Постановление Правительства Красноярского края от 26 декабря 2023 г. N 1055-п "О внесении изменений в постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2015 N 625-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения "Центр по сохранению культурного наследия Красноярского края"

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 103 Устава Красноярского края, Законом Красноярского края от 29.10.2009 N 9-3864 "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений" постановляю:

1. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2015 N 625-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения "Центр по сохранению культурного наследия Красноярского края" следующие изменения:

в Примерном положении об оплате труда работников краевого государственного казенного учреждения "Центр по сохранению культурного наследия Красноярского края":

пункт 4.1 изложить в следующей редакции:

"4.1. Работникам Учреждения, за исключением руководителя Учреждения, его заместителей и главного бухгалтера Учреждения (далее в настоящем разделе - работники), в пределах бюджетных ассигнований на оплату труда устанавливаются следующие выплаты стимулирующего характера:

выплаты за качество выполняемых работ;

выплаты за интенсивность и высокие результаты работы;

персональные выплаты;

выплаты по итогам работы;

специальная краевая выплата.";

в пункте 4.2 слова "стимулирующего характера" заменить словами "стимулирующего характера, за исключением персональных выплат, указанных в пунктах 4.5.1, 4.5.2 Положения, специальной краевой выплаты,";

в пункте 4.3 слова "персональных выплат" заменить словами "персональных выплат, специальной краевой выплаты";

в пункте 4.4:

в абзаце первом слова "персональных выплат" заменить словами "персональных выплат, специальной краевой выплаты";

в абзаце семнадцатом слова "персональных выплат" заменить словами "персональных выплат, специальной краевой выплаты";

в абзаце двадцать первом слова "персональной выплаты" заменить словами "персональной выплаты, специальной краевой выплаты";

дополнить пунктом 4.5.3 следующего содержания:

"4.5.3. Специальная краевая выплата устанавливается в целях повышения уровня оплаты труда работника.

Работникам по основному месту работы ежемесячно предоставляется специальная краевая выплата. Максимальный размер выплаты при полностью отработанной норме рабочего времени и выполненной норме труда (трудовых обязанностей) составляет три тысячи рублей.

Работникам по основному месту работы при не полностью отработанной норме рабочего времени размер специальной краевой выплаты исчисляется пропорционально отработанному работником времени.

На специальную краевую выплату начисляются районный коэффициент, процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и иных местностях с особыми климатическими условиями.

ГАРАНТ:

Абзац двадцать первый пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

В месяце, в котором производятся начисления исходя из средней заработной платы, определенной в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, и выплачиваемые за счет фонда оплаты труда, за исключением пособий по временной нетрудоспособности, размер специальной краевой выплаты работникам увеличивается на размер, рассчитываемый по формуле:

ГАРАНТ:

Абзац двадцать второй пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

СКВув = Отп x Кув - Отп,

ГАРАНТ:

Абзац двадцать третий пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

где:

ГАРАНТ:

Абзац двадцать четвертый пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

СКВув - размер увеличения специальной краевой выплаты, рассчитанный с учетом районного коэффициента, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и иных местностях с особыми климатическими условиями;

ГАРАНТ:

Абзац двадцать пятый пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Отп - размер начисленных выплат, исчисляемых исходя из средней заработной платы, определенной в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, и выплачиваемых за счет фонда оплаты труда Учреждения, за исключением пособий по временной нетрудоспособности;

ГАРАНТ:

Абзац двадцать шестой пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Кув - коэффициент увеличения специальной краевой выплаты.

ГАРАНТ:

Абзац двадцать седьмой пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

В случае, когда при определении среднего дневного заработка учитываются периоды, предшествующие 1 января 2024 года, Кув определяется по формуле:

ГАРАНТ:

Абзац двадцать восьмой пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Кув = (Зпф1 + (СКВ х Кмес х Крк) + Зпф2) / (Зпф1 + Зпф2),

ГАРАНТ:

Абзац двадцать девятый пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

где:

ГАРАНТ:

Абзац тридцатый пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Зпф1 - фактически начисленная заработная плата работника, учитываемая при определении среднего дневного заработка в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, за период до 1 января 2024 года;

ГАРАНТ:

Абзац тридцать первый пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Зпф2 - фактически начисленная заработная плата работника, учитываемая при определении среднего дневного заработка в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, за период с 1 января 2024 года;

ГАРАНТ:

Абзац тридцать второй пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

СКВ - специальная краевая выплата;

ГАРАНТ:

Абзац тридцать третий пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Кмес - количество месяцев, учитываемых при определении среднего дневного заработка в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, за период до 1 января 2024 года;

ГАРАНТ:

Абзац тридцать четвертый пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Крк - районный коэффициент, процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и иных местностях края с особыми климатическими условиями.";

в пункте 5.2:

в абзаце первом слова "качества деятельности Учреждения" заменить словами "качества деятельности Учреждения, за исключением специальной краевой выплаты,";

абзац второй изложить в следующей редакции:

"Количество должностных окладов руководителя Учреждения, учитываемое при определении объема средств на осуществление выплат стимулирующего характера руководителю Учреждения, составляет 35,4 должностного оклада руководителя Учреждения в год.";

пункт 6.1 дополнить абзацем следующего содержания:

"специальная краевая выплата.";

дополнить пунктом 6.2.1 следующего содержания:

"6.2.1. Специальная краевая выплата устанавливается в целях повышения уровня оплаты труда руководителя Учреждения, его заместителей и главного бухгалтера Учреждения.

Руководителю Учреждения, его заместителям и главному бухгалтеру Учреждения по основному месту работы ежемесячно предоставляется специальная краевая выплата. Максимальный размер выплаты при полностью отработанной норме рабочего времени и выполненной норме труда (трудовых обязанностей) составляет три тысячи рублей.

Руководителю Учреждения, его заместителям и главному бухгалтеру Учреждения по основному месту работы при не полностью отработанной норме рабочего времени размер специальной краевой выплаты исчисляется пропорционально отработанному руководителем Учреждения, его заместителями и главным бухгалтером Учреждения времени.

ГАРАНТ:

Абзац сорок пятый пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

На специальную краевую выплату начисляются районный коэффициент, процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и иных местностях с особыми климатическими условиями.

ГАРАНТ:

Абзац сорок шестой пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

В месяце, в котором производятся начисления исходя из средней заработной платы, определенной в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, и выплачиваемые за счет фонда оплаты труда, за исключением пособий по временной нетрудоспособности, размер специальной краевой выплаты руководителю Учреждения, его заместителям и главному бухгалтеру Учреждения увеличивается на размер, рассчитываемый по формуле:

ГАРАНТ:

Абзац сорок седьмой пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

СКВув = Отп x Кув - Отп,

ГАРАНТ:

Абзац сорок восьмой пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

где:

ГАРАНТ:

Абзац сорок девятый пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

СКВув - размер увеличения специальной краевой выплаты, рассчитанный с учетом районного коэффициента, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и иных местностях с особыми климатическими условиями;

ГАРАНТ:

Абзац пятидесятый пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Отп - размер начисленных выплат, исчисляемых исходя из средней заработной платы, определенной в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, и выплачиваемых за счет фонда оплаты труда Учреждения, за исключением пособий по временной нетрудоспособности;

ГАРАНТ:

Абзац пятьдесят первый пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Кув - коэффициент увеличения специальной краевой выплаты.

ГАРАНТ:

Абзац пятьдесят второй пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

В случае, когда при определении среднего дневного заработка учитываются периоды, предшествующие 1 января 2024 года, Кув определяется по формуле:

ГАРАНТ:

Абзац пятьдесят третий пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Кув = (Зпф1 + (СКВ х Кмес х Крк) + Зпф2) / (Зпф1 + Зпф2),

ГАРАНТ:

Абзац пятьдесят четвертый пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

где:

ГАРАНТ:

Абзац пятьдесят пятый пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Зпф1 - фактически начисленная заработная плата руководителя Учреждения, или его заместителя, или главного бухгалтера Учреждения, учитываемая при определении среднего дневного заработка в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, за период до 1 января 2024 года;

ГАРАНТ:

Абзац пятьдесят шестой пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Зпф2 - фактически начисленная заработная плата руководителя Учреждения, или его заместителя, или главного бухгалтера Учреждения, учитываемая при определении среднего дневного заработка в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, за период с 1 января 2024 года;

ГАРАНТ:

Абзац пятьдесят седьмой пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

СКВ - специальная краевая выплата;

ГАРАНТ:

Абзац пятьдесят восьмой пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Кмес - количество месяцев, учитываемых при определении среднего дневного заработка в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, за период до 1 января 2024 года;

ГАРАНТ:

Абзац пятьдесят девятый пункта 1 постановления действует до 31 декабря 2024 г. включительно

Крк - районный коэффициент, процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и иных местностях края с особыми климатическими условиями.";

в пункте 6.6 слова "стимулирующего характера, определяется" заменить словами "стимулирующего характера руководителю Учреждения, определяется".

2. Опубликовать постановление в газете "Наш Красноярский край" и на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).

3. Постановление вступает в силу с 1 января 2024 года, но не ранее дня, следующего за днем его официального опубликования.

Абзацы двадцать первый - тридцать четвертый, сорок пятый - пятьдесят девятый пункта 1 постановления действуют до 31 декабря 2024 года включительно.

Первый заместитель Губернатора края - председатель Правительства края

С.В. Верещагин