Постановление Администрации г. Липецка от 12 октября 2023 г. N 3288 "О внесении изменений в постановление администрации города Липецка от 14.10.2016 N 1850"

В соответствии с решением Липецкого городского Совета депутатов от 27.06.2023 N 551 "О внесении изменений в бюджет города Липецка на 2023 год и на плановый период 2024 и 2025 годов" и в связи с продлением срока реализации муниципальной программы "Развитие муниципальной службы в городе Липецке" администрация города постановляет:

Внести в постановление администрации города Липецка от 14.10.2016 N 1850 "Об утверждении муниципальной программы города Липецка "Развитие муниципальной службы в городе Липецке" (в редакции постановлений от 18.08.2017 N 1515, от 02.10.2017 N 1934, от 20.12.2017 N 2543, от 19.02.2018 N 225, от 13.06.2018 N 951, от 04.12.2018 N 2240, от 28.12.2018 N 2507, от 28.03.2019 N 504, от 13.05.2019 N 836, от 15.08.2019 N 1577, от 21.10.2019 N 2035, от 17.12.2019 N 2434, от 23.03.2020 N 413, от 30.12.2020 N 2585, от 11.03.2021 N 367, от 30.12.2021 N 3056, от 15.03.2022 N 404, от 17.10.2022 N 2361, от 30.12.2022 N 3424, от 20.03.2023 N 739) следующие изменения:

1. В преамбуле постановления слова "на 2017 - 2022 годы" исключить.

2. В приложении к постановлению:

2.1. В разделе 1 "Паспорт муниципальной программы города Липецка "Развитие муниципальной службы в городе Липецке":

а) в позиции "Сроки реализации" цифры "2025" заменить цифрами "2026";

б) позицию "Объемы финансирования за счет средств бюджета города Липецка с разбивкой по годам" изложить в следующей редакции:

"Объемы финансирования за счет средств бюджета города Липецка с разбивкой по годам

Общий объем финансирования программы в 2017 - 2026 годах составит 733538,00054 тыс. руб., в т.ч. по годам:

2017 год - 37650,0 тыс. руб.;

2018 год - 59895,9 тыс. руб.;

2019 год - 64833,0 тыс. руб.;

2020 год - 67957,654 тыс. руб.;

2021 год - 80140,967 тыс. руб.;

2022 год - 86253,47954 тыс. руб.;

2023 год - 96171,0 тыс. руб.;

2024 год - 76212,0 тыс. руб.;

2025 год - 82212,0 тыс. руб.;

2026 год - 82212,0 тыс. руб.

Объем финансирования мероприятий программы является прогнозным и уточняется при формировании бюджета на очередной финансовый год"

2.2. В разделе 4 "Сроки реализации муниципальной программы" цифры "2025" заменить цифрами "2026".

2.3. В разделе 5 "Подпрограммы муниципальной программы" таблицу "Сведения об основных мероприятиях муниципальной программы города Липецка "Развитие муниципальной службы в городе Липецке" изложить в следующей редакции:

"Сведения об основных мероприятиях муниципальной программы города Липецка "Развитие муниципальной службы в городе Липецке"

N п/п	Наименование	Ответственный исполнитель (соисполнитель)	Сроки исполнения	Объем финансирования из бюджета города (тыс. руб.)
N п/п	Наименование	Ответственный исполнитель (соисполнитель)	Сроки исполнения	2017 год	2018 год	2019 год	2020 год	2021 год	2022 год	2023 год	2024 год	2025 год	2026 год
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14
1.	Муниципальная программа "Развитие муниципальной службы в городе Липецке"	Администрация города Липецка	2017 - 2026 годы	37650,0	59895,9	64833,0	67957,654	80140,967	86253,47954	96171,0	76212,0	82212,0	82212,0
1.1.	Подпрограмма 1 "Муниципальные кадры"	Администрация города Липецка	2017 - 2026 годы	34983,0	45477,0	50489,0	56109,254	61750,485	70785,59514	74206,0	69706,0	69706,0	69706,0
1.1.1.	Основное мероприятие 1 подпрограммы 1 Развитие муниципальной кадровой политики	Администрация города Липецка	2017 - 2026 годы	33423,0	44182,0	48160,0	54738,0	59788,985	69330,82	71696,0	67196,0	67196,0	67196,0
1.1.2.	Основное мероприятие 2 подпрограммы 1 Организация дополнительного профессионального образования работников органов местного самоуправления	Администрация города Липецка	2017 - 2026 годы	560,0	560,0	610,0	443,6	726,871	490,0	775,0	610,0	610,0	610,0
1.1.3.	Основное мероприятие 3 подпрограммы 1 Организация диспансеризации и медицинского осмотра работников органов местного самоуправления	Администрация города Липецка	2017 - 2026 годы	1000,0	735,0	1719,0	927,654	1234,629	964,77514	1735,0	1900,0	1900,0	1900,0
1.2.	Подпрограмма 2 "Компьютеризация администрации города"	Администрация города Липецка	2017 - 2026 годы	2667,0	14418,9	14344,0	11848,4	18390,482	15467,8844	21965,0	6506,0	12506,0	12506,0
1.2.1.	Основное мероприятие 1 подпрограммы 2 Обеспечение устойчивого межведомственного и межуровневого взаимодействия, поддержка бесперебойной работы программно-технических комплексов и компьютерной инфраструктуры администрации города с помощью безопасной информационно-телекоммуникационной инфраструктуры высокоскоростной передачи, обработки и хранения больших объемов данных, доступной для всех структурных подразделений администрации города	Администрация города Липецка	2017 - 2026 годы	2667,0	14418,9	13028,0	10202,4	16892,3	13968,27287	20465,0	5006,0	11006,0	11006,0
1.2.2.	Основное мероприятие 2 подпрограммы 2 Обеспечение защиты информации на основе преимущественно отечественных разработок	Администрация города Липецка	2017 - 2026 годы	-	-	1316,0	1646,0	1498,182	1499,61153	1500,0	1500,0	1500,0	1500,0"

2.4. В разделе 6 "Ресурсное обеспечение муниципальной программы" таблицу "Прогнозная оценка расходов по источникам ресурсного обеспечения на реализацию муниципальной программы города Липецка "Развитие муниципальной службы в городе Липецке" изложить в следующей редакции:

"Прогнозная оценка расходов по источникам ресурсного обеспечения на реализацию муниципальной программы города Липецка "Развитие муниципальной службы в городе Липецке"

N п/п	Наименование	Источники ресурсного обеспечения	Расходы (тыс. руб.)
N п/п	Наименование	Источники ресурсного обеспечения	2017 год	2018 год	2019 год	2020 год	2021 год	2022 год	2023 год	2024 год	2025 год	2026 год
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13
1.	Муниципальная программа "Развитие муниципальной службы в городе Липецке"	Всего	38952,729	61103,071	65950,034	68948,83547	81150,59172	87403,26913	97420,36334	77461,86635	83464,67931	83464,67931
		областной бюджет	1302,729	1207,171	1117,034	991,18147	1009,62472	1149,78959	1249,36334	1249,86635	1252,67931	1252,67931
		бюджет города	37650,0	59895,9	64833,0	67957,654	80140,967	86253,47954	96171,0	76212,0	82212,0	82212,0
1.1.	Подпрограмма 1 "Муниципальные кадры"	Всего	36285,729	46684,171	51606,034	57100,43547	62760,10972	71935,38473	75455,36334	70955,86635	70958,67931	70958,67931
		областной бюджет	1302,729	1207,171	1117,034	991,18147	1009,62472	1149,78959	1249,36334	1249,86635	1252,67931	1252,67931
		бюджет города	34983,0	45477,0	50489,0	56109,254	61750,485	70785,59514	74206,0	69706,0	69706,0	69706,0
1.2.	Подпрограмма 2 "Компьютеризация администрации города"	Всего	2667,0	14418,9	14344,0	11848,4	18390,482	15467,8844	21965,0	6506,0	12506,0	12506,0
1.2.	Подпрограмма 2 "Компьютеризация администрации города"	бюджет города	2667,0	14418,9	14344,0	11848,4	18390,482	15467,8844	21965,0	6506,0	12506,0	12506,0"

2.5. В разделе 9 "Целевые индикаторы и показатели задач муниципальной программы" таблицу "Сведения о целевых индикаторах и показателях задач муниципальной программы города Липецка "Развитие муниципальной службы в городе Липецке" изложить в следующей редакции:

"Сведения о целевых индикаторах и показателях задач муниципальной программы города Липецка "Развитие муниципальной службы в городе Липецке"

N п/п	Наименование	Ответственный исполнитель (соисполнитель)	Единица измерения	Значение целевых индикаторов (показателей задач)												Методика формирования целевых индикаторов (показателей задач)
				2 года, предшествующие реализации муниципальной программы		Годы реализации муниципальной программы
				2015 (факт)	2016 (оценка)	2017 (план)	2018 (план)	2019 (план)	2020 (план)	2021 (план)	2022 (план)	2023 (план)	2024 (план)	2025 (план)	2026 (план)
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15	16	17
1.	Цель: Повышение эффективности и результативности муниципальной службы
1.1.	Целевой индикатор 1 Доля лиц, назначенных на вакантные должности муниципальной службы из кадрового резерва	Администрация города Липецка	%	38	39	40	40	40	40	40	40	41	42	43	44	(количество лиц, назначенных на вакантные должности муниципальной службы из кадрового резерва / общее количество лиц, назначенных на вакантные должности муниципальной службы) x 100%
1.2.	Целевой индикатор 2 Доля лиц, назначенных на вакантные должности муниципальной службы по результатам конкурса на замещение вакантных должностей	Администрация города Липецка	%	-	-	-	-	20	20	20	20	22	23	25	26	(количество лиц, назначенных на вакантные должности муниципальной службы по результатам конкурса / общее количество лиц, назначенных на вакантные должности муниципальной службы) x 100%
1.3.	Целевой индикатор 3 Поддержание правовой базы в сфере муниципальной службы и кадров в актуальном состоянии	Администрация города Липецка	%	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100	(количество нормативных правовых актов в сфере муниципальной службы и кадров, соответствующих действующему законодательству / общее количество нормативных правовых актов в сфере муниципальной службы и кадров) x 100%
1.4.	Целевой индикатор 4 Доля муниципальных служащих, прошедших аттестацию	Администрация города Липецка	%	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100	(количество муниципальных служащих, прошедших аттестацию / общее количество муниципальных служащих, проходивших аттестацию) x 100%
1.5.	Целевой индикатор 5 Доля муниципальных служащих, сдавших квалификационный экзамен	Администрация города Липецка	%	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100	(количество муниципальных служащих, сдавших квалификационный экзамен / общее количество муниципальных служащих, сдававших квалификационный экзамен) x 100%
2.	Задача 1: повышение профессионального уровня муниципальных служащих и привлечение квалифицированных специалистов
2.1.	Показатель 1 задачи 1 Доля муниципальных служащих, прошедших профессиональную переподготовку	Администрация города Липецка	%	0,62	0,3	0,3	0,3	0,3	0	0,3	0,3	0,3	0,4	0,5	0,6	(количество муниципальных служащих, прошедших профессиональную переподготовку / общее количество муниципальных служащих) x 100%
2.2.	Показатель 2 задачи 1 Доля муниципальных служащих, прошедших повышение квалификации	Администрация города Липецка	%	56	60	60	60	60	60	60	60	62	63	65	66	(количество муниципальных служащих, прошедших повышение квалификации / количество муниципальных служащих, которым необходимо пройти повышение квалификации) x 100%
3.	Задача 2: своевременное выявление и предупреждение заболеваемости среди работников органов местного самоуправления
3.1.	Показатель 1 задачи 2 Доля муниципальных служащих, прошедших диспансеризацию	Администрация города Липецка	%	90	90	90	90	90	60	90	90	91	92	93	94	(количество муниципальных служащих, прошедших диспансеризацию / общее количество муниципальных служащих) x 100%
3.2.	Показатель 2 задачи 2 Доля работников, прошедших медицинский осмотр	Администрация города Липецка	%	-	-	90	90	90	90	90	90	91	91	93	93	(количество работников, прошедших медицинский осмотр / общее количество работников) x 100%
4.	Задача 3: обеспечение бесперебойной работы программно-технических комплексов и компьютерной инфраструктуры администрации города и ее структурных подразделений
4.1.	Показатель 1 задачи 3 Доля работников, пользующихся программными комплексами и имеющих подключение к высокоскоростной сети	Администрация города Липецка	%	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100	100	(количество работников, пользующихся Программными комплексами и имеющих подключение к высокоскоростной сети / общее количество работников) x 100%
5.	Задача 4: обеспечение информационной безопасности сертифицированными средствами защиты информации на базе преимущественно отечественных программно-технических комплексов
5.1.	Показатель 1 задачи 4 Доля сертифицированных средств защиты информации на основе отечественных разработок, используемых при обеспечении информационной безопасности	Администрация города Липецка	%	-	-	-	-	60	70	80	90	100	100	100	100	(стоимость отечественных разработок, используемых при обеспечении информационной безопасности / общую стоимость разработок, используемых при обеспечении информационной безопасности) x 100%"

3. В приложении N 1 к муниципальной программе города Липецка "Развитие муниципальной службы в городе Липецке":

3.1. В разделе 1 "Паспорт подпрограммы 1 "Муниципальные кадры" муниципальной программы города Липецка "Развитие муниципальной службы в городе Липецке":

а) в позиции "Сроки реализации" цифры "2025" заменить цифрами "2026";

"Объемы финансирования за счет средств бюджета города Липецка с разбивкой по годам

Общий объем финансирования в 2017 - 2026 годах составит 602918,33414 тыс. руб., в т.ч. по годам:

2017 год - 34983,0 тыс. руб.;

2018 год - 45477,0 тыс. руб.;

2019 год - 50489,0 тыс. руб.;

2020 год - 56109,254 тыс. руб.;

2021 год - 61750,485 тыс. руб.;

2022 год - 70785,59514 тыс. руб.;

2023 год - 74206,0 тыс. руб.;

2024 год - 69706,0 тыс. руб.;

2025 год - 69706,0 тыс. руб.;

2026 год - 69706,0 тыс. руб.

Объем финансирования мероприятий подпрограммы является прогнозным и уточняется при формировании бюджета на очередной финансовый год"

3.2. В разделе 4 "Сроки реализации Подпрограммы 1" цифры "2025" заменить цифрами "2026".

3.3. Раздел 6 "Ресурсное обеспечение Подпрограммы 1" изложить в следующей редакции:

"6. Ресурсное обеспечение Подпрограммы 1

Общий объем финансирования подпрограммы в 2017 - 2026 годах составит 602918,33414 тыс. руб. из бюджета города, в т.ч. по годам:

2017 год - 34983,0 тыс. руб.;

2018 год - 45477,0 тыс. руб.;

2019 год - 50489,0 тыс. руб.;

2020 год - 56109,254 тыс. руб.;

2021 год - 61750,485 тыс. руб.;

2022 год - 70785,59514 тыс. руб.;

2023 год - 74206,0 тыс. руб.;

2024 год - 69706,0 тыс. руб.;

2025 год - 69706,0 тыс. руб.;

2026 год - 69706,0 тыс. руб.

Объем финансирования мероприятий подпрограммы является прогнозным и уточняется при формировании бюджета на очередной финансовый год.".

4. В приложении N 2 к муниципальной программе города Липецка "Развитие муниципальной службы в городе Липецке":

4.1. В разделе 1 "Паспорт подпрограммы 2 "Компьютеризация администрации города" муниципальной программы города Липецка "Развитие муниципальной службы в городе Липецке":

а) в позиции "Сроки реализации" цифры "2025" заменить цифрами "2026";

"Объемы финансирования за счет средств бюджета города Липецка с разбивкой по годам

Общий объем финансирования в 2017 - 2026 годах составит 130619,6664 тыс. руб., в т.ч. по годам:

2017 год - 2667,0 тыс. руб.;

2018 год - 14418,9 тыс. руб.;

2019 год - 14344,0 тыс. руб.;

2020 год - 11848,4 тыс. руб.;

2021 год - 18390,482 тыс. руб.;

2022 год - 15467,8844 тыс. руб.;

2023 год - 21965,0 тыс. руб.;

2024 год - 6506,0 тыс. руб.;

2025 год - 12506,0 тыс. руб.;

2026 год - 12506,0 тыс. руб.

4.2. В разделе 4 "Сроки реализации Подпрограммы 2" цифры "2025" заменить цифрами "2026".

4.3. Раздел 6 "Ресурсное обеспечение Подпрограммы 2" изложить в следующей редакции:

"6. Ресурсное обеспечение Подпрограммы 2

Общий объем финансирования подпрограммы в 2017 - 2026 годах составит 130619,6664 тыс. руб. из бюджета города, в т.ч. по годам:

2017 год - 2667,0 тыс. руб.;

2018 год - 14418,9 тыс. руб.;

2019 год - 14344,0 тыс. руб.;

2020 год - 11848,4 тыс. руб.;

2021 год - 18390,482 тыс. руб.;

2022 год - 15467,8844 тыс. руб.;

2023 год - 21965,0 тыс. руб.;

2024 год - 6506,0 тыс. руб.;

2025 год - 12506,0 тыс. руб.;

2026 год - 12506,0 тыс. руб.

Глава города Липецка

Е.Ю. Уваркина

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.