Постановление администрации города Нижнего Новгорода от 20 ноября 2023 г. N 8466 "О внесении изменений в постановление администрации города Нижнего Новгорода от 31.10.2008 N 5202"

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Трудовым кодексом Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ, постановлением Правительства Нижегородской области от 15.10.2008 N 468 "Об оплате труда работников государственных организаций, осуществляющих образовательную деятельность на территории Нижегородской области, а также иных государственных организаций Нижегородской области, учредителем которых является министерство образования, науки и молодежной политики Нижегородской области", распоряжением Правительства Нижегородской области от 27.04.2023 N 467-р "О мерах по увеличению оплаты труда работникам бюджетного сектора экономики Нижегородской области", постановлением администрации города Нижнего Новгорода от 06.09.2023 N 6379 "О принятии мер по увеличению оплаты труда работников муниципальных учреждений и муниципальных предприятий города Нижнего Новгорода", постановлением администрации города Нижнего Новгорода от 14.10.2008 N 4744 "О системах оплаты труда работников муниципальных бюджетных, автономных и казенных учреждений города Нижнего Новгорода", статьями 43, 52 Устава города Нижнего Новгорода администрация города Нижнего Новгорода постановляет:

1. Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций города Нижнего Новгорода, утвержденное постановлением главы администрации города Нижнего Новгорода от 31.10.2008 N 5202, (далее - Положение) следующие изменения:

ГАРАНТ:

Подпункт 1.1 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2023 г.

1.1. В пункте 4.4 Положения после слов "II класса - 10% от должностного оклада." дополнить абзацем следующего содержания:

"за работу водителям школьных автобусов, непосредственно занятым перевозкой детей - 5000 рублей ежемесячно.".

ГАРАНТ:

Подпункт 1.2 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2023 г.

1.2. В пункте 5.10 Положения слова "Ежемесячная надбавка к заработной плате" заменить словами "Ежемесячная надбавка к заработной плате за счет бюджета города Нижнего Новгорода".

ГАРАНТ:

Подпункт 1.3 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2023 г.

1.3. Дополнить Положение пунктом 5.11 следующего содержания:

"5.11. Выплата молодым специалистам в размере 3000 рублей ежемесячно устанавливается за счет субвенций, предоставляемых из областного бюджета, выпускникам учреждений высшего и среднего профессионального образования, принятым на работу на постоянной основе на педагогические должности в учреждения образования города Нижнего Новгорода в течение двух лет после получения документа об образовании, возраст которых не превышает 30 лет включительно. Период выплат - ежем