Приложение 2. Показатели эффективности и результативности деятельности и критерии оценки деятельности государственного казенною учреждения Ленинградской области "Государственное юридическое бюро Ленинградской области", подведомственного комитету по социальной защите населения Ленинградской области, для руководителя учреждения

УТВЕРЖДЕНЫ
приказом комитета
по социальной защите населения
Ленинградской области
от 29.12.2023 N 04-81
(приложение 2)

Показатели
эффективности и результативности деятельности и критерии оценки деятельности государственного казенною учреждения Ленинградской области "Государственное юридическое бюро Ленинградской области", подведомственного комитету по социальной защите населения Ленинградской области, для руководителя учреждения

N п/п	Показатели эффективности и результативности деятельности	Критерии оценки деятельности	Количество баллов
Раздел 1. "Базовые показатели"
1	Укомплектованность штата учреждения в отчетном периоде	Укомплектованность кадрами (отношение фактической численности к утвержденной штатной численности учреждения) * (%)
		от 10% до 15%	30
		10%	25
2	Соблюдение исполнительской дисциплины, требований действующего законодательства в деятельности учреждения	Своевременное представление учреждением отчетности об исполнении бюджета и иных отчетов, сведений, информации, установленных законодательством и/или предоставляемых по посту пившим запросам
		да	20
		нет	0
3	Соблюдение в отчетном периоде требований действующего законодательства в сфере рассмотрения обращений граждан	Отсутствие письменных обращений граждан и организаций (за исключением предложений), рассмотренных в порядке, установленном Федеральным законом от 02.05.2006 N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации", на деятельность учреждения, в том числе на неправомерные действия руководителя учреждения, признанных обоснованными в отчетном периоде
		да	20
		нет	0
4	Принятие мер. направленных на исполнение бюджетных обязательств за счет средств областного бюджета Ленинградской области	Своевременное оформление документов, необходимых для осуществления финансовой деятельности учреждения
		электронной цифровой подписи руководителя
		да	10
		нет	0
		карточки подписей
		да	10
		нет	0
		открытие счетов учреждения
		да	10
		нет	0
5	Исполнение кассового плана в отчетном периоде	Освоение запланированных бюджетных средств
		98% и более	20
		менее 98%	0
6	Отсутствие просроченной кредиторской задолженности по налогам, по оплате труда и начислениям	Количество случаев наличия просроченной задолженности в отчетном периоде, (ед.)
		отсутствие задолженности	20
		наличие задолженности	0
7	Своевременное размещение информации о деятельности учреждения на официальном сайте сети Интернет bus.gov.ru	Обеспечение регистрации и размещения информации об учреждении
		своевременное размещение	30
		1 - 2 несвоевременных размещения	25
		3 - 4 несвоевременных размещения	15
		4 и более несвоевременных размещения	0
Максимальное количество баллов по разделу "Базовые показатели" - 170 баллов
Раздел 2. "Мотивирующие показатели"
8	Обеспечение публичности деятельности учреждения в средствах массовой информации	Количество новых информационных "постов" в социальных сетях, в разделе "Новости" на официальном сайте учреждения либо комитета в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (при расчете показателя учитывается количество "постов"), (ед.)
		3 и более публикаций	30
		1 - 2 публикации	25
Максимальное количество баллов по Разделу 2 "Мотивирующие показатели" - 30 баллов
Общее количество баллов по двум разделам - 200 баллов
1 балл = 1 % от должностного оклада руководителя учреждения

-----------------------------

^* _{в расчете не учитывается должность руководителя (директора) учреждения}

-----------------------------

Условия,
при которых руководителю государственного казенного учреждения Ленинградской области "Государственное юридическое бюро Ленинградской области", подведомственного комитету по социальной защите населения Ленинградской области, стимулирующие выплаты сокращаются по итогам работы в отчетном периоде

N	Условия	Размер сокращения (количество баллов)
1	Наличие в отчетном периоде не исполненных предписаний, представлений, выданных органами контроля (надзора) по результатам проверок деятельности учреждения и по результатам ведомственного контроля, осуществляемого комитетом по социальной защите населения Ленинградской области	10
2	Наличие в отчетном периоде нарушений законодательства о противодействии коррупции, выявленных по результатам проверок или контрольных мероприятий правоохранительными органами, органами прокуратуры. Администрацией Губернатора и Правительства Ленинградской области, комитетом	10
3	Наличие принятых в отчетном периоде к исполнению судебных актов о взыскании с учреждения средств областного бюджета Ленинградской области (условие не учитывается при сокращении стимулирующих выплат на основании условия, указанного в п. 9)	10 (за каждое решение)
4	Наличие в отчетном периоде выявленных нарушений в части осуществления закупок для обеспечения государственных нужд в соответствии с Федеральным законом от 05.04.2013 N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд", в том числе выявленных Федеральной антимонопольной службой	10
5	Наличие в отчетном периоде в учреждении актов прокурорскою реагирования (представление, протест), признанных обоснованными по результатам их рассмотрения	10 (за каждый акт)
6	Совершение в отчетном периоде сделок с имуществом, находящимся в оперативном управлении учреждения, с нарушением требований законодательства	10
7	Непредставление в отчетном периоде в установленный срок отчетности в системах "РГИС ЛО" и модуль "ГИС ЭЭ"	10
8	Наличие в отчетном периоде просроченной кредиторской задолженности (за исключением оспариваемой в судебном порядке)	10
9	Наличие в отчетном периоде вступивших в законную силу решений суда о признании незаконными действий/бездействия учреждения (условие не учитывается при сокращении стимулирующих выплат на основании условия, указанного в п. 3)	10 (за каждое решение)
10	Несоблюдение в отчетном периоде требований по планированию мероприятий по информатизации, предусмотренных распоряжением комитета по социальной защите населения Ленинградской области от 16.02.2023 N 03-64	10
Итоговая сумма баллов не может превышать количества баллов по итогам работы за отчетный период
1 балл = 1% от должностного оклада руководителя учреждения