Приложение. Порядок предоставления мер социальной поддержки гражданам, заключившим договор о целевом обучении с обязательством последующего прохождения муниципальной службы городского округа город Шарья

Приложение
к постановлению главы
городского округа город Шарья
от 30.08.2023 г. N 137

Порядок
предоставления мер социальной поддержки гражданам, заключившим договор о целевом обучении с обязательством последующего прохождения муниципальной службы городского округа город Шарья

1. Настоящий Порядок предоставления мер социальной поддержки гражданам, заключившим договор о целевом обучении с обязательством последующего прохождения муниципальной службы городского округа город Шарья (далее - Порядок), разработан в целях реализации положений статьи 28.1 Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", статьи 13.3 Закона Костромской области от 9 ноября 2007 года N 210-4-ЗКО "О муниципальной службе в Костромской области" и определяет размер и условия предоставления мер социальной поддержки гражданам, заключившим договор о целевом обучении с обязательством последующего прохождения муниципальной службы городского округа город Шарья (далее - договор о целевом обучении).

2. Под гражданином, заключившим договор о целевом обучении, в настоящем Порядке понимается физическое лицо, обучающееся впервые по очной форме обучения в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по имеющей государственную аккредитацию образовательной программе, по направлению подготовки, предусмотренному договором о целевом обучении (далее - студент), заключенному с органом местного самоуправления городского округа город Шарья (далее - орган местного самоуправления).

3. Договор о целевом обучении заключается в порядке, установленном Закон Костромской области от 09.11.2007 N 210-4-ЗКО "О муниципальной службе в Костромской области", и по типовой форме договора о целевом обучении, утвержденной Постановлением Правительства Российской Федерации от 13.10.2020 N 1681 "О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования".

4. Договором о целевом обучении студенту предусматриваются меры социальной поддержки, которые осуществляются в виде ежемесячной выплаты, предоставляемой при соблюдении условий договора о целевом обучении и отсутствии академической задолженности по итогам учебного года (далее - ежемесячная выплата).

5. Размер ежемесячной выплаты, зависит от уровня профессионального образования и составляет:

1) для студентов профессиональных образовательных организаций - 3000 рублей;

2) для студентов образовательных организаций высшего образования - 5000 рублей, за исключением лиц, указанных в пункте 3 настоящей части;

3) для студентов образовательных организаций высшего образования, имеющих итоговые оценки "отлично" по результатам промежуточных аттестаций - 7000 рублей.

6. Для назначения ежемесячной выплаты, в срок до 10 сентября каждого учебного года студент направляет на имя руководителя органа местного самоуправления заявление по форме согласно приложению к настоящему Порядку.

К заявлению в обязательном порядке прилагаются следующие документы:

1) копия договора о целевом обучении;

2) справка из образовательной организации, подтверждающая фактическое обучение гражданина и отсутствие у него академической задолженности на дату обращения;

3) копия паспорта или иного документа, удостоверяющего личность;

4) копия страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;

5) выписка кредитной организации с указанием расчетного счета.

Студент несет ответственность за своевременность и достоверность предоставленных документов.

7. Орган местного самоуправления в течение 10 рабочих дней со дня регистрации поступившего заявления осуществляет проверку соответствия представленных документов требованиям настоящего Порядка и принимает решение о назначении ежемесячной выплаты либо об отказе в назначении ежемесячной выплаты.

8. Решение о назначении ежемесячной выплаты принимается в течение двадцати рабочих дней со дня регистрации заявления и оформляется правовым актом органа местного самоуправления.

9. В случае отказа в назначении ежемесячной выплаты, решение принимается в форме письменного уведомления студента с указанием оснований, предусмотренных пунктом 10 настоящего Порядка.

10. Основаниями для отказа в назначении ежемесячной выплаты являются:

1) предоставление в неполном объеме документов, указанных в пункте 6 Порядка;

2) предоставление документов по истечении срока, указанного в пункте 6 Порядка;

3) наличие академической задолженности на дату обращения с заявлением о предоставлении ежемесячной выплаты;

4) нахождение студента в академическом отпуске на дату обращения с заявлением о предоставлении ежемесячной выплаты;

5) отчисление студента из образовательной организации.

В случае принятия решения об отказе в назначении ежемесячной выплаты на основании подпунктов 1 - 3 настоящего пункта, студент после устранения причин, послуживших основанием для отказа в назначении ежемесячной выплаты, в срок до 1 ноября текущего года вправе повторно подать документы для решения вопроса о назначении ежемесячной выплаты.

В случае принятия решения об отказе в назначении ежемесячной выплаты на основании подпункта 4 настоящего пункта, студент вправе повторно подать документы для решения вопроса о назначении ежемесячной выплаты после окончания академического отпуска студента в случае успешной сдачи сессии.

11. Ежемесячная выплата назначается с месяца подачи заявления о ежемесячной выплате до дня трудоустройства в орган местного самоуправления.

Студент обязан в срок, не превышающий двух месяцев со дня получения документа об образовании, представить в орган местного самоуправления документ об образовании и заключить трудовой договор (трудоустроиться) с органом местного самоуправления.

12. Ежемесячная выплата прекращается в следующих случаях:

1) расторжения договора;

2) отчисления студента из образовательной организации.

13. Ежемесячная выплата приостанавливается в случае нахождения студента в академическом отпуске и возобновляется после его окончания и успешной сдачи сессии.

Возобновление ежемесячной выплаты производится с месяца, следующего за месяцем окончания сессии, на основании правового акта органа местного самоуправления.

14. Прекращение или приостановление ежемесячной выплаты производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем наступления соответствующих обстоятельств, на основании правового акта органа местного самоуправления.

15. Студент обязан сообщить в орган местного самоуправления обо всех обстоятельствах, влекущих прекращение или приостановление выплаты, путем направления письменного уведомления с приложением подтверждающих документов в течение 5 рабочих дней со дня наступлении обстоятельств.

Уведомление об обстоятельствах, влекущих прекращение или приостановление выплаты, подаётся студентом на имя руководителя органа местного самоуправления в произвольной форме путём направления лично либо по электронной почте или посредством факсимильной связи.

Студент, не выполнивший обязательство по уведомлению органа местного самоуправления о наступлении обстоятельств, влекущих прекращение или приостановление ежемесячной выплаты, и выявлении этих обстоятельств органом местного самоуправления самостоятельно, студент обязан возвратить излишне выплаченные ему суммы ежемесячной выплаты за весь период со дня наступления соответствующего обстоятельства.

Возврат излишне выплаченной суммы ежемесячной выплаты производится студентом добровольно в течение 2 месяцев со дня направления уведомления органом местного самоуправления.

При отказе студента от добровольного возврата указанных средств они взыскиваются органом местного самоуправления в судебном порядке в соответствии с действующим законодательством.

16. Контроль за исполнением обязательств по договору о целевом обучении осуществляет работник, ответственный за ведение кадровой работы в органе местного самоуправления, заключившем договор о целевом обучении.

17. При заключении трудового договора с органом местного самоуправления или досрочном расторжении (прекращении действия) договора о целевом обучении ежемесячная выплата прекращается на основании правового акта органа местного самоуправления.

18. Финансовое обеспечение расходов, связанных с предоставлением ежемесячной выплаты, осуществляется в пределах, утвержденных на календарный год, объема лимитов бюджетных обязательств бюджета городского округа город Шарья, утверждённых на текущий финансовый год и на плановый период решением Думы городского округа город Шарья, и лимитов бюджетных обязательств, доведенных в установленном порядке до органа местного самоуправления на эти цели.