Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 5
к Порядку выплаты компенсации и дополнительной
оплаты труда (вознаграждения), а также иных выплат в
период подготовки и проведения выборов
Президента Российской Федерации
(форма)
УТВЕРЖДАЮ Председатель избирательной комиссии _______________________________________ |
___________________________________ |
|
(наименование избирательной комиссии, номер избирательного участка) |
(подпись, расшифровка подписи) |
|
СВЕДЕНИЯ
о фактически отработанном времени членами ______________________________________________________
(наименование избирательной комиссии,
номер избирательного участка)
с правом решающего голоса, работавшим в комиссии не на постоянной (штатной) основе на выборах
Президента Российской Федерации
за __________________________ 20__ года
(месяц)
Число месяца |
Отработано часов, время начала и окончания работы |
||||||||||||||
ФИО члена комиссии |
ФИО члена комиссии |
ФИО члена комиссии |
ФИО члена комиссии |
ФИО члена комиссии |
ФИО члена комиссии |
ФИО члена комиссии |
ФИО члена комиссии |
ФИО члена комиссии |
ФИО члена комиссии |
ФИО члена комиссии |
ФИО члена комиссии |
ФИО члена комиссии |
ФИО члена комиссии |
ФИО члена комиссии |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
1 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
3 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
4 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
5 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
6 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
7 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
8 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
9 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
10 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
11 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
12 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
13 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
14 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
15 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
16 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
17 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
18 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
19 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
20 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
21 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
22 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
23 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
24 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
25 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
26 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
27 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
28 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
29 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
30 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
31 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Отработано часов, всего |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
из них: 1. Для выплаты компен-сации |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2. Для дополни-тельной оплаты труда (воз-награжде-ния), всего |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
в том числе: в ночное время |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
в выходные и нерабочие празд-ничные дни |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Подпись члена комиссии об ознаком-лении |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Заместитель председателя избирательной комиссии |
__________________ |
_________________________ |
|
(подпись) |
(расшифровка подписи) |
МП |
|
|
Секретарь избирательной комиссии |
__________________ |
_________________________ |
|
(подпись) |
(расшифровка подписи) |
"___" _______________ 20___ г. |
|
|
Примечания.
1. В графах по учету отработанного времени конкретным членом избирательной комиссии в строках за соответствующий день месяца проставляется:
- общее отработанное этим членом комиссии время (например, 2 часа);
- начало и окончание его работы в комиссии (например, с 18.00 до 20.00);
- отметка об условиях работы и порядке оплаты за отработанное время ("К" - работа в комиссии с освобождением от основной работы с выплатой компенсации этому члену комиссии, "Д" - работа в комиссии без освобождения от основной работы с выплатой дополнительной оплаты труда (вознаграждения).
2. В графе 1 в числах месяца, приходящихся на нерабочие дни, дополнительно указывается: С - суббота, В - воскресенье, П - нерабочий праздничный день.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.