Статья 1

Статья 1

Внести в областной закон от 03.10.2017 N 150-ОЗ "Об охране труда в Новгородской области" (газета "Новгородские ведомости" от 06.10.2017) следующие изменения:

1) наименование главы 2 изложить в следующей редакции:

"Глава 2. Государственное управление охраной труда, управление охраной труда на территории Новгородской области";

2) в статье 3:

а) в части 1:

слова "территориальными органами федеральных органов" заменить словами "федеральными органами";

слова "Правительством Новгородской области," исключить;

слова ", осуществляющим государственное управление охраной труда (далее - орган исполнительной власти, осуществляющий государственное управление охраной труда)," заменить словами "в области охраны труда";

б) часть 2 изложить в следующей редакции:

"2. Орган исполнительной власти Новгородской области в области охраны труда взаимодействует с федеральными органами исполнительной власти, объединениями работодателей, профессиональных союзов и их объединений, а также иными общественными объединениями в сфере охраны труда по вопросам реализации государственной политики в области охраны труда.";

3) в статье 4 слова "за исполнением законодательства Новгородской области" заменить словами "за соблюдением и исполнением областных законов";

4) статьи 5 и 6 изложить в следующей редакции:

"Статья 5. Полномочия Правительства Новгородской области в сфере охраны труда

Правительство Новгородской области в сфере охраны труда:

1) обеспечивает реализацию основных направлений государственной политики в сфере охраны труда;

2) организует деятельность областной межведомственной комиссии по охране труда;

3) осуществляет иные полномочия в соответствии с федеральным и областным законодательством.

Статья 6. Полномочия органа исполнительной власти Новгородской области в области охраны труда

Орган исполнительной власти Новгородской области в области охраны труда:

1) обеспечивает реализацию на территории Новгородской области государственной политики в области охраны труда;

2) разрабатывает государственные программы Новгородской области по улучшению условий и охраны труда или мероприятия по улучшению условий и охраны труда для их включения в государственные программы Новгородской области, обеспечивает контроль за выполнением указанных программ, мероприятий и достижением показателей их эффективности и результативности;

3) координирует проведение на территории Новгородской области в установленном порядке обучения по охране труда;

4) осуществляет на территории Новгородской области в установленном порядке государственную экспертизу условий труда;

5) организует и проводит мониторинг состояния условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории Новгородской области;

6) исполняет иные полномочия в области охраны труда, не отнесенные к полномочиям федеральных органов государственной власти, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, федеральными законами, областными законами и иными нормативными правовыми актами Новгородской области.";

5) части 2 и 3 статьи 7 изложить в следующей редакции:

"2. В соответствии со статьей 225 Трудового кодекса Российской Федерации органы местного самоуправления участвуют в финансировании мероприятий по улучшению условий и охраны труда, которые осуществляются за счет средств местных бюджетов в порядке, установленном нормативными правовыми актами органов местного самоуправления в соответствии с законодательством Российской Федерации.

3. В соответствии со статьей 211 Трудового кодекса Российской Федерации органы местного самоуправления могут осуществлять отдельные полномочия органов государственной власти Новгородской области в области охраны труда по государственному управлению охраной труда на территории Новгородской области в порядке и на условиях, которые определяются федеральными и областными законами.";

6) в статье 8:

а) в части 1 слово "Работодатель" заменить словами "В соответствии со статьей 217 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель";

б) часть 2 изложить в следующей редакции:

"2. В соответствии со статьей 224 Трудового кодекса Российской Федерации по инициативе работодателя и (или) по инициативе работников либо их уполномоченного представительного органа создаются комитеты (комиссии) по охране труда. Формирование комитетов (комиссий) по охране труда, а также их деятельность осуществляется в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.";

в) часть 3 признать утратившей силу;

7) наименование главы 3 изложить в следующей редакции:

"Глава 3. Информирование в сфере охраны труда";

8) статью 9 признать утратившей силу;

9) статью 10 изложить в следующей редакции:

"Статья 10. Информирование в сфере охраны труда

Информирование в сфере охраны труда осуществляется в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.";

10) наименование главы 4 изложить в следующей редакции:

"Глава 4. Федеральный государственный контроль (надзор), ведомственный контроль, профсоюзный контроль за соблюдением трудового законодательства";

11) статьи 11 и 12 изложить в следующей редакции:

"Статья 11. Федеральный государственный контроль (надзор), ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства

Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства (включая законодательство об охране труда) и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, на территории Новгородской области в соответствии с законодательством Российской Федерации осуществляет Государственная инспекция труда в Новгородской области.

Ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных организациях на территории Новгородской области осуществляется федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти Новгородской области, органами местного самоуправления в порядке и на условиях, определяемых федеральными законами и областным законом от 04.04.2012 N 39-ОЗ "О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права".

Статья 12. Профсоюзный контроль за соблюдением трудового законодательства

Профсоюзный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, в том числе в целях проведения проверок условий и охраны труда, расследования несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний работников, проведения государственной экспертизы условий труда, осуществляется органами профсоюзного контроля в соответствии с федеральным законодательством в рамках исполнения ими своих полномочий.".