 66, статьей 67 Устава Иркутской области, Правительство Иркутской области постановляет:

1. Установить Порядок назначения, предоставления мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг отдельным категориям работников государственных учреждений Иркутской области (прилагается).

2. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию в общественно-политической газете "Областная", сетевом издании "Официальный интернет-портал правовой информации Иркутской области" (ogirk.ru), а также на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru).

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 13 июня 2023 года.

Председатель Правительства Иркутской области

К.Б. Зайцев

УСТАНОВЛЕН
постановлением Правительства
Иркутской области
от 30 августа 2023 года N 761-пп

Порядок
назначения, предоставления мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг отдельным категориям работников государственных учреждений Иркутской области

1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с частью 4 статьи 7 Закона Иркутской области от 17 декабря 2008 года N 116-оз "О мерах социальной поддержки отдельных категорий работников государственных учреждений Иркутской области" (далее - Закон области N 116-оз) и определяет порядок назначения, предоставления мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг отдельным категориям работников государственных учреждений Иркутской области, указанным в статье 1 Закона области N 116-оз (далее соответственно - меры социальной поддержки, государственные учреждения, работники государственных учреждений).

2. Меры социальной поддержки предоставляются работникам государственных учреждений в форме денежной компенсации расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, предусмотренных частью 1 статьи 7 Закона области N 116-оз (далее - денежная компенсация).

Взамен денежной компенсации работникам государственных учреждений предоставляется право получения мер социальной поддержки в твердой денежной сумме в размере, предусмотренном частью 2.2 статьи 7 Закона области N 116-оз (далее - твердая денежная сумма).

3. Организация назначения и предоставления мер социальной поддержки осуществляется министерством социального развития, опеки и попечительства Иркутской области (далее - министерство).

4. Для назначения мер социальной поддержки работник государственного учреждения или его представитель обращается в расположенное по месту жительства (месту пребывания) государственное учреждение Иркутской области, подведомственное министерству и включенное в перечень, утвержденный нормативным правовым актом министерства (далее - учреждение), с заявлением по форме согласно приложению к настоящему Порядку (далее - заявление). К заявлению прилагаются документы в соответствии с пунктами 5, 6 настоящего Порядка.

Работник государственного учреждения несет ответственность за неполноту и недостоверность сведений, указанных в заявлении, в соответствии с законодательством Российской Федерации.

5. Для назначения мер социальной поддержки необходимы следующие документы (далее - документы):

1) документ, удостоверяющий личность работника государственного учреждения;

2) документы, удостоверяющие личность и подтверждающие полномочия представителя работника государственного учреждения, - в случае обращения с заявлением представителя работника государственного учреждения;

3) трудовая книжка и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке;

4) документы, подтверждающие правовые основания отнесения лица к члену семьи работника государственного учреждения (свидетельства о государственной регистрации актов гражданского состояния, подтверждающие степень родства с работником государственного учреждения, и их нотариально удостоверенный перевод на русский язык, в случае если эти свидетельства выданы компетентными органами иностранного государства, соответствующие решения суда), - в случае обращения для назначения денежной компенсации;

5) документы, подтверждающие регистрацию по месту жительства (месту пребывания) работника государственного учреждения и членов его семьи, и (или) решение суда об установлении факта совместного проживания работника государственного учреждения и указанных им в заявлении членов его семьи;

6) документ, содержащий информацию о наличии печного отопления, - для назначения меры социальной поддержки, установленной подпунктом "б" пункта 2 части 1 статьи 7 Закона области N 116-оз, в части денежной компенсации расходов на оплату твердого топлива, включая его доставку;

7) договор социального найма или договор найма жилого помещения государственного или муниципального жилищного фонда (для проживающих в жилых помещениях на основании договора социального найма или договора найма жилого помещения государственного или муниципального жилищного фонда);

8) договор найма жилого помещения частного жилищного фонда или договор поднайма жилого помещения (для проживающих на основании договора найма жилого помещения частного жилищного фонда или договора поднайма жилого помещения);

9) документы, подтверждающие право собственности на жилое помещение (для проживающих в жилых помещениях, принадлежащих им или членам их семей на праве собственности);

10) документ, подтверждающий предоставление мер социальной поддержки ко дню прекращения трудовой деятельности в качестве соответствующих категорий работников, выданный работодателем (для граждан, указанных в части 3 статьи 2, части 2 статьи 3, абзаце втором части 2 статьи 4, части 2 статьи 5, части 3 статьи 6 Закона области N 116-оз, получающих страховую пенсию по старости (инвалидности), которые прекратили трудовую деятельность в качестве соответствующих категорий работников государственных учреждений в период до 1 января 2009 года);

11) документ, подтверждающий получение страховой пенсии по старости (инвалидности) (для граждан, указанных в части 3 статьи 2, части 2 статьи 3, абзаце втором части 2 статьи 4, части 2 статьи 5, части 3 статьи 6 Закона области N 116-оз);

12) документ о местонахождении обособленного структурного подразделения государственного учреждения (для граждан, работающих в обособленном структурном подразделении государственного учреждения, расположенного не в сельской местности).

6. Работник государственного учреждения или его представитель вправе не представлять документы, указанные в подпунктах 3 (в части трудовой книжки за периоды трудовой деятельности с 1 января 2020 года, сведений о трудовой деятельности, оформленных в установленном законодательством порядке), 4 (за исключением свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния, выданных компетентными органами иностранного государства, и их нотариально удостоверенного перевода на русский язык, решения суда), 5 (в части документов, подтверждающих регистрацию по месту жительства (месту пребывания)), 7, 9 (если права на жилое помещение зарегистрированы в Едином государственном реестре недвижимости), 11 пункта 5 настоящего Порядка. Если такие документы не были представлены работником государственного учреждения или его представителем, данные документы и (или) информация запрашиваются в порядке межведомственного информационного взаимодействия в соответствии с законодательством.

Документы, составленные на украинском языке, представляются работниками государственных учреждений из числа граждан Российской Федерации, иностранных граждан и лиц без гражданства, постоянно проживавших на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области на день принятия в Российскую Федерацию указанных республик и областей и образования в составе Российской Федерации новых субъектов (30 сентября 2022 года), постоянно проживавших на территориях Донецкой Народной Республики и Луганской Народной Республики с 11 мая 2014 года по 29 сентября 2022 года, на территориях Запорожской области и Херсонской области с 24 февраля 2022 года по 29 сентября 2022 года и выехавших в эти периоды за пределы указанных территорий в Российскую Федерацию, в том числе через территории третьих государств, или постоянно проживавших по состоянию на день вступления в силу Федерального закона от 17 февраля 2023 года N 18-ФЗ "Об особенностях правового регулирования отношений в сфере социальной защиты и социального обслуживания граждан, проживающих на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области" на территориях указанных субъектов Российской Федерации, или их представителями самостоятельно без перевода на русский язык.

7. Заявление и документы могут быть представлены одним из следующих способов:

1) путем личного обращения в учреждение. В этом случае копии с подлинников документов снимает лицо, ответственное за прием документов, и удостоверяет их при сверке с подлинниками. Подлинники документов возвращаются представившему их лицу в день личного обращения;

2) через организации почтовой связи. В этом случае документы представляются в копиях, заверенных нотариусом или должностным лицом, уполномоченным в соответствии с законодательством на совершение нотариальных действий;

3) в электронном виде с использованием федеральной государственной информационной системы "Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)" (далее - Единый портал);

4) через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг (далее - многофункциональный центр).

8. Днем обращения за назначением мер социальной поддержки считается дата регистрации учреждением заявления и документов.

Регистрация заявления и документов осуществляется не позднее одного рабочего дня со дня обращения работника государственного учреждения или его представителя с заявлением и документами в учреждение лично, либо с использованием Единого портала, либо со дня поступления заявления и документов в учреждение через организации почтовой связи, либо многофункциональный центр.

9. При обращении с заявлением и документами с использованием Единого портала учреждение в случае необходимости представления документов, которые работник государственного учреждения либо его представитель обязан представить в соответствии с настоящим Порядком, не позднее одного рабочего дня со дня регистрации заявления и документов направляет работнику государственного учреждения через Единый портал уведомление о необходимости представления документов.

Работник государственного учреждения или его представитель в течение пяти рабочих дней со дня получения уведомления от учреждения представляет документы в соответствии с настоящим Порядком.

10. В случае если при личном обращении в учреждение, либо через организации почтовой связи, либо многофункциональный центр за назначением мер социальной поддержки работником государственного учреждения или его представителем представлен неполный перечень документов, которые работник государственного учреждения обязан представить в соответствии с настоящим Порядком, работник государственного учреждения или его представитель представляет недостающие документы путем личного обращения в учреждение в течение пяти рабочих дней со дня регистрации заявления и документов.

11. Срок рассмотрения заявления и документов приостанавливается на 10 рабочих дней в случае непоступления документов, запрашиваемых в порядке межведомственного информационного взаимодействия в соответствии с законодательством.

12. В случае установления факта наличия в заявлении и (или) документах неполной информации, учреждение приостанавливает рассмотрение заявления и документов и не позднее одного рабочего дня со дня принятия решения о приостановлении уведомляет работника государственного учреждения посредством телефонной связи и (или) электронной почты о приостановлении рассмотрения заявления и документов с указанием информации, подлежащей корректировке, но не более чем на пять рабочих дней со дня получения уведомления работником государственного учреждения.

Работник государственного учреждения или его представитель представляет доработанное заявление и (или) доработанные документы путем личного обращения в учреждение в течение пяти рабочих дней после получения уведомления о приостановлении рассмотрения заявления и документов.

13. В течение 10 рабочих дней со дня обращения за назначением мер социальной поддержки учреждение рассматривает заявление и документы и принимает решение о назначении мер социальной поддержки либо об отказе в их назначении.

В течение пяти рабочих дней со дня принятия соответствующего решения учреждение направляет работнику государственного учреждения или его представителю письменное уведомление о принятом решении способом, указанным в заявлении.

14. Основаниями отказа в назначении мер социальной поддержки являются:

1) представление документов, которые противоречат сведениям, полученным учреждением в порядке межведомственного информационного взаимодействия в соответствии с законодательством;

2) несоответствие работника государственного учреждения категории работников государственных учреждений, имеющих право на предоставление мер социальной поддержки в соответствии с Законом области N 116-оз;

3) представление работником государственного учреждения неполного перечня документов, которые работник государственного учреждения обязан представить в соответствии с настоящим Порядком, по истечении срока, предусмотренного пунктами 9, 10, 12 настоящего Порядка для представления работником государственного учреждения документов (доработанного заявления и (или) доработанных документов);

4) наличие у работника государственного учреждения подтвержденной вступившим в законную силу судебным актом судебной задолженности по оплате жилого помещения и коммунальных услуг, образовавшейся не более чем за три последних года;

5) на день обращения за назначением мер социальной поддержки работник государственного учреждения уже является получателем мер социальной поддержки.

15. Отказ в назначении мер социальной поддержки может быть обжалован в порядке, установленном законодательством.

16. Информация о принятом решении о назначении мер социальной поддержки размещается учреждением в Единой государственной информационной системе социального обеспечения не позднее одного рабочего дня после принятия решения в соответствии с требованиями, установленными Федеральным законом от 17 июля 1999 года N 178-ФЗ "О государственной социальной помощи".

17. В случае назначения работнику государственного учреждения меры социальной поддержки, установленной подпунктом "б" пункта 2 части 1 статьи 7 Закона области N 116-оз, в части денежной компенсации расходов на оплату твердого топлива, включая его доставку, работник государственного учреждения обязан в течение календарного года представлять в учреждение путем личного обращения документы, подтверждающие фактически понесенные расходы на:

1) приобретение твердого топлива (платежные документы);

2) доставку твердого топлива (гражданско-правовые договоры и платежные документы, расписки в получении платежей) - при отсутствии установленных в соответствии с законодательством органами местного самоуправления муниципальных образований Иркутской области тарифов на услуги, предоставляемые муниципальными предприятиями и учреждениями в части доставки твердого топлива.

18. Предоставление мер социальной поддержки осуществляется государственным казенным учреждением Иркутской области "Центр социальных выплат Иркутской области" (далее - Центр социальных выплат) путем перечисления денежных средств на счет работника государственного учреждения, открытый в банке или иной кредитной организации, либо путем доставки организациями федеральной почтовой связи, по выбору работника государственного учреждения.

Способ перечисления денежных средств указывается работником государственного учреждения или его представителем в заявлении.

Изменение способа перечисления денежных средств производится на основании заявления, представленного работником государственного учреждения или его представителем одним из способов, указанных в пункте 7 настоящего Порядка, до 15 числа текущего месяца.

19. Перечисление денежных средств осуществляется Центром социальных выплат:

1) ежемесячно до 25 числа месяца, следующего за месяцем, в котором должна быть внесена плата за жилое помещение и коммунальные услуги в соответствии с установленным законодательством сроком внесения платы за жилое помещение и коммунальные услуги;

2) в срок до 25 числа месяца, следующего за месяцем, в котором работником государственного учреждения представлены документы в соответствии с пунктом 17 настоящего Порядка.

20. В случае поступления от органов местного самоуправления муниципальных образований Иркутской области в соответствии с пунктом 21 настоящего Порядка информации об отсутствии в течение календарного года обеспечения снабжения населения твердым топливом на территории муниципального образования Иркутской области, в котором проживает и работает (работал) работник государственного учреждения (далее - снабжение населения твердым топливом), в срок до 1 февраля следующего календарного года работник государственного учреждения вправе обратиться в учреждение с заявлением о получении мер социальной поддержки в твердой денежной сумме одним из способов, предусмотренных подпунктами 1-3 пункта 7 настоящего Порядка. В этом случае предоставление мер социальной поддержки осуществляется в размере твердой денежной суммы, установленной на календарный год, в течение которого отсутствовало снабжение населения твердым топливом, за вычетом полученной работником государственного учреждения денежной компенсации в течение календарного года.

21. В целях выплаты денежной компенсации расходов на оплату твердого топлива, включая его доставку, при наличии печного отопления учреждения не реже одного раза в квартал запрашивают у органов местного самоуправления муниципальных образований Иркутской области информацию об обеспечении снабжения населения твердым топливом.

22. В целях осуществления взаимодействия по вопросам предоставления мер социальной поддержки учреждения:

1) заключают с юридическими лицами, индивидуальными предпринимателями, осуществляющими управление многоквартирными домами, оказывающими услуги и (или) выполняющими работы по содержанию и ремонту общего имущества в многоквартирных домах, и (или) предоставляющими коммунальные услуги, и (или) осуществляющими расчет платы за жилое помещение и коммунальные услуги, соглашения о взаимодействии в порядке, установленном правовым актом министерства;

2) осуществляют обмен информацией с государственными учреждениями в виде реестра получателей мер социальной поддержки по форме, установленной правовым актом министерства.

23. Работник государственного учреждения обязан извещать учреждение одним из способов, указанных в подпунктах 1-3 пункта 7 настоящего Порядка, в письменной форме о наступлении следующих обстоятельств, влекущих за собой изменение размера денежной компенсации, в течение одного месяца со дня их наступления:

1) изменение количества членов семьи работника государственного учреждения;

2) изменение размера занимаемой общей площади жилого помещения;

3) изменение места жительства (места пребывания) работника государственного учреждения на территории Иркутской области.

24. Работник государственного учреждения обязан извещать учреждение одним из способов, указанных в подпунктах 1-3 пункта 7 настоящего Порядка, в письменной форме об изменении места жительства (места пребывания) на территории Иркутской области, влекущем изменение размера твердой денежной суммы, в течение одного месяца со дня изменения места жительства (места пребывания).

25. В случае наступления обстоятельств, указанных в пунктах 23, 24 настоящего Порядка, работник государственного учреждения или его представитель обращается в учреждение одним из способов, указанных в подпунктах 1-3 пункта 7 настоящего Порядка, с заявлением о перерасчете размера денежной компенсации (твердой денежной суммы) и документами, предусмотренными подпунктами 1, 2, 4-9 пункта 5 настоящего Порядка (за исключением документов, указанных в абзаце первом пункта 6 настоящего Порядка).

Учреждение осуществляет перерасчет размера денежной компенсации (твердой денежной суммы) с 1 числа месяца, следующего за месяцем обращения работника государственного учреждения или его представителя в соответствии с абзацем первым настоящего пункта.

Если работник государственного учреждения не сообщил о наступлении обстоятельств, влекущих изменение размера денежной компенсации (твердой денежной суммы), в срок, предусмотренный пунктами 23, 24 настоящего Порядка, необоснованно полученные суммы денежной компенсации (твердой денежной суммы) засчитываются в счет последующих выплат.

26. Предоставление мер социальной поддержки прекращается в случаях, предусмотренных частью 12 статьи 7 Закона области N 116-оз.

27. Работник государственного учреждения или его представитель обязан извещать учреждение о наступлении обстоятельства, указанного в пункте 3 части 12 статьи 7 Закона области N 116-оз, в течение 10 календарных дней со дня наступления указанного обстоятельства. Извещение может быть направлено одним из способов, указанных в подпунктах 1-3 пункта 7 настоящего Порядка.

28. Решение о прекращении предоставления мер социальной поддержки принимается учреждением в течение пяти рабочих дней со дня получения учреждением извещения, указанного в пункте 27 настоящего Порядка, либо информации, в том числе от органов, организаций, о наступлении обстоятельств, указанных в подпунктах 1, 2 части 12 статьи 7 Закона области N 116-оз.

29. В случае принятия учреждением решения о прекращении предоставления мер социальной поддержки по основанию, указанному в пункте 3 части 12 статьи 7 Закона области N 116-оз, учреждение в течение трех рабочих дней со дня принятия соответствующего решения направляет работнику государственного учреждения через организации почтовой связи по новому месту жительства (месту пребывания) письменное уведомление о принятом решении.

30. Возврат денежных средств, необоснованно выплаченных работнику государственного учреждения, производится им добровольно в Центр социальных выплат в течение шести месяцев со дня их получения либо путем взыскания Центром социальных выплат в судебном порядке.

31. Если в одном жилом помещении совместно проживают два или более работника государственных учреждений, имеющих право на одни и те же меры социальной поддержки по Закону области N 116-оз или по Закону области N 116-оз и одновременно по другому правовому акту, предоставление мер социальной поддержки осуществляется им либо в форме денежной компенсации, либо в твердой денежной сумме.

32. Работник государственного учреждения, получающий меры социальной поддержки, вправе до 1 октября текущего года, а начиная с 2024 года до 1 сентября текущего года обратиться в учреждение с заявлением о выборе между предоставлением мер социальной поддержки в форме денежной компенсации либо в твердой денежной сумме с 1 января следующего календарного года.

Заявление подается одним из способов, указанных в подпунктах 1-3 пункта 7 настоящего Порядка.

Если работник государственного учреждения до истечения срока, указанного в абзаце первом настоящего пункта, не обратится с соответствующим заявлением в учреждение, с 1 января следующего календарного года предоставление мер социальной поддержки осуществляется в форме, в которой они предоставлялись в предшествующем календарном году.

33. Работник государственного учреждения, впервые обратившийся за предоставлением мер социальной поддержки в соответствии с настоящим Порядком после 1 сентября текущего года, вправе выбрать предоставление мер социальной поддержки в твердой денежной сумме с 1 января следующего календарного года.

До 1 января следующего календарного года работнику государственного учреждения, указанному в абзаце первом настоящего пункта, меры социальной поддержки предоставляются в форме денежной компенсации.

Приложение
к Порядку назначения, предоставления
мер социальной поддержки по оплате
жилого помещения и коммунальных услуг
отдельным категориям работников
государственных учреждений
Иркутской области

                                Заявление

           о компенсации расходов на оплату жилого помещения

            и коммунальных услуг отдельным категориям граждан

В _______________________________________________________________________

         (наименование государственного учреждения Иркутской области,

          подведомственного министерству социального развития, опеки и

                        попечительства Иркутской области)

                                     Работник государственного учреждения

                                     Иркутской области __________________

                                     Представитель ______________________

                   N _____________ от _______________

_________________________________________________________________________

       (фамилия, имя, отчество (при наличии) работника государственного

                      учреждения Иркутской области)

Дата рождения _____________________________

СНИЛС ___________________________________

Телефон ___________________________________

Адрес электронной почты ____________________

Наименование документа, удостоверяющего личность		Дата выдачи
Серия и номер документа		Дата рождения
Кем выдан		Место рождения

Адрес регистрации по месту жительства  на  территории  Иркутской  области

_________________________________________________________________________

Адрес регистрации по месту пребывания  на  территории  Иркутской  области

(в случае  отсутствия  регистрации  по  месту  жительства  на  территории

Иркутской области _______________________________________________________

_________________________________________________________________________

                         Сведения о представителе

Вид представителя _______________________________________________________

Фамилия, имя, отчество (при наличии) ____________________________________

Дата рождения _____________________________

СНИЛС ___________________________________

Телефон ______________________________________

Адрес электронной почты ____________________

Наименование документа, удостоверяющего личность		Дата выдачи
Серия и номер документа		Дата рождения
Кем выдан		Место рождения

                     Сведения о жилом помещении,

                в котором заявитель зарегистрирован

               по месту жительства (месту пребывания)

                и в отношении которого будет получать

               компенсацию расходов на оплату жилого

                   помещения и коммунальных услуг

Вид жилого помещения
Номер лицевого счета
Кем является заявитель
Сведения о правообладателе жилого помещения
Фамилия
Имя
Отчество (при наличии)
Дата рождения	Если есть
СНИЛС	Если есть
Кем является правообладатель жилого помещения
Кадастровый номер жилого помещения
Сведения о договоре найма (поднайма) жилого помещения
Наименование документа
Номер документа
Дата выдачи документа
Орган, выдавший документ
Сведения о договоре найма жилого помещения
Наименование документа
Номер документа
Дата выдачи документа
Орган, выдавший документ
Фамилия, имя, отчество физического лица, с которым заключен договор найма
Дата рождения физического лица, с которым заключен договор найма
Вид отопления	Вид отопления/ подвид (если есть)

                        Сведения о гражданах,

             зарегистрированных по месту жительства

            (месту пребывания) с заявителем по адресу

              объекта, в отношении которого подается

                   о предоставлении компенсации

               расходов на оплату жилого помещения

                       и коммунальных услуг

N п/п	Фамилия, имя, отчество (при наличии)	Дата рождения	СНИЛС	Степень родства	Документ, удостоверяющий личность	Документ, подтверждающий родство с заявителем (реквизиты записи акта о заключении брака, рождении детей - номер записи, дата записи, наименование органа, которым осуществлена государственная регистрация акта гражданского состояния; решение суда)
1				заявитель
2

     Прошу назначить меру социальной поддержки по оплате жилого помещения

и коммунальных услуг в размере __________________________________________

_________________________________________________________________________

      (указать, в форме денежной компенсации расходов на оплату жилого

        помещения и коммунальных услуг либо в твердой денежной сумме)

             Денежную компенсацию / твердую денежную сумму

                          (подчеркнуть нужное)

прошу направить:

Реквизиты
Почта	Адрес получателя _________________________________________________
Банк	Данные получателя средств ________________________________________________________________ БИК или наименование банка ______________________________________ ________________________________________________________________ Корреспондентский счет __________________________________________ ________________________________________________________________ Номер счета заявителя ___________________________________________ ________________________________________________________________

Результат предоставления услуги хочу получить *:

в бумажном виде

в многофункциональном центре (указать адрес)

в государственном учреждении Иркутской области, подведомственном министерству социального развития, опеки и попечительства Иркутской области

в электронном виде

в личном кабинете в федеральной государственной информационной системе "Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)"

К заявлению прилагаю следующие документы

N п/п	Наименование документа
1
....

     Об  ответственности   за   достоверность   представленных   сведений

предупрежден(на).

     Руководствуясь  статьями  9,  10  Федерального  закона  от   27 июля

2006 года N 152-ФЗ "О персональных  данных",  даю  согласие  министерству

социального  развития,  опеки   и   попечительства   Иркутской   области,

государственному   учреждению   Иркутской   области,    подведомственному

министерству  социального  развития,  опеки  и  попечительства  Иркутской

области и включенному в перечень, утвержденный нормативным правовым актом

министерства (далее - Операторы),  на  автоматизированную,  а   также без

использования средств автоматизации обработку моих персональных данных, а

именно на сбор, запись, систематизацию, накопление,  хранение,  уточнение

(обновление,    изменение),    извлечение,        использование, передачу

(предоставление,   доступ),   обезличивание,   блокирование,    удаление,

уничтожение персональных данных, а именно: фамилия, имя,  отчество,  дата

рождения, адрес места жительства, телефон, место работы, данные  паспорта

(или иного документа, удостоверяющего личность), иные сведения, указанные

в настоящем заявлении и прилагаемых к нему документах.

     Обработка персональных данных  Операторами  осуществляется  в  целях

предоставления мер социальной поддержки  по  оплате  жилого   помещения и

коммунальных услуг.

     Я оставляю за собой  право  отозвать  свое  согласие   полностью или

частично по моей инициативе на основании личного письменного заявления, в

том числе и в случае ставших мне известными фактов  нарушения  моих  прав

при обработке персональных данных. В случае получения  моего  письменного

заявления об отзыве настоящего согласия на обработку персональных  данных

Операторы вправе  продолжить  обработку  персональных  данных  без  моего

согласия при наличии оснований, указанных в пунктах 2-11 части 1 статьи 6

Федерального  закона  от  27  июля  2006 года  N 152-ФЗ  "О  персональных

данных".

     Срок действия согласия - 2 года.

Дата __________________               Подпись заявителя _______________

______________________________________

     * Одновременно  можно  выбрать  как  единственный  способ  получения

результата, так и несколько - один из вариантов в бумажном виде совместно

с электронным видом.