Постановление Администрации города Ульяновска от 8 декабря 2023 г. N 1608 "О внесении изменений в постановление администрации города Ульяновска от 18.03.2014 N 1140"

Руководствуясь Уставом муниципального образования "город Ульяновск", администрация города Ульяновска постановляет:

1. Внести в Положение об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций муниципального образования "город Ульяновск", утвержденное постановлением администрации города Ульяновска от 18.03.2014 N 1140 (далее - Положение), следующие изменения:

ГАРАНТ:

Подпункт 1 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2023 г.

1) в разделе 3:

а) в пункте 3.7:

подпункт 3.7.3 изложить в следующей редакции:

"3.7.3. Работникам общеобразовательных организаций за проверку письменных работ:

в 1 - 4 классах - в размере, не превышающем 980 рублей;

по русскому языку и литературе в 5 - 11 классах - в размере, не превышающем 1470 рублей;

по математике, иностранному языку, черчению, конструированию, технической механике, стенографии - в размере, не превышающем 1000 рублей.";

дополнить подпунктом 3.7.11 следующего содержания:

"3.7.11. Педагогическим работникам образовательных организаций за наличие квалификационной категории "педагог-методист" и "педагог-наставник" - 1000 рублей.

Доплата устанавливается при условии выполнения педагогическими работниками образовательных организаций дополнительных обязанностей, связанных с методической работой или наставнической деятельностью, не входящей в должностные обязанности по занимаемой в образовательной организации должности.";

б) пункт 3.8 изложить в следующей редакции:

"3.8. Надбавки (доплаты), отражающие особенности деятельности отдельных типов образовательных организаций и отдельных категорий работников, устанавливаются в следующих размерах:

Типы образовательных организаций и отдельных категорий работников, которые дают право на установление надбавки (доплаты)	Размер надбавки (доплаты)
1	2
Дошкольные образовательные организации, осуществляющие образовательную деятельность исключительно по адаптированным образовательным программам для детей с ограниченными возможностями здоровья, и дошкольные образовательные организации, имеющие две и более группы, осуществляющие образовательную деятельность исключительно по адаптированным образовательным программам для детей с ограниченными возможностями здоровья:
заведующий, его заместители по учебной, учебно-воспитательной, воспитательной работе, курирующие данное направление, старший воспитатель;	2150 рублей
педагогические работники (учитель-логопед, учитель-дефектолог, воспитатель, педагог дополнительного образования, музыкальный руководитель, инструктор по физической культуре, педагог-психолог), помощник воспитателя, младший воспитатель	2150 рублей
педагогические работники общеобразовательных организаций, имеющих классы, осуществляющие образовательную деятельность исключительно по адаптированным образовательным программам для детей с ограниченными возможностями здоровья	2150 рублей
специалисты психолого-педагогических и медико-педагогических комиссий, логопедических пунктов	2150 рублей
педагогические работники, осуществляющие индивидуальное обучение детей на дому на основании заключения медицинских организаций	2150 рублей
педагогические работники, осуществляющие индивидуальное обучение детей, нуждающихся в длительном лечении в медицинских организациях	2150 рублей
Вечерние (сменные) общеобразовательные организации при учреждениях, расположенных в следственных изоляторах, тюрьмах, исправительных колониях, колониях-поселениях, лечебных исправительных, лечебно-профилактических учреждениях, воспитательных колониях:
директор и его заместители по учебной, учебно-воспитательной, воспитательной работе, педагогические работники	50%
Вечерние (сменные) общеобразовательные организации при учреждениях, исполняющих уголовные наказания строгого режима:
директор и их заместители по учебной, учебно-воспитательной, воспитательной работе, педагогические работники	65%

";

2) в разделе 4:

а) пункт 4.5 изложить в следующей редакции:

"4.5. Надбавка за стаж непрерывной работы, выслугу лет устанавливается в зависимости от стажа работы по соответствующим должностям и начисляется в соответствии с Порядком исчисления размера и назначения надбавки за стаж непрерывной работы, выслугу лет работникам муниципальных образовательных организаций (приложение N 4 к Положению).";

ГАРАНТ:

Подпункт "б" распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2023 г.

б) в пункте 4.6:

в абзаце первом слова "20 процентов оклада (должностного оклада), ставки заработной платы" заменить словами "2150 рублей";

в абзаце третьем слова "15 процентов оклада (должностного оклада), ставки заработной платы" заменить словами "1500 рублей";

ГАРАНТ:

Подпункт "в" распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2023 г.

в) пункт 4.8 изложить в следующей редакции:

"4.8. Педагогическим работникам устанавливается надбавка за квалификационную категорию в следующих размерах:

в случае установления высшей квалификационной категории - в размере 5350 рублей;

в случае установления первой квалификационной категории - в размере 3750 рублей.

Аттестация педагогических работников образовательных организаций осуществляется в соответствии с Порядком проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, утвержденным приказом Министерства просвещения Российской Федерации от 24.03.2023 N 196.";

г) пункт 4.18 изложить в следующей редакции:

"4.18. При оплате труда педагогических работников надбавки за работу в образовательных организациях, перечисленных в пункте 4.6 настоящего раздела, за выслугу лет и за квалификационную категорию рассчитываются с учетом учебной нагрузки, установленной при тарификации.

Надбавки за работу в образовательных организациях, перечисленных в пункте 4.6 настоящего раздела, доплаты и надбавки за наличие нагрудных знаков, ученой степени, почетного звания устанавливаются работнику образовательной организации только по должности, занимаемой в соответствии с трудовым договором.";

3) в приложении N 1 "Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы по должностям работников образования муниципальных образовательных организаций муниципального образования "город Ульяновск":

ГАРАНТ:

Абзац второй подпункта "а" вступает в силу с 1 января 2024 г.

Абзацы третий и четвертый подпункта "а" распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2023 г.

а) в пункте 2:

в абзаце втором слова "9894 рубля" заменить словами "10609 рублей";

в абзаце пятом слова "9241 рубль" заменить словами "10609 рублей";

в абзаце шестом слова "10135 рублей" заменить словами "11797 рублей";

ГАРАНТ:

Подпункт "б" распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2023 г.

б) в абзаце втором пункта 3 цифры "10359" заменить цифрами "12000";

4) в наименовании приложения N 3 "Перечень должностей работников образовательных учреждений муниципального образования "город Ульяновск", находящихся в сельских населенных пунктах, для которых устанавливается надбавка в размере 20 процентов от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы" слова "в размере 20 процентов от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы" исключить;

5) в приложении N 4 "Порядок назначения и начисления надбавки за стаж непрерывной работы, выслугу лет работникам муниципальных образовательных организаций":

а) в наименовании слова "назначения и начисления" заменить словами "исчисления размера и назначения";

ГАРАНТ:

Подпункт "б" распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2023 г.

б) раздел 2 изложить в следующей редакции:

"2. Размеры надбавки

Надбавка назначается в следующих размерах:

Наименование должности	Размер надбавки за стаж непрерывной работы, выслугу лет (рублей)
	от 1 до 2 лет	от 2 до 5 лет	от 5 до 10 лет	свыше 10 лет
Педагогические работники	500	1115	1525	2000
Диспетчер образовательной организации (при наличии среднего профессионального образования и стажа работы по должности), младший воспитатель (при наличии среднего (общего) образования и стажа работы по должности)	-	500	1000	1000
Дежурный по режиму, секретарь учебной части, вожатый	-	1700	1700	1700
Работники библиотек	-	500	1100	1500

".

2. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования в газете "Ульяновск сегодня", за исключением подпункта 1, подпунктов "б" и "в" подпункта 2, абзацев третьего и четвертого подпункта "а", абзаца второго подпункта "а" и подпункта "б" подпункта 3, подпункта "б" подпункта 5 пункта 1 настоящего постановления.

Подпункт 1, подпункты "б" и "в" подпункта 2, абзацы третий и четвертый подпункта "а", подпункт "б" подпункта 3, подпункт "б" подпункта 5 пункта 1 настоящего постановления вступают в силу на следующий день после дня его официального опубликования в газете "Ульяновск сегодня" и распространяются на правоотношения, возникшие с 01.10.2023.

Абзац второй подпункта "а" подпункта 3 пункта 1 настоящего постановления вступает в силу с 01.01.2024.

Глава города

А.Е. Болдакин