Приложение. Положение об оплате труда председателя Контрольно-счетной комиссии Бондарского муниципального округа Тамбовской области

Приложение
Утверждено
решением
Совета депутатов Бондарского
муниципального округа
Тамбовской области
от 20 сентября 2023 года N 28

Положение
об оплате труда председателя Контрольно-счетной комиссии Бондарского муниципального округа Тамбовской области (далее - Положение)

С изменениями и дополнениями от:

22 ноября 2023 г.

1. Настоящее Положение устанавливает размер должностного оклада, дополнительных выплат к должностному окладу, дополнительных гарантий, а также иных выплат председателю Контрольно-счетной комиссии Бондарского муниципального округа Тамбовской области (далее - председатель контрольно-счетной комиссии)

2. Председатель контрольно-счетной комиссии имеет право на своевременное и в полном объеме получение денежного вознаграждения за счет средств бюджета Бондарского муниципального округа, которое состоит из:

- ежемесячного должностного оклада;

- ежемесячного денежного поощрения;

- ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

- единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;

- материальной помощи в течение календарного года;

- единовременной премии.

Индексация денежного вознаграждения председателя контрольно-счетной комиссии производится в соответствии с Законом Тамбовской области на основании решения Совета депутатов Бондарского муниципального округа Тамбовской области (далее - Совет депутатов).

3. Размер должностного оклада и ежемесячного денежного поощрения председателя контрольно-счетной комиссии устанавливаются в соответствии с приложением N 1 к настоящему Положению.

4. Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается в размере и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации.

5. Один раз в год при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска председателю контрольно-счетной комиссии производится единовременная выплата в размере двух должностных окладов.

Порядок единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска устанавливается согласно приложению N 2 к Положению.

6. Материальная помощь председателю контрольно-счетной комиссии выплачивается в размере одного должностного оклада в течение календарного года.

Порядок выплаты материальной помощи устанавливается согласно приложению N 3 к Положению.

7. Председателю контрольно-счетной комиссии предоставляется право на получение один раз в год выплаты на оздоровление за счет средств бюджета Бондарского муниципального округа в размере трехкратной величины ежемесячного денежного вознаграждения.

Порядок выплаты на оздоровление устанавливается согласно приложению N 4 к Положению.

8. Единовременная премия председателю контрольно-счетной комиссии может выплачиваться по решению Совета депутатов в пределах утвержденного фонда заработной платы.

Порядок выплаты единовременной премии устанавливается согласно приложению N 5 к Положению.

9. Председатель контрольно-счетной комиссии имеет право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней, ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за особые условия осуществления должностных полномочий продолжительностью 12 календарных дней.