Приложение N 1. Положение о почетной грамоте министерства энергетики Сахалинской области

Приложение N 1
к приказу министерства энергетики
Сахалинской области
от 26.12.2023 N 1-3.20-925/23

Положение
о почетной грамоте министерства энергетики Сахалинской области

1. Почетная грамота министерства энергетики Сахалинской области (далее - Почетная грамота) является формой награждения министерства энергетики Сахалинской области (далее - Министерство).

2. Почетной грамотой награждаются государственные гражданские служащие и работники Министерства, а также предприятия, учреждения, организации всех форм собственности, общественные объединения (далее - юридические лица), коллективы и отдельные граждане, внесшие значительный вклад для решения вопросов, находящихся в ведении Министерства:

- за особые заслуги и личный вклад в развитие топливно-энергетической отрасли;

- за особые отличия при исполнении служебного долга;

- за высокие достижения в профессиональной, служебной, производственной и общественной деятельности;

- профессиональное мастерство, многолетний добросовестный труд.

Награждение Почетной грамотой может быть приурочено к профессиональному празднику, юбилейным датам, а также к подведению итогов работы за год.

3. Решение о награждении Почетной грамотой принимается министром энергетики Сахалинской области (далее - министр), а в его отсутствие - лицом, исполняющим его обязанности, на основании представления.

В случаях, когда инициатором награждения является министр, условия и порядок награждения, установленные настоящим Положением, не учитываются.

4. Представление оформляется на официальном бланке юридического лица.

Должностные лица, внесшие представления, подтверждают достоверность сведений, указанных в представлении.

5. Награждение граждан:

5.1. Почетной грамотой награждаются граждане, имеющие стаж работы (службы) не менее 5 лет, в том числе по последнему месту работы (службы) не менее 2 лет, а также не имеющие дисциплинарного взыскания.

5.2. Представление о награждении гражданина содержит следующие данные о представляемом к награждению:

- фамилия, имя, отчество;

- дата рождения;

- должность;

- сведения об образовании;

- общий трудовой стаж и стаж работы в отрасли;

- информацию о поощрениях и награждениях;

- сведения об отсутствии дисциплинарного взыскания;

- краткую характеристику с указанием конкретных заслуг представляемого награждению.

5.3. К представлению прилагается наградной лист по форме, утвержденной. распоряжением Министерства, а также согласие представляемого к награждению гражданина на обработку персональных данных.

6. Награждение юридических лиц (коллективов):

6.1. Для награждения юридических лиц (коллективов) представление содержит следующие данные:

- полное наименование юридического лица;

- фамилия, имя, отчество руководителя;

- краткая характеристика деятельности юридического лица;

- информация об отсутствии задолженности по заработной плате;

- сведения о вкладе в развитие топливно-энергетической отрасли, иных достижениях и заслугах за последние 3 года.

6.2. К представлению прилагается справка налоговых органов об отсутствии задолженности перед бюджетами всех уровней за отчетный период по состоянию на дату внесения представления.

7. В случае награждения в связи с юбилейной датой дополнительно прилагаются документы, ее подтверждающие.

8. Представление на имя министра направляется в Министерство не позднее чем за 30 рабочих дней до предполагаемой даты награждения.

Срок рассмотрения представления - 30 рабочих дней.

9. Представление, и прилагаемые к нему документы, оформленные с нарушением требований, установленных настоящим Положением, рассмотрению не подлежат.

10. Повторное награждение Почетной грамотой возможно не ранее чем через два года после предыдущего награждения.

11. Награждение Почетной грамотой оформляется распоряжением Министерства.

12. Бланк Почетной грамоты помещается в рамку из натурального дерева или пластика.

13. Дубликат Почетной грамоты не выдается. В случае утраты Почетной грамоты Министерства выдается выписка из распоряжения о награждении.

14. По решению министра может быть установлено ограничение количества Почетных грамот для награждения граждан и юридических лиц (коллективов) в течение календарного года.