Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к Рекомендуемому перечню
стимулирующих выплат и показателей,
при достижении которых производятся
стимулирующие выплаты, а также
рекомендуемые размеры
стимулирующих выплат работникам
МБУ ДО "Кормиловская ДШИ"
Критерии
оценки эффективности деятельности работников Муниципального бюджетного учреждения дополнительного образования "Кормиловская детская школа искусств"
N |
Направление |
Наименование показателя |
Условия показателя |
Значение показателей |
Кол-во баллов |
1. |
Уровень профессионального мастерства и качество педагогической деятельности |
1.1. Сохранность контингента (исключение: отчисление учащегося по причине смены места жительства, учащиеся 1 класса) |
100% (по итогам четверти) |
да |
2 |
нет |
0 |
||||
1.2. Соответствие учебного процесса рабочим учебным и образовательным программам ДШИ |
Полное соответствие |
соответствует |
2 |
||
не соответствует |
0 |
||||
1.3. Уровень освоения учебных программ по преподаваемым дисциплинам (кроме учащихся 1 класса и воспитанников РЭРД) |
Успеваемость (по итогам четверти) |
базовый уровень |
2 |
||
на "2", н/а |
0 |
||||
1.4. Систематическое повышение профессиональной квалификации (вне школы) |
Участие в деятельности методических объединений и других формах методической работы в качестве слушателя (справка) |
да |
1 |
||
нет |
0 |
||||
1.5. Участие в методической деятельности (в школе и вне школы) |
Участие в деятельности методических объединений и других формах методической работы в активной форме - в качестве докладчика (справка/сертификат) |
да |
2 |
||
нет |
0 |
||||
1.6. Разработка собственных методик и учебных программ |
Наличие сертификата, рецензии (за последние 5 лет) |
да |
2 |
||
нет |
0 |
||||
1.7. Наличие документа о переподготовке/КПК в объёме не менее 72 часов |
Удостоверение (последние 3 года) |
да |
1 |
||
нет |
0 |
||||
1.8. Наличие собственной исполнительской деятельности |
Участие в конкурсах педмастерства, исполнителя в концертах, в т.ч. в составе творческих коллективов |
да |
2 |
||
нет |
0 |
||||
1.9. Наличие в классе обучающихся по дополнительным предпрофессиональным общеобразовательным программам |
Обучение по ДПОП |
да |
2 |
||
нет |
0 |
||||
2. |
Интенс |
|
|
да |
2 |
2.1. Выполнение МЗ и программы творческой деятельности учащихся в частности фестивально-конкурсной деятельности |
Наличие выполнения МЗ |
нет |
0 |
||
2.2. Выполнение программы творческой деятельности учащихся в части концертно-просветительской и внеклассной деятельности (филармония, выставки и т.д.) |
Наличие выполнения (обучающиеся по ДПОП/ДОП) |
да |
2 |
||
нет |
0 |
||||
2.3. Содействие удовлетворению спроса на платные образовательные услуги (в группе не менее 5 чел.) |
Наличие учебной нагрузки |
имеется |
2 |
||
не имеется |
0 |
||||
2.4. Участие в работе по новому набору в школу и выявлению одарённых детей в дошкольных и школьных общеобразовательных учреждениях (работа в приёмной комиссии) |
Участие |
да |
2 |
||
нет |
0 |
||||
2.5. Участие в организации культурно-массовых мероприятий с социальными партнёрами (организации района образовательной и социокультурной сферы) |
Наличие мероприятий |
да |
2 |
||
нет |
0 |
||||
2.6. Участие в организации замещения временно отсутствующих преподавателей в связи с производственной необходимостью |
Замещение по предложению зам. директора ДШИ |
да |
2 |
||
нет |
0 |
||||
2.7. Участие в концертно-выставочной деятельности (ДШИ) |
Участие |
да |
2 |
||
нет |
0 |
||||
3. |
Трудовая и исполнительская дисциплина |
3.1. Соблюдение Устава, локальных нормативных актов, выполнение приказов |
Соблюдение |
да |
2 |
нет |
0 |
||||
3.2. Своевременное исполнение указаний и поручений руководителей (директора, зам. директора) |
Исполнение |
да |
2 |
||
нет |
0 |
||||
3.3. Исполнение внеурочных учебных мероприятий по планам отделов ДШИ по результатам четверти (изменения только по причине болезни с предоставлением медицинской справки) |
Академические концерты, экзамены, технические зачёты, контрольные уроки, прослушивания выпускников |
в соответствии с планом |
2 |
||
не в соответствии с планом |
0 |
||||
3.4. Ведение своевременной отчётности по поступлению денежных средств на счёт ДШИ согласно Договоров |
Отчёт о поступлении денежных средств |
своевременно |
2 |
||
не своевременно |
0 |
||||
3.5. Ведение в установленном порядке учебной документации и своевременное предоставление администрации ДШИ планов, отчётов и т.п. по учебно-воспитательной работе, информации о приёме/выбытии ученика |
Установленный объём учебной документации |
в полном объёме |
2 |
||
не в полном объёме |
0 |
||||
3.6. Выполнение правил и норм охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности и т п. |
Выполнение |
без замечаний |
2 |
||
с замечаниями |
0 |
||||
4. |
Информационное |
4.1. Владение и использование в образовательном процессе |
|
использует |
2 |
информационно-коммуникационных технологий |
Использование |
не использует |
0 |
||
4.2. Обеспечение своевременности размещения информации на официальном сайте ДШИ по итогам собственной творческой деятельности преподавателя/ответственного за ведение сайта пресс-релизов + фото (не позже 2-х дней со дня подведения результатов мероприятия) |
Своевременное предоставление |
своевременно |
2 |
||
не своевременно |
0 |
||||
5. |
Удовлетворённость участников образовательного процесса |
5.1. Участие в проведении мониторинга качества образовательной деятельности и удовлетворённости качеством образовательного процесса |
Участие со своевременным предоставлением информации |
да |
2 |
нет |
0 |
||||
5.2. Реализация мероприятий, обеспечивающих взаимодействие с родителями учащихся (родительские, собрания, классные часы, творческие мероприятия) |
Исполнение |
да |
2 |
||
нет |
0 |
||||
5.3. Отсутствие конфликтных ситуаций с родителями |
Наличие конфликтных ситуаций |
нет |
2 |
||
имеется конфликт |
0 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.