Приказ Департамента строительства и жилищно-коммунального комплекса Ханты-Мансийского АО - Югры от 7 ноября 2023 г. N 35-нп "О внесении изменений в приложение к приказу Департамента строительства и жилищно-коммунального комплекса Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 6 марта 2023 года N 4-нп "Об утверждении Положения об установлении системы оплаты труда работников казенного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "Управление капитального строительства"

В соответствии с Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 9 декабря 2004 года N 77-оз "Об оплате труда работников государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, иных организаций и заключающих трудовой договор членов коллегиальных исполнительных органов организаций", постановлениями Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 3 ноября 2016 года N 431-п "О требованиях к системам оплаты труда работников государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", от 13 октября 2023 года N 506-п "Об увеличении фондов оплаты труда государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа - Югры" приказываю:

1. Внести в приложение к приказу Департамента строительства и жилищно-коммунального комплекса Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 6 марта 2023 года N 4-нп "Об утверждении Положения об установлении системы оплаты труда работников казенного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "Управление капитального строительства" следующие изменения:

ГАРАНТ:

Подпункт 1.1 распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 октября 2023 г.

1.1. Таблицу 1 изложить в следующей редакции:

"Таблица 1

Профессиональные квалификационные группы
общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих и размеры окладов (должностных окладов)

N п/п	Профессиональная квалификационная группа (квалификационный уровень)	Наименование должностей руководителей, специалистов и служащих	Размер оклада (должностного оклада), (рублей)
1	2	3	4
1.	Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"
1.1.	1 квалификационный уровень	секретарь	6414
2.	Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
2.1.	1 квалификационный уровень	инспектор	6975
2.2.	2 квалификационный уровень	заведующий складом, заведующий архивом	7319
2.3.	4 квалификационный уровень	техник-механик	8248
3.	Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
3.1.	1 квалификационный уровень	специалист по кадрам, бухгалтер, экономист, юрисконсульт, инженер	9586
3.2.	4 квалификационный уровень	заместитель начальника отдела, ведущий инженер	12759
3.3.	5 квалификационный уровень	главный специалист в отделах, филиалах	13940
4.	Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"
4.1.	1 квалификационный уровень	начальник отдела	14006

";

ГАРАНТ:

Подпункт 1.2 распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 октября 2023 г.

1.2. Таблицу 2 изложить в следующей редакции:

"Таблица 2

Профессиональные квалификационные группы
общеотраслевых профессий рабочих и размеры окладов (должностных окладов)

N п/п	Профессиональная квалификационная группа (квалификационный уровень)	Наименование профессий рабочих	Размер оклада (должностного оклада), (рублей)
1	2	3	4
1.	Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"
1.1.	1 квалификационный уровень	водитель автомобиля	7026

";

ГАРАНТ:

Подпункт 1.3 распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 октября 2023 г.

1.3. Таблицу 3 изложить в следующей редакции:

"Таблица 3

Размеры окладов (должностных окладов)
по должностям служащих, не включенным в профессиональные квалификационные группы

N п/п	Наименование должностей	Размер оклада (должностного оклада), (рублей)
1	2	3
1.	Начальник отдела - главный бухгалтер	14006
2.	Директор	16671
3.	Первый заместитель директора	16076
4.	Директор филиала, заместитель директора	15776

".

1.4. Пункт 19 после слов "Российской Федерации" дополнить словами ", постановлением Конституционного Суда Российской Федерации от 27 июня 2023 года N 35-П".

1.5. Графу 4 строки 3 таблицы 4 после слов "Российской Федерации" дополнить словами ", постановлением Конституционного Суда Российской Федерации от 27 июня 2023 года N 35-П".

1.5. В пункте 29.2 слово "календарный" исключить.

1.6. В пункте 30:

1.6.1. В абзаце первом слово "календарный" исключить.

1.6.2. В абзаце втором слова "календарный", "при наличии неснятого дисциплинарного взыскания на дату издания приказа, а также" исключить.

1.7. В таблице 5:

1.7.1. В графе 2 строки 5 слово "календарный" исключить.

1.7.2. В графе 4 строки 5 слова "; отсутствие дисциплинарного взыскания" исключить.

1.8. В пункте 40 слова "директором Департамента" заменить словами "трудовым договором".

1.9. Пункт 42 изложить в следующей редакции:

"42. Периодичность стимулирующих выплат руководителю учреждения устанавливаются в соответствии с пунктом 34 настоящего Положения, с учетом показателей, установленных Департаментом.",

1.10. Пункт 44 признать утратившим силу.

1.11. Абзац пятый пункта 57 изложить в следующей редакции:

"Работнику, вновь принятому на работу, единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска выплачивается пропорционально за количество отработанных месяцев в календарном году.".

2. Настоящий приказ вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.

3. Подпункты 1.1, 1.2, 1.3 пункта 1 настоящего приказа распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 октября 2023 года.

4. Казенному учреждению Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "Управление капитального строительства" привести в соответствие с настоящим приказом локальные нормативные акты, устанавливающие систему оплаты труда работников.

И.о. директора Департамента строительства и жилищно-коммунального комплекса Ханты-Мансийского автономного округа - Югры

А.А. Барышев

Зарегистрирован в Минюсте ХМАО - Югры 13 ноября 2023 г.

Регистрационный N 7088