Приложение N 1

Приложение N 1
к постановлению Администрации
Великого Новгорода
от 02.10.2023 N 4778

Приложение N 1
к Примерному положению об оплате
труда работников муниципальных
учреждений дополнительного образования,
подведомственных управлению по
физической культуре и спорту Администрации
Великого Новгорода, реализующих
программы спортивной подготовки

Примерный расчет
количества ставок для включения в штатное расписание учреждения

N п/п	Наименование должности в штатном расписании учреждения	Рекомендуемое количество ставок по категории учреждения
		первая	вторая		третья		четвертая
1	2	3	4		5		6
1.	Директор	1	1		1		1
2.	Заместители директора (при расчете количества ставок на организацию необходимо учитывать контингент обучающихся и наличие не менее двух структурных подразделений в непосредственном подчинении)
2.1.	Заместитель директора образовательной организации	1	1		1		1
2.2.	Заместитель директора по спортивной работе	1	1		1		-
2.3.	Заместитель директора по финансово-хозяйственной деятельности	1	1		1		-
2.4.	Заместитель директора по безопасности	1	1		-		-
2.5.	Заместитель директора по науке	1	-		-		-
3.	Заведующий отделением, структурным подразделением (начальник отдела)	1 на каждое структурное подразделение		2				-
4.	Старший инструктор-методист	2 и более	2		1		-
5.	Инструктор-методист	1 на каждые 6 ставок тренеров-преподавателей		не менее 1 на каждое отделение по виду спорта, в котором не менее 6 групп обучающихся				1
6.	Спортсмен-инструктор, спортсмен	4 и более	4		3		2
7.	Тренер-преподаватель (включая старшего)	в соответствии с планом комплектования организации
8.	Педагог-психолог (психолог)	2	2		1		-
9.	Педагог-организатор	2	1		1		-
10.	Юрисконсульт	1	1		1		-
11.	Врач	1	1		1		-
12.	Медицинская сестра (брат) без учета медицинской сестры (брата) по массажу	2	2		1		1
13.	Медицинская сестра (брат) по массажу	не менее 1 ставки на каждые 30 обучающихся этапов совершенствования спортивного мастерства и высшего спортивного мастерства				-
14.	Главный бухгалтер	1	1		1		-
15.	Бухгалтер	2	1		1		1
16.	Экономист	1	1		-		-
17.	Кассир	1	1		-		-
18.	Секретарь руководителя (или делопроизводитель)	1	1		1		1
19.	Заведующий хозяйством	-	-		-		1
20.	Заведующий складом (при наличии в подчинении не менее двух ставок кладовщиков)	1	1		-		-
21.	Кладовщик	2	2		1		1
22.	Уборщик служебных помещений, уборщик производственных помещений	1 ставка на 500 кв. м убираемой площади
23.	Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий	1 ставка на 400 кв. м обслуживаемой площади
24.	Дворник	по нормативам убираемой площади, установленным нормативными правовыми актами публично-правовых образований
25.	Дежурный администратор (сторож)	4 ставки (при круглосуточной охране)
26.	Главный инженер	1 ставка в каждом учреждении (кроме учреждений, относящихся к четвертой категории)
27.	Слесарь-ремонтник	1 ставка на 25 судов или на 3 двигателя внутреннего сгорания
28.	Слесарь-сантехник	1 ставка на 2000 кв. м обслуживаемой площади, оборудованной водопроводом и канализацией
29.	Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования	1 ставка на 500 осветительных точек или 50 кВт мощности силового оборудования
30.	Оператор котельной	1 ставка на рабочую смену на отопительный сезон при центральном отоплении
31.	Техник	1 ставка на оборудованный радиоузел
32.	Техник по эксплуатации и ремонту спортивной техники	1 ставка на 50 единиц спортивной техники и снаряжений
33.	Ремонтировщик плоскостных сооружений	1 ставка на 2000 кв. м
34.	Гардеробщик	1 ставка на 250 крючков в гардеробе
35.	Сторож	4 ставки (при круглосуточной охране), 2,3 ставки (при охране в дневное время суток и выходные дни)
36.	Столяр	1 ставка на стадион

Примечание.

В штатное расписание учреждения рекомендуется вводить ставки старшего инструктора-методиста в случае, если данный работник осуществляет координацию и контроль реализации утвержденной в учреждении многолетней программы спортивной подготовки и под его руководством работают не менее двух специалистов, непосредственно участвующих в реализации программы спортивной подготовки. По решению учредителя, если в учреждении образован отдел (филиал), рекомендуется вводить ставки начальника отдела и главного специалиста (из расчета 1 ставки при наличии 100 мероприятий в год в календарном плане спортивно-массовых и оздоровительных мероприятий). В целях стандартизации подходов к определению штатной численности и формированию единых подходов к организационной структуре учреждений расчет показателей для отнесения учреждений к определенной категории (первой, второй, третьей или четвертой) осуществляется в соответствии с приложением N 9 к Примерному положению об оплате труда работников муниципальных учреждений дополнительного образования, подведомственных управлению по физической культуре и спорту Администрации Великого Новгорода, реализующих программы спортивной подготовки.

Приложение N 2
к Примерному положению об оплате
труда работников муниципальных
учреждений дополнительного образования,
подведомственных управлению по физической
культуре и спорту Администрации
Великого Новгорода, реализующих
программы спортивной подготовки

Минимальные (базовые) оклады работников учреждений

I. Для групп должностей работников физической культуры и спорта учреждений

Минимальные (базовые) оклады для групп должностей работников физической культуры и спорта учреждений устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 27.02.2012 N 165н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников физической культуры и спорта":

ПКГ, квалификационный уровень	Должности, отнесенные к квалификационным уровням	Размер минимальных (базовых) окладов (рубли)
ПКГ должностей работников физической культуры и спорта первого уровня
1 квалификационный уровень	дежурный по спортивному залу	5 778
2 квалификационный уровень	спортсмен	6 141
ПКГ должностей работников физической культуры и спорта второго уровня
1 квалификационный уровень	инструктор по спорту, спортсмен-инструктор, техник по эксплуатации и ремонту спортивной техники	7 376
2 квалификационный уровень	администратор тренировочного процесса, инструктор-методист физкультурно-спортивных организаций, тренер-преподаватель, хореограф	7 625
3 квалификационный уровень	старший инструктор-методист физкультурно-спортивных организаций	7 988

II. Для групп должностей работников образования

Минимальные (базовые) оклады для групп должностей работников образования устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования":

ПКГ, квалификационный уровень	Должности, отнесенные к квалификационным уровням	Размер минимальных (базовых) окладов (рубли)
ПКГ должностей педагогических работников
2 квалификационный уровень	инструктор-методист, тренер-преподаватель	7 625
3 квалификационный уровень	старший инструктор-методист, старший тренер-преподаватель	7 988