Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 3
к распоряжению Администрации
города Симферополя
Республики Крым
от 19.09.2023 N 328-р
Приложение 3
к распоряжению Администрации
города Симферополя
Республики Крым
от 03.12.2020 N 666-р
Положение об отделе инвестиционной политики, проектного управления и развития предпринимательства управления экономического развития муниципального казенного учреждения Департамент развития экономического потенциала территории и муниципального заказа Администрации города Симферополя Республики Крым
1. Общие положения
1.1. Отдел инвестиционной политики, проектного управления и развития предпринимательства управления экономического развития муниципального казенного учреждения Департамент развития экономического потенциала территории и муниципального заказа Администрации города Симферополя Республики Крым (далее - Отдел) является структурным подразделением муниципального казенного учреждения Департамент развития экономического потенциала территории и муниципального заказа Администрации города Симферополя Республики Крым (далее - Департамент).
1.2. Отдел возглавляет начальник, который назначается на должность и освобождается от должности главой администрации города Симферополя по представлению начальника Департамента.
1.3. В своей деятельности Отдел руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Конституцией Республики Крым, законами и иными нормативными правовыми актами Республики Крым, нормативными правовыми актами муниципального образования городской округ Симферополь Республики Крым, а также настоящим Положением.
1.4. Положение пересматривается при изменении структурного подразделения, внедрении новых форм и методов организации труда, новой технологии обработки и подготовки документов, изменении действующего законодательства, в иных случаях, требующих пересмотра Положения.
2. Основные задачи
Основными задачами Отдела являются:
2.1. Формирование и реализация муниципальной политики в пределах компетенции в сферах:
- инновационной и инвестиционной деятельности, в том числе касающейся реализации концессионных соглашений и соглашений о муниципально-частном партнерстве;
- предпринимательской деятельности.
2.2. Участие в создании условий для развития малого и среднего предпринимательства.
2.3. Участие в создании условий реализации проектов муниципально-частного партнерства и концессионных соглашений на территории муниципальном образовании городской округ Симферополь Республики Крым (далее - городской округ Симферополь) совместно с отраслевыми (функциональными) органами Администрации города Симферополя Республики Крым (далее - администрация).
2.4. В пределах компетенции организация и внедрение системы проектного управления в администрации.
3. Функции
В соответствии с возложенными задачами Отдел осуществляет следующие функции:
3.1. Обеспечивает благоприятные условия для устойчивого развития инвестиционной деятельности на территории городского округа Симферополь, в том числе формирование и реализацию механизмов поддержки инвестиционной деятельности в пределах компетенции.
3.2. Организует и координирует разработку муниципальной инвестиционной и инновационной политики, разрабатывает меры по стимулированию инвестиционной политики, изучению спроса на инвестиции, реализации и контролю за осуществлением инвестиционных проектов, содействует привлечению инвестиций на территорию городского округа Симферополь.
3.3. Создает и осуществляет внедрение системы проектного управления в администрации.
3.4. Формирует и обеспечивает работу муниципального проектного офиса на базе Департамента.
3.5. Обеспечивает разработку и реализацию мероприятий, направленных на стимулирование деловой активности и поддержку предпринимательства.
3.6. Обеспечивает разработку и реализацию мероприятий по развитию малого и среднего предпринимательства совместно с отраслевыми (функциональными) органами администрации, в том числе:
- формирует и разрабатывает муниципальные программы (подпрограммы) с учетом национальных и местных социально-экономических, экологических, культурных и других особенностей;
- анализирует финансовые, экономические, социальные и иные показатели развития малого и среднего предпринимательства и эффективность применения мер по его развитию;
- осуществляет прогноз развития малого и среднего предпринимательства на территории городского округа Симферополь;
- формирует инфраструктуру поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства на территории городского округа Симферополь и осуществляет обеспечение ее деятельности;
- содействует в деятельности некоммерческих организаций, выражающих интересы субъектов малого и среднего предпринимательства, и структурных подразделений указанных организаций;
- формирует координационные или совещательные органы в области развития малого и среднего предпринимательства.
3.7. Обеспечивает координацию работы при реализации проектов муниципально-частного партнерства, концессионных соглашений на территории городского округа Симферополь, осуществляет мониторинг реализации концессионных соглашений и соглашений о муниципально-частном партнерстве, ведение реестра вышеуказанных заключенных соглашений.
3.8. Принимает участие в разработке концепции развития и расширения (агломерации) территории городского округа Симферополь и прилегающих территорий с целью повышения экономической эффективности и инвестиционной привлекательности территорий.
3.9. Осуществляет разработку правовых, экономических и организационных мер для устойчивого развития предпринимательства, инновационной деятельности, системы закупок и публичных торгов на территории городского округа Симферополь в целях эффективного обеспечения исполнения полномочий администрации в данных сферах.
3.10. Обеспечивает формирование нормативной правовой базы по вопросам, отнесенным к компетенции Департамента, в том числе для реализации проектов муниципально-частного партнерства и концессионных соглашений на территории городского округа Симферополь.
3.11. В пределах полномочий проводит конференции, семинары, "круглые столы", с привлечением органов власти, образовательных учреждений, научных, общественных и прочих организаций.
3.12. Оказывает методическую, консультативную и информационную помощь физическим и юридическим лицам по вопросам, отнесенным к компетенции Отдела.
3.13. Рассматривает в пределах своих полномочий обращения граждан, предприятий, учреждений и организаций в порядке, установленном действующим законодательством.
3.14. Разрабатывает проекты муниципальных правовых актов, иных документов, предусмотренных действующими нормативными правовыми актами, в процессе реализации возложенных на Отдел задач.
3.15. Осуществляет иные функции в пределах возложенных на Отдел задач.
4. Права и ответственность
Отдел имеет право:
4.1. Запрашивать и получать в установленном порядке необходимую информацию от отраслевых (функциональных) органов администрации, органов местного самоуправления, исполнительных органов Республики Крым, предприятий, учреждений и организаций независимо от форм собственности.
4.2. Привлекать в установленном порядке специалистов отраслевых (функциональных) органов администрации, муниципальных учреждений (предприятий) к подготовке документов по выполнению поручений главы администрации города Симферополя, заместителей главы администрации города Симферополя.
4.3. Формировать в случае служебной необходимости комиссии, рабочие группы с привлечением в них специалистов других отраслевых (функциональных) органов администрации и организаций для решения вопросов, находящихся в компетенции Отдела.
4.4. Представлять интересы администрации в организациях в пределах компетенции и полномочий Отдела.
4.5. Давать разъяснения, рекомендации и указания по вопросам, входящим в компетенцию Отдела.
4.6. Пользоваться в установленном порядке информационными ресурсами администрации для выполнения возложенных задач и функций.
4.7. Вносить предложения о совершенствовании деятельности Отдела.
4.8. Всю полноту ответственности за качество и своевременность выполнения возложенных настоящим Положением на Отдел задач и функций несет начальник Отдела.
4.9. Ответственность работников Отдела устанавливается действующим законодательством и должностными инструкциями.
5. Руководство
5.1. Отдел возглавляет начальник Отдела, который является муниципальным служащим.
5.2. Квалификационные требования к начальнику Отдела:
5.2.1. Должен иметь:
- уровень профессионального образования: высшее профессиональное образование;
- стаж: требования к стажу муниципальной службы, стажу работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются.
5.2.2. Должен обладать знаниями в области законодательства Российской Федерации, Республики Крым, необходимыми для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области деятельности и по виду деятельности, правовыми знаниями основ: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Конституции Республики Крым, законов и иных нормативных правовых актов Республики Крым, нормативных правовых актов муниципального образования городской округ Симферополь Республики Крым, настоящего Положения, иных нормативных правовых актов, основ организации прохождения муниципальной службы, служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; норм делового общения; порядка работы со служебной информацией; правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности.
5.2.3. Должен обладать следующими умениями и навыками, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области деятельности: руководство структурным подразделением; оперативное принятие и реализация управленческих решений; осуществление экспертизы проектов нормативных правовых актов; планирование работы, осуществление контроля, проведение анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; организация стимулирования достижения результатов; подбор и расстановка кадров; ведение деловых переговоров, публичного выступления; пользование оргтехникой и программными продуктами; работы в сфере, соответствующей направлению деятельности Отдела; обеспечение выполнения задач; планирования служебного времени; подготовки служебных документов; возможности использования современных информационных технологий в работе структурного подразделения.
5.3. Начальник Отдела в своей деятельности непосредственно подчиняется заместителю начальника департамента - начальнику управления экономического развития Департамента, начальнику Департамента, курирующему заместителю главы администрации города Симферополя, главе администрации города Симферополя.
5.4. На период временного отсутствия начальника Отдела его обязанности возлагаются на главного специалиста Отдела.
5.5. На начальника Отдела возлагаются следующие обязанности:
5.5.1. Обеспечение выполнения возложенных на Отдел задач и функций;
5.5.2. Распределение обязанностей между работниками Отдела в пределах их должностных обязанностей;
5.5.3. Представление интересов Отдела в отношениях с другими отраслевыми (функциональными) органами администрации, органами местного самоуправления по вопросам компетенции Отдела;
5.5.4. Разработка положения об Отделе, должностных инструкций работников Отдела и других документов по вопросам, входящим в компетенцию;
5.5.5. Осуществление контроля за качеством и своевременностью выполнения должностных обязанностей работниками Отдела;
5.5.6. Обеспечение соблюдения работниками Отдела трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка;
5.5.7. Обеспечение соблюдения работниками Отдела общих требований, ограничений и запретов, установленных действующим законодательством.
5.6. Начальник Отдела имеет право:
5.6.1. Вносить предложения о приеме (согласовании) на должности работников Отдела;
5.6.2. Вносить предложения о поощрении, применении дисциплинарных взысканий к работникам Отдела в установленном порядке;
5.6.3. Визировать документы.
5.7. Начальник Отдела несет ответственность:
5.7.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей;
5.7.2. За неосуществление Отделом функций с учетом предоставленных ему прав;
5.7.3. За несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, Кодекса этики и служебного поведения муниципальных служащих администрации;
5.7.4. За несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, техники безопасности, правил противопожарной безопасности и охраны труда работниками Отдела;
5.7.5. За некачественное составление документации в Отделе, ее несоответствие нормативным требованиям;
5.7.6. За разглашение сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей;
5.7.7. За несоблюдение ограничений и запретов, выполнение обязанностей, установленных действующим законодательством о муниципальной службе.
Первый заместитель главы |
О.А. Силантьева |
Заместитель начальника департамента, |
А.В. Диндал |
<< Приложение 2 Приложение 2 |
Приложение 4 >> Приложение 4 |
|
Содержание Распоряжение Администрации г. Симферополя Республики Крым от 19 сентября 2023 г. N 328-р "О внесении изменений в распоряжение... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.