Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
- Главная
- Приказ Министерства по чрезвычайным ситуациям Камчатского края от 15 сентября 2023 г. N 8-Н "Об утверждении положений об условиях и порядке премирования руководителей краевых государственных учреждений, подведомственных Министерству по чрезвычайным ситуациям Камчатского края, а также о комиссии по оценке показателей эффективности деятельности краевых государственных учреждений, подведомственных Министерству по чрезвычайным ситуациям Камчатского края" (с изменениями и дополнениями)
- Приложение 2. Положение об условиях и порядке премирования руководителя краевого государственного бюджетного учреждения дополнительного профессионального образования "Камчатский учебно-методический центр по гражданской обороне, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности"
- Приложение 3. Отчет о выполнении государственным учреждением, подведомственным Министерству по чрезвычайным ситуациям Камчатского края целевых показателей эффективности деятельности учреждения по итогам работы за месяц, квартал, год
Приложение 3. Отчет о выполнении государственным учреждением, подведомственным Министерству по чрезвычайным ситуациям Камчатского края целевых показателей эффективности деятельности учреждения по итогам работы за месяц, квартал, год
Приложение 3
к Положению об условиях и порядке
премирования руководителя краевого
государственного бюджетного учреждения
дополнительного профессионального образования
"Камчатский учебно-методический центр
по гражданской обороне, чрезвычайным
ситуациям и пожарной безопасности"
Отчет
о выполнении государственным учреждением, подведомственным Министерству по чрезвычайным ситуациям Камчатского края целевых показателей эффективности деятельности учреждения по итогам работы за месяц, квартал, год
|
Наименование учреждения |
|
|||
|
Ф.И.О. руководителя учреждения |
|
|||
|
N п/п |
Целевые показатели эффективности деятельности учреждения |
Максимальное количество баллов за выполнение целевых показателей эффективности деятельности учреждения |
Количество баллов за фактическое выполнение целевых показателей эффективности деятельности учреждения |
Примечание (указать причины невыполнения) |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Итого |
|
|
|
Директор учреждения ____________________________________
(подпись, расшифровка подписи)
Главный бухгалтер учреждения ____________________________
(подпись, расшифровка подписи)