Постановление администрации города Барнаула от 18 октября 2023 г. N 1462 "О внесении изменения и дополнения в приложение к постановлению администрации города от 28.03.2006 N 635 (в редакции постановления от 30.01.2023 N 133)"

Постановление администрации города Барнаула от 18 октября 2023 г. N 1462
"О внесении изменения и дополнения в приложение к постановлению главы города от 28.03.2006 N 635 (в редакции постановления от 30.01.2023 N 133)"

В целях приведения правового акта в соответствие с действующим законодательством администрация города Барнаула постановляет:

1. Внести в приложение к постановлению главы города от 28.03.2006 N 635 "Об утверждении Положения об оплате труда рабочих и служащих, осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления города Барнаула, за исключением технико-эксплуатационного отдела комитета по образованию города Барнаула" (в редакции постановления от 30.01.2023 N 133) следующие изменение и дополнение:

1.1 Пункт 3.2 раздела 3 "Компенсационные и стимулирующие выплаты" изложить в следующей редакции:

"3.2. Служащим, обеспечивающим техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления, выплачивается ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в размерах:

при стаже работы	процентов
от 3 до 8 лет	10
свыше 8 до 13 лет	15
свыше 13 до 18 лет	20
свыше 18 до 23 лет	25
свыше 23 лет	30

В стаж работы, дающий право на получение ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, работникам включаются периоды работы в органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях и предприятиях.";

1.2. Дополнить пунктом 3.9 следующего содержания:

"3.9. Сверхурочная работа оплачивается сверх заработной платы, начисленной работнику за работу в пределах установленной для него продолжительности рабочего времени, за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере заработной платы с учетом выплат компенсационного и стимулирующего характера, предусмотренных системой оплаты труда, к окладу (ставке). По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации.".

2. Комитету информационной политики (Андреева Е.С.) обеспечить опубликование постановления в газете "Вечерний Барнаул" и официальном сетевом издании "Правовой портал администрации г. Барнаула".

3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города по экономической политике.

Глава города

В.Г. Франк