Постановление Мэрии города Кызыла Республики Тыва от 18 августа 2023 г. N 526
"О внесении изменений в положение о системе оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций города Кызыла, утвержденное Постановлением Мэрии г. Кызыла от 29.09.2021 N 679"
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", Единых рекомендаций по установлению системы оплаты труда на 2021 год, утвержденных решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, Постановлением Правительства Республики Тыва от 18 июля 2023 г. N 521, Уставом городского округа "Город Кызыл Города Кызыла", утвержденным решением Хурала представителей г. Кызыла от 5 мая 2005 г. N 50, Мэрия города Кызыла постановляет:
1. Внести в Положение о системе оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций города Кызыла (далее - Положение), утвержденное постановлением мэрии города Кызыла от 29 сентября 2021 г. N 679, следующие изменения:
1) в пункте 3.1. цифру "2" исключить;
2) в абзаце четвертом пункта 4.1 слова "и науки" исключить;
3) в абзаце втором пункта 7.1 слова "минимальные", "минимального" исключить;
4) в пункте 8.2 слова "и науки" исключить;
5) в приложении N 1 слова "минимальные", "минимальный" исключить;
По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Слова "минимальный" в приложении N 1 отсутствуют
6) в приложении N 3 слово "рекомендуется", "рекомендуемый" исключить;
По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Слова "рекомендуемый" исключены ранее постановлением Мэрии города Кызыла от 9 декабря 2021 г. N 877
7) в приложении N 4 слова "рекомендуемый" исключить;
По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Слова "рекомендуемый" исключены ранее постановлением Мэрии города Кызыла от 9 декабря 2021 г. N 877
8) в приложении N 5:
- слова "трех молодых педагогов" заменить словами "одного молодого педагога"
- дополнить сноской < ****> следующего содержания:
"<****> наставник - высококвалифицированный педагогический работник, имеющий стаж работы по специальности не менее 10 лет, назначенный приказом руководителя образовательного учреждения для сопровождения профессиональной деятельности молодого педагога".
9) в приложении N 6
- после слов "образовательных программ" дополнить словами "дополнительные общеразвивающие программы (для детей), за воспитательную работу";
- цифры "0,03" заменить цифрами "0,5";
- таблицу дополнить строкой следующего содержания:
"
за создание развивающей среды в группе по образовательным областям в соответствии с возрастными и индивидуальными особенностями детей |
0,03 |
10) примечание к приложению N 10 дополнить абзацем вторым следующего содержания:
"Руководителям и заместителям руководителей стимулирующие коэффициенты за стаж педагогической работы начисляются по должностям педагогических работников с учетом фактической учебной нагрузки, но не более, чем за норму рабочего времени (руководителям - 9 часов, заместителям руководителей - 12 часов)"
11) примечание к приложению 11 дополнить абзацем вторым следующего содержания:
"Руководителям и заместителям руководителей стимулирующие выплаты за наличие квалификационной категории педагогической работы начисляются по должностям педагогических работников с учетом фактической учебной нагрузки, но не более чем за норму рабочего времени (руководителям - 9 часов, заместителям руководителей - 12 часов)"
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его принятия и распространяется на правоотношения возникновения с 18 июля 2023 года.
3. Информационно - аналитическому отделу мэрии города Кызыла разместить настоящее постановление на официальном сайте мэрии города Кызыла в информационно - телекоммуникационной сети "Интернет".
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя мэра города Кызыла по социальной политике Попугалову Н.И.
Мэр города Кызыла |
К. Сагаан-оол |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Мэрии города Кызыла Республики Тыва от 18 августа 2023 г. N 526 "О внесении изменений в положение о системе оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций города Кызыла, утвержденное Постановлением Мэрии г. Кызыла от 29.09.2021 N 679"
Вступает в силу с 18 августа 2023 г. и распространяется на правоотношения возникновения с 18 июля 2023 г.
Опубликование:
-
Постановлением Мэрии города Кызыла Республики Тыва от 27 ноября 2024 г. N 627 настоящий документ признан утратившим силу