Вопрос: В организации применяется вахтовый метод организации работ. Продолжительность вахты - один месяц. В расчетном периоде для оплаты отпуска: январь, март - вахта, февраль - межвахтовый отдых. Надо ли включать в расчеты оплату дней отдыха в феврале? ("Налоговый вестник", N 10, октябрь 2003 г.)

В организации применяется вахтовый метод организации работ. Продолжительность вахты - один месяц. В расчетном периоде для оплаты отпуска: январь, март - вахта, февраль - межвахтовый отдых. Надо ли включать в расчеты оплату дней отдыха в феврале?

Согласно п.4 Положения N 213 из расчетного периода исключаются дни отдыха (отгулов) в связи с работой сверх нормальной продолжительности рабочего времени при вахтовом методе организации работ, а также оплата этих дней. Поэтому средний заработок для оплаты отпуска следует рассчитывать исходя из заработной платы и фактически отработанного времени в январе и марте.

Н.З. Ковязина,

начальник отдела Минтруда России

1 октября 2003 г.

"Налоговый вестник", N 10, октябрь 2003 г.