Приказ Министерства социальной защиты Хабаровского края от 27 октября 2023 г. N 290-П
"О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников краевых государственных бюджетных (автономных) учреждений, подведомственных министерству социальной защиты Хабаровского края, и Положение об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты Хабаровского края, утвержденные приказом министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 29 октября 2015 г. N 229-П"
Настоящий документ фактически прекратил действие
Приказом Министерства социальной защиты Хабаровского края от 27 сентября 2023 г. N 257-П приказ Министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 29 октября 2015 г. N 229-П признан утратившим силу с 27 сентября 2023 г. Действие названного приказа распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 г.
В целях совершенствования нормативного правового акта Хабаровского края в сфере оплаты труда работников краевых государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты Хабаровского края, приказываю:
1. Внести изменение в приложение N 8 к Примерному положению об оплате труда работников краевых государственных бюджетных (автономных) учреждений, подведомственных министерству социальной защиты Хабаровского края, утвержденному приказом министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 29 октября 2015 г. N 229-П, изложив его в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящему приказу.
2. Внести изменение в приложение N 8 к Положению об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты Хабаровского края, утвержденному приказом министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 29 октября 2015 г. N 229-П, изложив его в новой редакции согласно приложению N 2 к настоящему приказу.
3. Руководителям краевых государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты Хабаровского края, внести изменения в Положения об оплате труда работников учреждений в течение семи рабочих дней со дня принятия настоящего приказа.
4. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2023 г.
Министр |
А.О. Дорофеев |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства социальной защиты Хабаровского края от 27 октября 2023 г. N 290-П "О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников краевых государственных бюджетных (автономных) учреждений, подведомственных министерству социальной защиты Хабаровского края, и Положение об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты Хабаровского края, утвержденные приказом министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 29 октября 2015 г. N 229-П"
Вступает в силу с 1 ноября 2023 г. и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2023 г.
Опубликование:
официальный интернет-портал нормативных правовых актов Хабаровского края http://laws.khv.gov.ru 1 ноября 2023 г.
Настоящий документ фактически прекратил действие
Приказом Министерства социальной защиты Хабаровского края от 27 сентября 2023 г. N 257-П приказ Министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 29 октября 2015 г. N 229-П признан утратившим силу с 1 января 2024 г.