Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к приказу
Инспекции государственного
строительного надзора
Владимирской области
от 16.10.2023 N 2-н
Порядок
работы конкурсной комиссии для проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в Инспекции государственного строительного надзора Владимирской области и включение в кадровый резерв Инспекции государственного строительного надзора Владимирской области
1. Конкурсная комиссия Инспекции государственного строительного надзора Владимирской области для проведения конкурсов на замещение вакантных должностей в Инспекции государственного строительного надзора Владимирской области, на включение в кадровый резерв Инспекции государственного строительного надзора Владимирской области (далее - конкурс, конкурсная комиссия, Инспекция) образуется приказом Инспекции государственного строительного надзора Владимирской области.
2. В состав конкурсной комиссии входят представитель нанимателя, уполномоченные им гражданские служащие (в том числе из управления государственной службы и кадровой политики Администрации Губернатора Владимирской области, руководитель структурного подразделения Инспекции, на замещение вакантной должности или включение в кадровый резерв в котором проводится конкурс), а также независимые эксперты - представители научных, образовательных и других организаций. Число независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов конкурсной комиссии.
В состав конкурсной комиссии входят представители общественного совета. Общее число этих представителей и независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов конкурсной комиссии.
Представители общественных советов при государственных органах, включаемые в состав конкурсных комиссий по запросам руководителей государственных органов, определяются решениями соответствующих общественных советов.
Состав конкурсной комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликтов интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые конкурсной комиссией решения.
Конкурсная комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям для замещения этой должности.
В целях повышения объективности и независимости работы конкурсной комиссии по решению начальника Инспекции проводится периодическое обновление ее состава.
3. Председатель конкурсной комиссии (в его отсутствие - заместитель председателя):
- осуществляет общее руководство работой конкурсной комиссии;
- определяет дату, время и место проведения заседания конкурсной комиссии;
- назначает конкурсные процедуры, дату, время, место их проведения;
- проводит заседания конкурсной комиссии;
- контролирует исполнение решений, принятых конкурсной комиссией.
4. Секретарь конкурсной комиссии:
организует размещение на официальном сайте Инспекции и в государственной информационной системе в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" объявления о конкурсе и результатах конкурса;
взаимодействует в установленном порядке с организациями и должностными лицами по вопросам, входящим в компетенцию конкурсной комиссии;
- обеспечивает оповещение членов конкурсной комиссии о времени и месте проведения заседания конкурсной комиссии, о конкурсных процедурах, а также о вопросах, вносимых на рассмотрение конкурсной комиссии;
- обеспечивает членов конкурсной комиссии необходимыми материалами для проведения конкурса;
- организует проведение заседания конкурсной комиссии, подготовку необходимых документов, ведение протокола заседания конкурсной комиссии, оформление решений заседаний конкурсной комиссии.
В период отсутствия секретаря конкурсной комиссии (временная нетрудоспособность, служебная командировка, нахождение в отпуске и др.) по поручению председателя конкурсной комиссии его функции исполняет другой член конкурсной комиссии.
5. При проведении конкурсов конкурсная комиссия оценивает профессиональный уровень кандидатов на основании представленных ими документов об образовании и (или) о квалификации, прохождении гражданской или иного вида государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основании результатов конкурсных процедур.
6. Заседание конкурсной комиссии для проведения конкурсных процедур проводится при наличии не менее двух кандидатов на должность.
7. Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа ее членов.
8. Конкурсной комиссией может быть принято решение о проведении заседания в формате видеоконференции (при наличии технической возможности) по предложению ее члена или кандидата с указанием причины (обоснования) такого решения.
9. Организационное обеспечение деятельности конкурсной комиссии, а также прохождения кандидатами конкурсных процедур осуществляет управление государственной службы и кадровой политики Администрации Губернатора Владимирской области.
10. Расходы, связанные с проведением конкурса, а также работой конкурсной комиссии, осуществляются за счет средств областного бюджета, предусмотренных на содержание исполнительных органов Владимирской области.
11. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи, медицинское обслуживание и другое), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.
12. Расходы, связанные с оплатой труда независимых экспертов, осуществляются за счет средств областного бюджета, предусмотренных на содержание Инспекции, и производятся в соответствии с Указом Губернатора области от 08.08.2007 N 19 "О порядке оплаты труда независимых экспертов, включаемых в составы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы и аттестационной комиссии для проведения аттестации государственных гражданских служащих".
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.