Приказ Департамента труда и занятости населения Ханты-Мансийского АО - Югры от 27 октября 2023 г. N 21-нп "О внесении изменений в приложение 4 к приказу Департамента труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 9 марта 2023 года N 2-нп "Об утверждении Порядков предоставления субсидий из бюджета Ханты-Мансийского автономного округа - Югры юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам - производителям товаров, работ, услуг, некоммерческим организациям, не являющимся государственными учреждениями, при реализации государственной программы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "Поддержка занятости населения"

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 14 марта 2023 года N 385 "О внесении изменений в Правила предоставления и распределения в 2023 году иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации в целях софинансирования расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при реализации региональных проектов, обеспечивающих достижение целей, показателей и результатов федерального проекта "Содействие занятости" национального проекта "Демография" по реализации дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации", постановлением Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 20 января 2023 года N 17-п "О предоставлении субсидий из бюджета Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, в том числе грантов в форме субсидий, юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам - производителям товаров, работ, услуг, некоммерческим организациям" приказываю:

1. Внести в приложение 4 к приказу Департамента труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 9 марта 2023 года N 2-нп "Об утверждении Порядков предоставления субсидий из бюджета Ханты-Мансийского автономного округа - Югры юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам - производителям товаров, работ, услуг, некоммерческим организациям, не являющимся государственными учреждениями, при реализации государственной программы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "Поддержка занятости населения" следующие изменения:

1.1. Пункт 1 изложить в следующей редакции:

"1. Настоящий Порядок разработан в соответствии со статьями 78, 78.1 Бюджетного кодекса Российской Федерации и регламентирует предоставление субсидий по направлениям "Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан, в том числе работников, находящихся под риском увольнения, представителей коренных малочисленных народов Севера, постоянно проживающих в местах их традиционного проживания и традиционной хозяйственной деятельности, а также безработных граждан в целях повышения их конкурентоспособности на рынке труда, содействия занятости" (далее - мероприятие) основного мероприятия 1.1 "Предупреждение безработицы в автономном округе" подпрограммы 1 "Содействие трудоустройству граждан" и "Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса" регионального проекта "Содействие занятости" (далее - региональный проект) подпрограммы 3 "Повышение мобильности трудовых ресурсов в автономном округе" государственной программы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "Поддержка занятости населения", утвержденной постановлением Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 31 октября 2021 года N 472-п (далее - государственная программа, автономный округ, субсидия).".

1.2. Пункт 2 изложить в следующей редакции:

"2. В настоящем Порядке используются следующие понятия:

Департамент - Департамент труда и занятости населения автономного округа;

центр занятости населения - казенное учреждение автономного округа центр занятости населения;

работодатель - представившее предложение по реализации мероприятия для участия в отборе в виде запроса предложений юридическое лицо, независимо от организационно-правовой формы (за исключением органа местного самоуправления муниципального образования, муниципального учреждения, исполнительного органа автономного округа, государственного учреждения автономного округа, религиозной и общественной организации), физическое лицо, зарегистрированное в установленном порядке в качестве индивидуального предпринимателя, индивидуальный предприниматель, зарегистрированный в качестве главы крестьянского (фермерского) хозяйства, работники которого находятся под риском увольнения;

работодатель оборонно-промышленного комплекса - организация, включенная в перечень предприятий оборонно-промышленного комплекса, утвержденный Министерством промышленности и торговли Российской Федерации, осуществляющая деятельность на территории автономного округа и представившая предложение по реализации регионального проекта для участия в отборе в виде запроса предложений;

заявитель - работодатель и (или) работодатель оборонно-промышленного комплекса, представивший предложение для участия в отборе с целью получения субсидии;

получатель субсидии - заявитель, в отношении которого принято решение о предоставлении субсидии;

работники - граждане Российской Федерации, осуществляющие трудовую деятельность на территории автономного округа, состоящие в трудовых отношениях с работодателями и находящиеся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени (дня (смены) и (или) неполной рабочей недели), предоставление отпусков без сохранения заработной платы по инициативе работодателей, проведение мероприятий по высвобождению работников), определенные работодателем категории работников, требующих профессионального обучения и дополнительного профессионального образования;

работники оборонно-промышленных предприятий - граждане Российской Федерации, осуществляющие трудовую деятельность на территории автономного округа, состоящие в трудовых отношениях с работодателями оборонно-промышленного комплекса, определенные работодателем оборонно-промышленного комплекса категории работников, требующих профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, а также граждане, обратившиеся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключившие ученический договор с работодателем оборонно-промышленного комплекса;

профобучение - профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование работников, работников оборонно-промышленного предприятия;

отбор - определение получателей субсидии на основании запроса предложений о реализации мероприятия и (или) регионального проекта (далее - предложение), исходя из их соответствия установленным категориям и критериям отбора, и очередности представления предложений.".

1.3. Пункт 3 изложить в следующей редакции:

"3. Субсидия предоставляется с целью финансового обеспечения затрат работодателя, работодателя оборонно-промышленного комплекса на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование работников, работников оборонно-промышленных предприятий в образовательных организациях, имеющих лицензию на осуществление образовательной деятельности в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2012 года N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" (далее - образовательная организация), а также в подведомственных работодателю, работодателю оборонно-промышленного комплекса образовательных организациях (далее - образовательная организация работодателя).".

1.4. В абзаце первом пункта 3.1 слово "направлена" заменить словом "предоставляется".

1.5. Пункт 3.2 изложить в следующей редакции:

"3.2. Субсидия работодателям оборонно-промышленного комплекса предоставляется на финансовое обеспечение следующих затрат:

оплата услуг образовательных организаций и образовательных организаций работодателей, проводящих профобучение своих работников, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с работодателем оборонно-промышленного комплекса;

оплата расходов по проезду к месту обучения в другую местность и обратно, найму жилого помещения за время пребывания в другой местности, суточных расходов работников оборонно-промышленных предприятий, направленных на профобучение в другую местность.".

1.6. Пункт 4 изложить в следующей редакции:

"4. Профобучение работников работодателя, участвующих в мероприятии, осуществляется за счет средств бюджета автономного округа, доведенных Департаменту, до которого в соответствии с бюджетным законодательством доведены в установленном порядке лимиты бюджетных обязательств на соответствующий финансовый год и плановый период на реализацию государственной программы.

Профобучение работников оборонно-промышленных предприятий, участвующих в региональном проекте, осуществляется за счет средств иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджету автономного округа и средств бюджета автономного округа, предусмотренных на софинансирование расходных обязательств автономного округа, возникающих при реализации дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда автономного округа (далее - иные межбюджетные трансферты).

Уровень софинансирования расходного обязательства автономного округа, в целях которого предоставляются иные межбюджетные трансферты, за счет средств федерального бюджета установлен в размере 99 процентов от общего объема финансирования регионального проекта, за счет средств бюджета автономного округа - в размере 1 процент от общего объема финансирования регионального проекта.

Источником финансирования расходов по проезду к месту обучения в другую местность и обратно, найму жилого помещения за время пребывания в другой местности, суточных расходов работников оборонно-промышленных предприятий, направленных на профобучение в другую местность, являются средства бюджета автономного округа, доведенные Департаменту, до которого в соответствии с бюджетным законодательством доведены в установленном порядке лимиты бюджетных обязательств на соответствующий финансовый год и плановый период на реализацию государственной программы.".

1.7. Пункт 5 изложить в следующей редакции:

"5. Заявителями на получение субсидии являются лица, указанные в абзаце шестом пункта 2 настоящего Порядка.".

1.8. Пункт 6 изложить в следующей редакции:

"6. Критериями отбора заявителей, имеющих право на получение субсидии, являются:

6.1. Для работодателей:

проведение мероприятий по высвобождению работников, установление работникам, находящимся под риском увольнения, режима простоя, режима неполного рабочего времени (дня (смены) и (или) неполной рабочей недели), временной приостановки работ, приостановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы. Источником информации об установлении неполного рабочего времени, о простое, временной приостановке работ, предоставлении отпусков без сохранения заработной платы и проведении мероприятий по высвобождению указанных работников являются исключительно сведения единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России";

сохранение рабочего места после завершения профобучения для работника - в течение 12 месяцев (за исключением случая расторжения трудового договора по инициативе работника).

6.2. Для работодателей оборонно-промышленного комплекса:

наличие заявителя в перечне предприятий оборонно-промышленного комплекса, утвержденном приказом Министерства промышленности и торговли Российской Федерации.".

1.9. Пункт 8 изложить в следующей редакции:

"8. Сведения о субсидии размещаются в государственной интегрированной информационной системе управления общественными финансами "Электронный бюджет" в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (далее - единый портал, сеть "Интернет") не позднее 15-го рабочего дня следующего за днем принятия закона о бюджете автономного округа на очередной финансовый год и плановый период (закона о внесении изменений в закон о бюджете автономного округа на очередной финансовый год и плановый период).".

1.10. В пункте 11:

1.10.1. Абзац седьмой изложить в следующей редакции;

"не являться иностранным юридическим лицом, в том числе местом регистрации которого является государство или территория, включенные в утверждаемый Министерством финансов Российской Федерации перечень государств и территорий, используемых для промежуточного (офшорного) владения активами в Российской Федерации (далее - офшорная компания), а также российским юридическим лицом, в уставном (складочном) капитале которых доля прямого или косвенного (через третьих лиц) участия офшорных компаний в совокупности превышает 25 процентов (если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации). При расчете доли участия офшорных компаний в капитале российских юридических лиц не учитывается прямое и (или) косвенное участие офшорных компаний в капитале публичных акционерных обществ (в том числе со статусом международной компании), акции которых обращаются на организованных торгах в Российской Федерации, а также косвенное участие таких офшорных компаний в капитале других российских юридических лиц, реализованное через участие в капитале указанных публичных акционерных обществ;".

1.10.2. После абзаца седьмого дополнить абзацем следующего содержания:

"не должен находиться в перечне организаций и физических лиц, в отношении которых имеются сведения об их причастности к экстремистской деятельности или терроризму, либо в перечне организаций и физических лиц, в отношении которых имеются сведения об их причастности к распространению оружия массового уничтожения;".

1.11. В пункте 12:

1.11.1. Абзац четвертый изложить в следующей редакции:

"справку о просроченной задолженности по субсидиям, бюджетным инвестициям и иным средствам, предоставленным из бюджета автономного округа (по форме, утвержденной Департаментом финансов автономного округа);".

1.11.2. В абзаце пятом слова "работников промышленного комплекса" заменить словами "работников оборонно-промышленных предприятий".

1.11.3. Абзац шестой изложить в следующей редакции:

"гарантийное обязательство о сохранении рабочего места работнику и (или) работнику оборонно-промышленного предприятия (гарантийное обязательство о трудоустройстве после завершения обучения - в случае, если заключен ученический договор с работником оборонно-промышленного предприятия), направляемому на профобучение;".

1.11.4. В абзаце восьмом слова "работников промышленного комплекса" заменить словами "работников оборонно-промышленных предприятий".

1.12. В пункте 13 слова "на проверку центром занятости населения его соответствия установленным требованиям, критериям, категориям и" исключить.

1.13. В пункте 15:

1.13.1. После абзаца третьего дополнить абзацем следующего содержания:

"сведения о дисквалифицированных руководителе или главном бухгалтере заявителя;".

1.13.2. В абзаце пятом слова "абзацах втором - четвертом настоящего пункта" заменить словами "в настоящем пункте".

1.13.3. Пункт 15.2 изложить в следующей редакции:

"15.2. В целях проверки участника отбора на соответствие критериям отбора, установленным абзацем вторым подпункта 6.2 пункта 6 настоящего Порядка, центр занятости населения не позднее 1 рабочего дня со дня регистрации предложения запрашивает соответствующую информацию (сведения) посредством направления запроса на официальном бланке центра занятости населения в Департамент.

Департамент не позднее 3 рабочих дней со дня поступления запроса направляет на официальном бланке Департамента информацию о соответствии/несоответствии участника отбора установленному критерию.".

1.13.4. После пункта 15.2 дополнить пунктом 15.3 следующего содержания:

"15.3. Соответствие заявителя требованиям, установленным абзацем восьмым пункта 11 настоящего Порядка, проверяется на основании данных, указанных на официальном сайте Федеральной службы по финансовому мониторингу (https://fedsfm.ru/).".

1.14. Пункты 16, 16.1, 16.2 признать утратившими силу.

1.15. Пункт 19 изложить в следующей редакции:

"19. В случае если заявитель вносил изменения в предложение, при рассмотрении предложений учитывается дата регистрации уточненного предложения.".

1.16. Абзац третий пункта 25 изложить в следующей редакции:

"типовой формой, утвержденной Министерством финансов Российской Федерации, между центром занятости населения и получателем субсидии - работодателем оборонно-промышленного комплекса.".

1.17. Абзац восьмой пункта 26 после слов "показателей предоставления субсидии" дополнить словами ", об осуществлении расходов, источником финансового обеспечения которых является субсидия;".

1.18. Пункт 27 после слов "направляет работодателю" дополнить словами ", работодателю оборонно-промышленного комплекса".

1.19. В абзаце втором пункта 28 слова "промышленного комплекса" заменить словами "оборонно-промышленного комплекса".

1.20. Абзац первый пункта 28.2 после слов "получения Соглашения получателем субсидии" дополнить словами "(применимо исключительно к работодателю).".

1.21. В абзаце четвертом пункта 29 слова "работника промышленного комплекса" заменить словами "работника оборонно-промышленного предприятия".

1.22. В пункте 30:

1.22.1. После слов "по месту жительства (месту пребывания) работника," дополнить словами "работника оборонно-промышленного предприятия,".

1.22.2. После слов "на профобучение работника" дополнить словами ", работника оборонно-промышленного предприятия".

1.23. Пункт 31 изложить в следующей редакции;

"31. Продолжительность профобучения работников и (или) работников оборонно-промышленных предприятий устанавливается профессиональными образовательными программами, средний период которого не превышает 6 месяцев.".

1.24. Пункт 32 изложить в следующей редакции:

"32. Профобучение одного и того же работника, работника оборонно-промышленного предприятия повторно либо по нескольким профессиям в период реализации мероприятия и (или) регионального проекта не допускается.

В случае если работник оборонно-промышленного предприятия являлся участником мероприятия по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан, предусмотренного постановлением Правительства Российской Федерации от 13 марта 2021 года N 369 "О предоставлении грантов в форме субсидий из федерального бюджета некоммерческим организациям на реализацию мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан в рамках федерального проекта "Содействие занятости" национального проекта "Демография", то он не может пройти обучение в рамках регионального проекта.".

1.25. В пункте 33.1:

1.25.1. В абзаце первом слова "промышленного комплекса" заменить словами "оборонно-промышленного комплекса".

1.25.2. Абзац третий изложить в следующей редакции:

"50 процентов после представления получателем субсидии - работодателем оборонно-промышленного комплекса заверенных им копий документов, подтверждающих факт направления на профобучение работников оборонно-промышленного предприятия не менее 50 процентов от общего числа планируемых к профобучению, перечень которых определен в Соглашении.".

1.26. Пункт 34 после слов "со дня направления работников" дополнить словами ", работников оборонно-промышленного предприятия".

1.27. Пункты 35 - 39 признать утратившими силу.

1.28. В абзацах втором, третьем и четвертом пункта 40 слова "работника промышленного комплекса" заменить словами "работника оборонно-промышленного предприятия".

1.29. Пункт 41 изложить в следующей редакции:

"41. Результатом предоставления субсидии является:

для получателя субсидии - работодателя: количество продолжающих осуществлять трудовую деятельность в общей численности работников, прошедших профобучение в отчетном году, указанное в Соглашении, на дату завершения срока действия Соглашения. Показателем для достижения результата предоставления субсидии является количество прошедших профобучение работников;

для получателя субсидии - работодателя оборонно-промышленного комплекса: доля занятых по истечении 3 месяцев после завершения профобучения из числа работников оборонно-промышленного предприятия, прошедших профобучение, указанная в Соглашении, на дату завершения срока действия Соглашения. Показателем для достижения результата предоставления субсидии является численность прошедших профобучение работников оборонно-промышленного предприятия.".

2. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Исполняющий обязанности директора Департамента

Ю.С. Степанян

Зарегистрирован в Минюсте ХМАО - Югры 31 октября 2023 г.

Регистрационный N 7054