Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Приложение N 2
Приложение N 2
к приказу Министерства
финансов Омской области
от 4 октября 2023 г. N 87
"Приложение N 3
к Положению об оплате труда
работников казенного учреждения
Омской области "Областной центр
учета и казначейства"
Размеры
должностных окладов работников казенного учреждения Омской области "Областной центр учета и казначейства", должности которых не отнесены к профессиональным квалификационным группам
|
Наименование должности |
Размер должностного оклада, руб. |
|
Заместитель начальника отдела |
31 699,00 |
|
Начальник сектора |
28 612,00 |
|
Главный специалист по информационным технологиям и безопасности |
26 297,00 |
|
Ведущий специалист |
23 835,00 |
|
Специалист по транспортному обеспечению |
18 022,00 |
"
|
<< Приложение N 1 |
||
|
Содержание Приказ Министерства финансов Омской области от 4 октября 2023 г. N 87 "О внесении изменений в приказ Министерства финансов... |
Система ГАРАНТ
Информационно-правовое обеспечение ГАРАНТ включает широкий круг инструментов и полезных сервисов для специалистов различных областей.
Узнайте подробнее о наполнении профессиональных комплектов и стоимости информационного обеспечения.
Новости
Все новости18 июля 2025 18:27
IT
Сервис с данными об учебе, работе, льготах будет доступен на госуслугах и в национальном мессенджере.
18 июля 2025 18:15
Общество
Такое требование будет актуально с сентября 2025 года.
18 июля 2025 18:01
Профессия
Советы также касаются процедур осмотра места происшествия и выемки вещественных доказательств.
18 июля 2025 17:30
Общество
Лимит на пункты приема ставок предлагают определять в зависимости от численности населения – не более одного на 100 тыс. человек.
18 июля 2025 16:54
Бюджетный учет
Эксперты обратили внимание на семь важных моментов – проведение инвентаризации, фиксацию признаков "неактива" и др.
18 июля 2025 16:07
Труд
Роструд в своих консультациях последовательно настаивает на таком подходе.