Постановление Избирательной комиссии Липецкой области от 5 октября 2023 г. N 38/402-7 "О внесении изменений в Методику проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в аппарате избирательной комиссии Липецкой области и включение в кадровый резерв аппарата избирательной комиссии Липецкой области"

В соответствии с требованиями Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации":

1. Внести в Методику проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в аппарате избирательной комиссии Липецкой области и включение в кадровый резерв аппарата избирательной комиссии Липецкой области, утвержденную постановлением избирательной комиссии Липецкой области от 9 августа 2018 года N 50/439-6 (в редакции постановления от 19 февраля 2021 года N 134/1074-6), следующие изменения:

а) в пункте 2:

слова "а также их соответствия" заменить словами "проверки их соответствия иным";

дополнить словами "и определения по результатам таких оценки и проверки кандидата для назначения на должность гражданской службы";

б) пункт 3 после слов "методов оценки" дополнить словами "профессионального уровня,";

в) в абзаце втором пункта 4 слова "специальности (направлению подготовки)" заменить словами "специальности, направлению подготовки (укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), а также квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной переподготовки";

г) в пункте 5 слова ", их соответствия квалификационным требованиям" исключить;

д) в пункте 6 слова "Оценка соответствия кандидатов" заменить словами "Оценка профессионального уровня кандидатов, проверка их соответствия иным установленным";

е) пункт 7 изложить в следующей редакции:

"7. Методы оценки и соответствующие им конкурсные задания, сформированные специалистом аппарата избирательной комиссии Липецкой области, ответственным за организацию работы по вопросам государственной службы и кадров с участием подразделений, в которых учреждены вакантные должности гражданской службы, должны позволить оценить профессиональный уровень кандидатов в зависимости от областей и видов профессиональной служебной деятельности, такие профессиональные и личностные качества, как аналитическое мышление, командное взаимодействие, персональная эффективность, гибкость и готовность к изменениям, - для всех кандидатов, а также лидерство и принятие управленческих решений - дополнительно для кандидатов, претендующих на замещение должностей гражданской службы категорий "руководители" и "специалисты" главной группы должностей.";

ж) в абзаце шестом пункта 11 слова "начальник отдела" заменить словами "представитель подразделения";

з) пункт 26 изложить в следующей редакции:

"26. Конкурсная комиссия оценивает профессиональный уровень кандидатов на основании представленных ими документов об образовании и (или) о квалификации (документов о присвоении ученой степени, ученого звания (при наличии), прохождении гражданской или иного вида государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе результатов конкурсных процедур.";

и) дополнить пунктом 26.1 следующего содержания:

"26.1. Конкурсная комиссия осуществляет сравнение профессиональных уровней кандидатов, сопоставление их уровней профессионального образования, стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, а также их специальностей, направлений подготовки (укрупненных групп специальностей и направлений подготовки), квалификаций, полученных по результатам освоения дополнительных профессиональных программ профессиональной переподготовки (в случае если квалификационными требованиями для замещения вакантной должности гражданской службы предусмотрены такие требования).".

2. Разместить настоящее постановление на официальном сайте избирательной комиссии Липецкой области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

Председатель избирательной комиссии Липецкой области

С.В. Елманов

Секретарь избирательной комиссии Липецкой области

М.В. Черкасова