Приложение N 3. Порядок установления и выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы

Приложение N 3

УТВЕРЖДЁН
решением Думы
Афанасьевского муниципального округа
Кировской области
от 18.10.2023 N 12/3

Порядок
установления и выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы

1. Общие положения

Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы (далее - надбавка) является составляющей денежного содержания муниципального служащего и подлежит обязательной выплате в целях повышения заинтересованности муниципальных служащих в результатах своей деятельности и качестве выполнения должностных обязанностей муниципального служащего.

2. Порядок установления и выплаты надбавки

2.1. Надбавка устанавливается при назначении на должность в следующих размерах:

По высшей группе должностей муниципальной службы	до 100 процентов должностного оклада
По главной группе должностей муниципальной службы	до 80 процентов должностного оклада
По ведущей группе должностей муниципальной службы	до 60 процентов должностного оклада
По старшей группе должностей муниципальной службы	до 50 процентов должностного оклада
По младшей группе должностей муниципальной службы	до 30 процентов должностного оклада

2.2. Размер надбавки может быть изменён по ходатайству в зависимости от сложности и срочности выполняемой работы, компетентности при выполнении наиболее важных и ответственных работ, качественного выполнения работ, высокой напряженности и интенсивности (большой объём, систематическое выполнение срочных и неотложных поручений, а также работ, требующих повышенного внимания), опыта работы по специальности и замещаемой должности в пределах, предусмотренных по соответствующей группе должностей.

Изменение размера надбавки первому заместителю главы администрации муниципального округа, производится по ходатайству главы муниципального округа.

Изменение размера надбавки заместителям главы администрации муниципального округа, управляющему делами, начальнику управления делами производится по ходатайству главы муниципального округа, первого заместителя главы администрации муниципального округа.

Изменение размера надбавки руководителям структурных подразделений и отраслевых органов производится по ходатайствам главы муниципального округа, первого заместителя главы администрации муниципального округа, курирующих их заместителей главы администрации района муниципального округа, управляющего делами, начальника управления делами.

Изменение размера надбавки муниципальным служащим производится по ходатайствам главы муниципального округа, первого заместителя главы администрации муниципального округа, курирующих их заместителей главы администрации муниципального округа, управляющего делами, начальника управления делами, руководителей структурных подразделений и отраслевых органов.

2.3. Выплата надбавки производится с момента назначения на должность муниципальной службы, в том числе в период прохождения муниципальным служащим испытательного срока.

2.4. Надбавка начисляется пропорционально отработанному времени и выплачивается одновременно с заработной платой.

2.5. Надбавка включается в среднюю заработную плату в порядке, предусмотренном действующим законодательством Российской Федерации.

2.6. Размер надбавки устанавливается распоряжением администрации Афанасьевского муниципального округа по представлению комиссии, порядок создания, деятельности, права и обязанности которой определяются распоряжением администрации Афанасьевского муниципального округа.