Статья 7

Статья 7

1. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в кадровую службу соответствующего органа местного самоуправления муниципального округа (далее - кадровая служба соответствующего органа):

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;

3) копию паспорта или замещающего его документа (соответствующий документ представляется лично по прибытии на конкурс);

4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копии документов о профессиональном образовании, а также, по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой соответствующего органа;

копию трудовой книжки и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

5) заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению;

6) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования;

7) документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

8) сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера в отношении себя, супруги (супруга), несовершеннолетних детей (в случае объявления конкурса на замещение должности муниципальной службы, включенной в соответствующий перечень);

9) сведения за три календарных года, предшествующих году поступления на муниципальную службу, об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать;

10) иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации, связанные с участием в конкурсе на замещение соответствующей должности муниципальной службы.

2. Муниципальный служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в соответствующем органе, в котором он замещает должность муниципальной службы, не представляет документы, указанные в пунктах 2, 3, 4, 6, 7, 8, 9 части 1 настоящей статьи.