Решение Думы г. Нефтеюганска Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 29 ноября 2023 г. N 438-VII "О внесении изменений в Порядок проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы в органах местного самоуправления города Нефтеюганска"

Решение Думы г. Нефтеюганска от 29 ноября 2023 г. N 438-VII
"О внесении изменений в Порядок проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы в органах местного самоуправления города Нефтеюганска"

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", руководствуясь Уставом города Нефтеюганска, Дума города Нефтеюганска решила:

1. Внести в Порядок проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы в органах местного самоуправления города Нефтеюганска, утверждённый решением Думы города Нефтеюганска от 26.03.2015 N 990-V (с изменениями на 09.09.2020 N 802-VI), следующие изменения:

1) в пункте 1.4 слова "главы города Нефтеюганска, председателя Думы города Нефтеюганска" заменить словами "руководителя органа местного самоуправления города Нефтеюганска";

2) в пункте 1.6:

а) подпункт 1 изложить в следующей редакции:

"1) при назначении на должности муниципальной службы главной группы, учреждаемые для выполнения функции "помощник (советник)";";

б) подпункт 4 изложить в следующей редакции:

"4) при назначении на должность муниципальной службы гражданина (муниципального служащего), состоящего в кадровом резерве;";

в) подпункты 5 и 6 признать утратившим силу;

3) пункт 1.7 изложить в следующей редакции:

"1.7. Конкурс может не проводиться по решению представителя нанимателя (работодателя) при назначении на следующие должности муниципальной службы:

а) главной группы, учреждаемые для выполнения функции "специалист";

б) ведущей группы, учреждаемые для выполнения функции "специалист", "обеспечивающий специалист";

в) старшей группы, учреждаемые для выполнения функций "специалист", "обеспечивающий специалист";

г) младшей группы, учреждаемые для выполнения функции "обеспечивающий специалист".";

4) пункт 1.8 изложить в следующей редакции:

"1.8. Конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы в Думе города Нефтеюганска и в Счётной палате города Нефтеюганска проводится Конкурсной комиссией, образованной правовым актом представителя нанимателя (работодателя).

Конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы в администрации города Нефтеюганска и органах администрации города Нефтеюганска проводится Конкурсной комиссией, образованной правовым актом главы города Нефтеюганска.";

5) пункт 1.9 изложить в следующей редакции:

"1.9. Решение о проведении Конкурса в Думе города Нефтеюганска и в Счётной палате города Нефтеюганска принимается на основании правового акта представителя нанимателя (работодателя).

Решение о проведении Конкурса в администрации города Нефтеюганска и органах администрации города Нефтеюганска принимается на основании правового акта главы города Нефтеюганска.";

6) пункт 3.4 изложить в следующей редакции:

"3.4. Гражданин, изъявивший желание участвовать в Конкурсе, представляет личное заявление по форме, согласно приложению 1 к настоящему Порядку, с приложением следующих документов:

1) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной Распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 N 667-р "Об утверждении формы анкеты, представляемой гражданином Российской Федерации, поступающим на государственную гражданскую службу Российской Федерации или на муниципальную службу в Российской Федерации", с приложением фотографии размером 3*4;

2) копию паспорта, со всеми листами, имеющими отметки, с представлением оригиналов для сверки;

3) документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу, с представлением оригиналов для сверки;

4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

а) копию трудовой книжки, заверенную кадровой службой по месту работы (службы) и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые. Неработающие граждане представляют копию трудовой книжки, с представлением оригинала для сверки и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

б) копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении учёной степени, учёного звания, с представлением оригиналов для сверки;

5) заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению по форме, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития от 14.12.2009 N 984н "Об утверждении Порядка прохождения диспансеризации государственными гражданскими служащими Российской Федерации и муниципальными служащими, перечня заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, а также формы заключения медицинского учреждения";

6) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа;

7) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации с представлением оригиналов для сверки;

8) сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, в случае если должность муниципальной службы, на которую объявлен конкурс, включена в соответствующий перечень. Сведения о доходах, полученных от всех источников (включая доходы по прежнему месту работы или месту замещения выборной должности, пенсии, пособия, иные выплаты) представляются за календарный год, предшествующий году подачи документов для участия в Конкурсе на замещение должности муниципальной службы, а сведения об имуществе, принадлежащем на праве собственности, и об обязательствах имущественного характера - по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов для участия в Конкурсе на замещение должности муниципальной службы. Указанные сведения представляются по форме справки, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 N 460 "Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации";

9) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году проведения Конкурса, по форме, установленной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 N 2867-р "Об утверждении формы представления сведений о адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать";

10) согласие на обработку персональных данных, а также согласие на обработку персональных данных супруги (супруга) согласно приложению 3 к настоящему Порядку;

Гражданин (муниципальный служащий) вправе представить иные документы, характеризующие его: рекомендательные письма, характеристику с места работы и иные документы.";

7) в пункте 3.5 слова "в пункте 3.3" заменить словами "в пункте 3.4";

8) пункт 3.9 изложить в следующей редакции:

"3.9. В случае, если для участия в Конкурсе, в установленный для приёма документов срок, заявлений от претендентов не поступило или поступило заявление только от одного претендента, руководителем органа местного самоуправления города Нефтеюганска принимается одно из решений:

- о продлении срока приёма документов для участия в Конкурсе на срок не более 15 дней со дня принятия указанного решения. Решение о продлении срока приёма документов для участия в Конкурсе руководителем органа местного самоуправления города Нефтеюганска может быть принято не более 2 раз;

- о признании Конкурса несостоявшимся.";

9) пункт 4.1 изложить в следующей редакции:

"4.1. Для проведения Конкурса на замещение вакантных должностей муниципальной службы в Думе города Нефтеюганска и в Счётной палате города Нефтеюганска формируется действующая на постоянной основе конкурсная комиссия (далее - Конкурсная комиссия), состав и порядок работы которой утверждается правовым актом представителя нанимателя (работодателя).

Для проведения Конкурса на замещение вакантных должностей муниципальной службы в администрации города Нефтеюганска и органах администрации города Нефтеюганска формируется действующая на постоянной основе конкурсная комиссия (далее - Конкурсная комиссия), состав и порядок работы которой утверждается правовым актом главы города Нефтеюганска.";

10) пункт 4.2 изложить в следующей редакции:

"4.2. Общее число членов комиссии составляет 7 человек.";

11) пункт 4.5 изложить в следующей редакции:

"4.5. В состав Конкурсной комиссии включаются три представителя Думы города Нефтеюганска, представители образовательных, научных учреждений, других организаций, приглашаемые в качестве независимых экспертов - специалистов по вопросам, связанным с муниципальной службой.";

12) пункт 4.6 дополнить абзацем вторым следующего содержания:

"Персональный состав Конкурсной комиссии утверждается одновременно с принятием решения о проведении Конкурса.";

13) пункт 7.4 изложить в следующей редакции:

"7.4. В случае если по результатам проведения первого этапа Конкурса не были выявлены претенденты, отвечающие квалификационным требованиям, предъявляемым к вакантной должности муниципальной службы, либо к участию во втором этапе Конкурса допущен один претендент, Конкурсная комиссия извещает об этом руководителя органа местного самоуправления города Нефтеюганска не позднее следующего рабочего дня со дня заседания Конкурсной комиссии. Руководитель органа местного самоуправления города Нефтеюганска не позднее следующего рабочего дня со дня извещения Конкурсной комиссией принимает решение о признании Конкурса несостоявшимся и о проведении повторного Конкурса.";

14) в пункте 7.7:

а) абзац третий дополнить предложением следующего содержания:

"Всем участникам предоставляется одинаковое количество времени для подготовки ответа на вопросы теста, не более 40 (сорок) минут.";

б) в пункте "а" слова "о рассмотрении обращений граждан" заменить словами "о порядке и сроках рассмотрения обращения граждан, знания государственного языка Российской Федерации (русского языка)";

15) в абзаце втором пункта 7.8 слова "задать один вопрос исходя из специфики связанным с деятельностью" заменить словами "задавать вопросы исходя из специфики деятельности";

16) в пункте 8.4 слова ", по инициативе которого проводился Конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы," исключить;

17) дополнить пунктом 8.5 следующего содержания:

"8.5. Претенденты, признанные Конкурсной комиссией кандидатами на вакантную должность, с которыми руководитель органа местного самоуправления не заключил трудовой договор, включаются в кадровый резерв на замещение данной должности муниципальной службы.";

18) дополнить приложением 3 согласно приложению к настоящему решению.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с официальным текстом документа

3. Опубликовать решение в газете "Здравствуйте, нефтеюганцы!" и разместить на официальном сайте органов местного самоуправления города Нефтеюганска в сети Интернет.

4. Решение вступает в силу после его официального опубликования.

Глава города Нефтеюганска

Э.Х. Бугай

Председатель Думы города Нефтеюганска

М.М. Миннигулов

29 ноября 2023 года

N 438-VII