Приложение. Муниципальная программа "Развитие муниципальной службы в Нижневартовском районе"

Приложение
к постановлению администрации района
от 29.11.2023 N 1258

Муниципальная программа
"Развитие муниципальной службы в Нижневартовском районе"

Паспорт муниципальной программы
"Развитие муниципальной службы в Нижневартовском районе" (далее - муниципальная программа, район)

1. Основные положения

Куратор муниципальной программы	заместитель главы района по управлению делами и развитию местного самоуправления
Ответственный исполнитель муниципальной программы	отдел муниципальной службы, кадров и наград администрации района
Период реализации муниципальной программы	2024 - 2030 годы
Цели муниципальной программы	повышение эффективности муниципальной службы
Подпрограммы муниципальной программы	-
Объемы финансового обеспечения за весь период реализации	2485,0 тыс. руб.
Связь с национальными целями развития Российской Федерации/ государственными программами Ханты-Мансийского автономного округа - Югры	-

2. Показатели муниципальной программы

N п/п	Наименование показателя	Единица измерения (по ОКЕИ)	Базовое значение		Значение показателя по годам						Документ	Ответственный за достижение показателя	Связь с показателями национальных целей
			значение	год	2024	2025	2026	2027	2028	на момент окончания реализации муниципальной программы
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14
Повышение эффективности муниципальной службы
1.	Доля муниципальных служащих, получивших дополнительное профессиональное образование, от общего числа муниципальных служащих, подлежащих направлению на обучение по программе дополнительного профессионального образования	процент	100	2022	100	100	100	100	100	100	Федеральный закон от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Закон Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 13.07.2007 N 113-оз "Об отдельных вопросах муниципальной службы в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре"	отдел муниципальной службы, кадров и наград администрации района	-

3. Помесячный план достижения показателей муниципальной программы в 2024 году

N п/п	Наименование показателя	Единица измерения (по ОКЕИ)	Плановые значения по кварталам/месяцам											На конец года
			янв.	фев.	март	апр.	май	июнь	июль	авг.	сен.	окт.	ноя.
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15
1.	Повышение эффективности муниципальной службы
1.1.	Доля муниципальных служащих, получивших дополнительное профессиональное образование, от общего числа муниципальных служащих, подлежащих направлению на обучение по программе дополнительного профессионального образования	процент	-	-	100	-	-	100	-	-	100	-	-	100

4. Структура муниципальной программы

N п/п	Задачи структурного элемента	Краткое описание ожидаемых эффектов от реализации задачи структурного элемента	Связь с показателями
1	2	3	4
1.1.	Комплекс процессных мероприятий "Развитие кадровой и антикоррупционной работы"
	Ответственный за реализацию отдел муниципальной службы, кадров и наград администрации района	2024 - 2030 годы
1.1.1.	Совершенствование механизмов кадровой и антикоррупционной работы	организовано проведение совещаний, конференций, семинаров, "круглых столов" для служащих органов местного самоуправления района по актуальным вопросам в сфере муниципальной службы и противодействия коррупции; организовано профессиональное развитие муниципальных служащих района, профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование лиц, замещающих должности муниципальной службы	доля муниципальных служащих, получивших дополнительное профессиональное образование, от общего числа муниципальных служащих, подлежащих направлению на обучение по программе дополнительного профессионального образования

5. Финансовое обеспечение муниципальной программы

Наименование муниципальной программы, структурного элемента, мероприятия (результата), источник финансового обеспечения	Объем финансового обеспечения по годам, тыс. рублей
	2024	2025	2026	2027	2028	2029	2030	Всего
1	2	3	4	5	6	7	8	9
Муниципальная программа (всего), в том числе:	355,0	355,0	355,0	355,0	355,0	355,0	355,0	2485,0
местный бюджет	355,0	355,0	355,0	355,0	355,0	355,0	355,0	2485,0
объем налоговых расходов (справочно)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
1.1. Комплекс процессных мероприятий "Развитие кадровой и антикоррупционной работы" (всего), в том числе:	355,0	355,0	355,0	355,0	355,0	355,0	355,0	2485,0
местный бюджет	355,0	355,0	355,0	355,0	355,0	355,0	355,0	2485,0
1.1.1. Мероприятие (результат) "Организовано профессиональное развитие муниципальных служащих района, профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование лиц, замещающих должности муниципальной службы" (всего), в том числе:	355,0	355,0	355,0	355,0	355,0	355,0	355,0	2485,0
местный бюджет	355,0	355,0	355,0	355,0	355,0	355,0	355,0	2485,0