Приложение. Изменения, которые вносятся в постановление администрации города от 17.04.2019 N 272 "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, подведомственных департаменту по социальной политике администрации города" (с изменениями от 08.07.2020 N 593, 11.12.2020 N 1059, 26.02.2021 N 155, 15.09.2021 N 770, 25.05.2022 N 335, 04.08.2022 N 544, 20.09.2022 N 668)

Приложение
к постановлению
администрации города
от 19.10.2023 N 904

Изменения,
которые вносятся в постановление администрации города от 17.04.2019 N 272 "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, подведомственных департаменту по социальной политике администрации города" (с изменениями от 08.07.2020 N 593, 11.12.2020 N 1059, 26.02.2021 N 155, 15.09.2021 N 770, 25.05.2022 N 335, 04.08.2022 N 544, 20.09.2022 N 668)

1. В пункте 6 слова "И.О. Воликовскую" исключить.

2. В приложении:

2.1. В разделе II:

- таблицу 1 пункта 2.1 изложить в следующей редакции:

"Таблица 1

Размеры окладов работников учреждения, занимающих должности работников культуры, искусства и кинематографии

Наименование должности	Квалификационный уровень (квалификационная категория)	Размер оклада (руб.)
Профессиональная квалификационная группа "Должности технических исполнителей и артистов вспомогательного состава"
Артист вспомогательного состава театров; контролер билетов	без квалификационной категории	9 600
Музейный смотритель	без квалификационной категории	10 305
Профессиональная квалификационная группа "Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена"
Аккомпаниатор	без квалификационной категории	11 150
Заведующий билетными кассами; заведующий костюмерной	без квалификационной категории	11 150
Репетитор по технике речи; помощник режиссера	вторая категория	11 350
	первая категория	11 655
Руководитель кружка; культорганизатор	без квалификационной категории	11 150
	вторая категория	11 350
	первая категория	11 655
Профессиональная квалификационная группа "Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена"
Администратор	без квалификационной категории	14 160
Старший администратор	без квалификационной категории	14 805
Репетитор по вокалу; репетитор по балету; звукооператор	вторая категория	14 160
	первая категория	15 450
Аккомпаниатор-концертмейстер; артист-вокалист (солист); артист драмы	вторая категория	14 805
	первая категория	16 090
	высшая категория	16 735
	ведущий мастер сцены	17 380
Артист симфонического, камерного, эстрадно-симфонического, духового оркестров, оркестра народных инструментов; артист оркестра ансамблей песни и танца; артист эстрадного оркестра (ансамбля); артист балета ансамбля песни и танца, танцевального коллектива; артист хора ансамбля песни и танца, хорового коллектива	вторая категория	14 805
	первая категория	16 090
	высшая категория	16 735
Художник-бутафор; художник-гример; художник-декоратор; художник-конструктор; художник по свету; художник-модельер театрального костюма	вторая категория	14 160
	первая категория	15 450
	высшая категория	16 090
Художник-постановщик в театре, музыкальных и танцевальных коллективах	первая категория	15 450
	высшая категория	16 090
Помощник главного режиссера (художественного руководителя); заведующий труппой	без квалификационной категории	15 450
Специалист по фольклору; специалист по жанрам творчества	вторая категория	14 805
	первая категория	15 450
	ведущий специалист	16 090
Художник-постановщик в учреждениях клубного типа	без квалификационной категории	14 160
	вторая категория	14 805
	первая категория	15 450
	высшая категория	16 090
Методист в учреждениях клубного типа	без квалификационной категории	14 160
	вторая категория	14 805
	первая категория	15 450
	ведущий методист	16 090
Библиотекарь; библиограф	без квалификационной категории	16 220
	вторая категория	16 735
	первая категория	17 380
	ведущий специалист	17 765
Главный библиотекарь (библиограф)	без квалификационной категории	18 410
Редактор библиотеки, музея; художник-реставратор	без квалификационной категории	16 480
	вторая категория	16 735
	первая категория	17 380
Методист библиотеки, музея; специалист по учетно-хранительской документации	без квалификационной категории	16 480
	вторая категория	16 735
	первая категория	17 380
	ведущий специалист	17 765
Экскурсовод	без квалификационной категории	16 220
	вторая категория	16 735
	первая категория	17 380
Профессиональная квалификационная группа "Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии"
Главный балетмейстер; главный хормейстер; главный дирижер; главный художник; заведующий художественно-постановочной частью, заведующий музыкальной частью	без квалификационной категории	19 145
Заведующий художественно-оформительской мастерской	без квалификационной категории	18 410
Руководитель литературно-драматургической части	без квалификационной категории	17 675
Режиссер массовых представлений, режиссер любительского театра (студии); балетмейстер хореографического коллектива (студии), ансамбля песни и танца; хормейстер любительского вокального или хорового коллектива (студии)	без квалификационной категории	16 200
	вторая категория	16 940
	первая категория	18 410
	высшая категория	19 145
Режиссер, дирижер, балетмейстер, хормейстер в театре, музыкальных и танцевальных коллективах; звукорежиссер	вторая категория	16 940
	первая категория	18 410
	высшая категория	19 145
Режиссер-постановщик; балетмейстер-постановщик	первая категория	18 410
	высшая категория	19 145
Заведующий отделом (сектором) в учреждении клубного типа	без квалификационной категории	19 145
Руководитель клубного формирования - любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам	без квалификационной категории	16 200
	вторая категория	16 940
	первая категория	17 675
Заведующий отделом (сектором), иным структурным подразделением библиотеки с численностью:	без квалификационной категории
до 2 штатных единиц		18 850
до 5 штатных единиц		19 146
до 10 штатных единиц		19 880
до 20 штатных единиц		20 620
до 30 штатных единиц		21 355
свыше 30 штатных единиц		21 800
Заведующий отделом (сектором) музея	без квалификационной категории	21 800

";

- таблицу 5 пункта 2.5 изложить в следующей редакции:

"Таблица 5

Размеры окладов работников учреждения, занимающих должности (профессии), не включенные в профессиональные квалификационные группы

Наименование должности	Разряд в соответствии с ЕТКС/внутридолжностные квалификационные категории/ уровни квалификации	Размер оклада (руб.)
Подсобный рабочий	1 разряд	9 400
	2 разряд	9 450
Машинист по стирке и ремонту спецодежды	2 разряд	9 600
Швея	2 разряд	9 600
	3 разряд	9 650
	4 разряд	9 700
	5 разряд	9 750
	6 разряд	9 800
Специалист в сфере закупок; специалист в области охраны труда	5 уровень квалификации	14 895
	6 уровень квалификации	16 414
	7 уровень квалификации	17 241
Специалист по учету музейных предметов; специалист по экспозиционно-выставочной деятельности; специалист по организации безопасности музейных предметов (библиотечных фондов); редактор электронных баз данных музея; хранитель музейных предметов	без квалификационной категории	16 480
	вторая категория	16 735
	первая категория	17 380
Инженер по безопасности предметов	без квалификационной категории	17 380
Ученый секретарь музея	без квалификационной категории	17 820
Заведующий театрально-производственной мастерской	без квалификационной категории	18 410
Главный режиссер; главный администратор	без квалификационной категории	19 145
Младший научный сотрудник музея	без квалификационной категории	15 465
Научный сотрудник музея	без квалификационной категории	15 855
Старший научный сотрудник музея	без квалификационной категории	16 380
Главный научный сотрудник музея	без квалификационной категории	17 820
Главный хранитель музейных предметов	без квалификационной категории	21 800

".

2.2. Строку 1.5 раздела I таблицы приложения 3 к Положению о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, подведомственных департаменту по социальной политике администрации города, изложить в следующей редакции:

"

1.5.

Результативность реализации программы "Пушкинская карта"

наличие актуальных рекламных материалов по программе в афишах, на сайтах, в наружной рекламе и средствах массовой информации; 50% актуальных платных мероприятий из общей афиши учреждений включены в программу; рост объема реализации билетов по программе в сравнении с предыдущим годом не менее 15%; востребованность мероприятий по программе от общего количества проводимых мероприятий не менее 15%; соответствие контента, проводимого по программе, Указу Президента Российской Федерации от 09.11.2022 N 809 "Об утверждении Основ государственной политики по сохранению и укреплению традиционных российских духовно-нравственных ценностей" - 2 балла; отсутствие актуальных рекламных материалов по программе в афишах, на сайтах, в наружной рекламе и средствах массовой информации; менее 50% актуальных платных мероприятий из общей афиши учреждений включены в программу; объем реализации билетов по программе в сравнении с предыдущим годом менее 15%; востребованность мероприятий по программе от общего количества проводимых мероприятий менее 15%; несоответствие контента, проводимого по программе, Указу Президента Российской Федерации от 09.11.2022 N 809 "Об утверждении Основ государственной политики по сохранению и укреплению традиционных российских духовно-нравственных ценностей" - 0 баллов

2 балла в год

отчет руководителя учреждения, информация членов комиссии

".

2.3. Строку 1.5 раздела I таблицы приложения 4 к Положению о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, подведомственных департаменту по социальной политике администрации города, изложить в следующей редакции:

"

1.5.

Результативность реализации программы "Пушкинская карта"

наличие актуальных рекламных материалов по программе в афишах, на сайтах, в наружной рекламе и средствах массовой информации; 50% актуальных платных мероприятий из общей афиши учреждений включены в программу; рост объема реализации билетов по программе в сравнении с предыдущим годом не менее 15%; востребованность мероприятий по программе от общего количества проводимых мероприятий не менее 15%; соответствие контента, проводимого по программе, Указу Президента Российской Федерации от 09.11.2022 N 809 "Об утверждении Основ государственной политики по сохранению и укреплению традиционных российских духовно-нравственных ценностей" - 2 балла; отсутствие актуальных рекламных материалов по программе в афишах, на сайтах, в наружной рекламе и средствах массовой информации; менее 50% актуальных платных мероприятий из общей афиши учреждений включены в программу; объем реализации билетов по программе в сравнении с предыдущим годом менее 15%; востребованность мероприятий по программе от общего количества проводимых мероприятий менее 15%; несоответствие контента, проводимого по программе, Указу Президента Российской Федерации от 09.11.2022 N 809 "Об утверждении Основ государственной политики по сохранению и укреплению традиционных российских духовно-нравственных ценностей" - 0 баллов

2 балла в год

отчет руководителя учреждения, информация членов комиссии

".

2.4. Строку 1.6 раздела I таблицы приложения 5 к Положению о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, подведомственных департаменту по социальной политике администрации города, изложить в следующей редакции:

"

1.6.

Результативность реализации программы "Пушкинская карта"

наличие актуальных рекламных материалов по программе в афишах, на сайтах, в наружной рекламе и средствах массовой информации; 50% актуальных платных мероприятий из общей афиши учреждений включены в программу; рост объема реализации билетов по программе в сравнении с предыдущим годом не менее 15%; востребованность мероприятий по программе от общего количества проводимых мероприятий не менее 15%; соответствие контента, проводимого по программе, Указу Президента Российской Федерации от 09.11.2022 N 809 "Об утверждении Основ государственной политики по сохранению и укреплению традиционных российских духовно-нравственных ценностей" - 2 балла; отсутствие актуальных рекламных материалов по программе в афишах, на сайтах, в наружной рекламе и средствах массовой информации; менее 50% актуальных платных мероприятий из общей афиши учреждений включены в программу; объем реализации билетов по программе в сравнении с предыдущим годом менее 15%; востребованность мероприятий по программе от общего количества проводимых мероприятий менее 15%; несоответствие контента, проводимого по программе, Указу Президента Российской Федерации от 09.11.2022 N 809 "Об утверждении Основ государственной политики по сохранению и укреплению традиционных российских духовно-нравственных ценностей" - 0 баллов

2 балла в год

отчет руководителя учреждения, информация членов комиссии

".

2.5. Строку 1.5 раздела I таблицы приложения 6 к Положению о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, подведомственных департаменту по социальной политике администрации города, изложить в следующей редакции:

"

1.5.

Результативность реализации программы "Пушкинская карта"

наличие актуальных рекламных материалов по программе в афишах, на сайтах, в наружной рекламе и средствах массовой информации; 50% актуальных платных мероприятий из общей афиши учреждений включены в программу; рост объема реализации билетов по программе в сравнении с предыдущим годом не менее 15%; востребованность мероприятий по программе от общего количества проводимых мероприятий не менее 15%; соответствие контента, проводимого по программе, Указу Президента Российской Федерации от 09.11.2022 N 809 "Об утверждении Основ государственной политики по сохранению и укреплению традиционных российских духовно-нравственных ценностей" - 2 балла; отсутствие актуальных рекламных материалов по программе в афишах, на сайтах, в наружной рекламе и средствах массовой информации; менее 50% актуальных платных мероприятий из общей афиши учреждений включены в программу; объем реализации билетов по программе в сравнении с предыдущим годом менее 15%; востребованность мероприятий по программе от общего количества проводимых мероприятий менее 15%; несоответствие контента, проводимого по программе, Указу Президента Российской Федерации от 09.11.2022 N 809 "Об утверждении Основ государственной политики по сохранению и укреплению традиционных российских духовно-нравственных ценностей" - 0 баллов

2 балла в год

отчет руководителя учреждения, информация членов комиссии

".