Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 8
к Порядку проведения конкурсов на замещение
вакантных должностей государственной гражданской
службы Амурской области и включение в кадровый
резерв аппарата Губернатора области и Правительства
области, органов исполнительной власти области
ФОРМА
Оценочный лист
подготовки проекта документа кандидатами на замещение вакантной должности
(включению в кадровый резерв для замещения вакантной должности)
(выбрать нужное)
_____________________________________________________________
(должность государственной гражданской службы и наименование
органа исполнительной власти области
(аппарата Губернатора области и Правительства области)
N п/п |
ФИО кандидата |
Оценки уровня владения кандидатами по |
разделам |
|
||
Соответствие установленным требованиям оформления |
Правовая грамотность (применение соответствующих правовых норм) |
Грамотность и стиль изложения |
Понимание сути вопроса, выявление кандидатом ключевых фактов и проблем, послуживших основанием для разработки проекта документа |
Общий балл (максим, балл -20) |
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Подпись руководителя (заместителя руководителя)
аппарата, органа исполнительной власти области,
руководителя (заместителя руководителя)
структурного подразделения, в котором находится
вакантная должность и (или) должность, на которую
необходимо формирование кадрового резерва _________ ________________________
(Подпись) (Фамилия, имя, отчество)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.