Постановление Министерства жилищно-коммунального хозяйства и топливно-энергетического комплекса Новгородской области от 9 января 2024 г. N 1 "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников государственных областных казенных учреждений, подведомственных министерству жилищно-коммунального хозяйства и топливно-энергетического комплекса Новгородской области в сфере топливно-энергетического комплекса" (документ не действует)

Постановление Министерства жилищно-коммунального хозяйства и топливно-энергетического комплекса Новгородской области от 9 января 2024 г. N 1
"О внесении изменений в Положение об оплате труда работников государственных областных казенных учреждений, подведомственных министерству жилищно-коммунального хозяйства и топливно-энергетического комплекса Новгородской области в сфере топливно-энергетического комплекса"

Министерство жилищно-коммунального хозяйства и топливно-энергетического комплекса Новгородской области постановляет:

1. Внести изменения в Положение об оплате труда работников государственных областных казенных учреждений, подведомственных министерству жилищно-коммунального хозяйства и топливно-энергетического комплекса Новгородской области в сфере топливно-энергетического комплекса, утвержденное постановлением министерства жилищно-коммунального хозяйства и топливно-энергетического комплекса Новгородской области от 09.03.2022 N 5:

1.1 Исключить пункт 3.3;

1.2. Изложить пункт 5.1. в редакции:

"5.1. Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы руководителям учреждений и работникам учреждений осуществляются с учетом показателей результативности деятельности на основании критериев оценки результативности их деятельности в соответствии с Приложением N 6 к Положению.

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы устанавливаются ежемесячно.

Решение об установлении выплат за интенсивность и высокие результаты работы в отношении конкретных работников учреждения принимается руководителем учреждения в пределах фонда оплаты труда и оформляется приказом учреждения, в отношении руководителя учреждения - учредителем и оформляется правовым актом учредителя,

Для рассмотрения отчетов показателей интенсивности и высоких результатов работы, установленных в Приложении N 6 настоящего Положения, и их оценки с целью подготовки предложений о конкретном размере выплат стимулирующего характера руководителю учреждения, создается оценочная комиссия, состав и порядок деятельности которой утверждаются приказом учредителя.

Для рассмотрения отчетов показателей интенсивности и высоких результатов работы, установленных в Приложении N 6 настоящего Положения, и их оценки с целью подготовки предложений о конкретном размере выплат стимулирующего характера работникам учреждения создается оценочная комиссия, состав и порядок деятельности которой утверждаются приказом учреждения.

Максимальное количество баллов, которые можно набрать за отчетный период, принимается за 100.

100 баллов соответствует максимальному размеру выплат за интенсивность и высокие результаты работы, установленных подпунктами 5.1.1, 5.1.2. настоящего Положения.".

1.3. Изложить подпункт 5.1.1, в следующей редакции:

"5.1.1. "Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы устанавливаются с учетом показателей результативности деятельности руководителя и работников учреждений на основании критериев оценки результативности их деятельности и выплачиваются в следующем размере:

руководителям учреждений до 800% должностного оклада;

заместителям руководителей учреждений до 750% должностного оклада;

заместителям начальников отделов учреждений до 590% должностного оклада;

главным бухгалтерам учреждений до 600% должностного оклада;";

1.4. Изложить первый абзац подпункта 5.1.2. в следующей редакции:

"5.1.2. Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы работникам учреждения устанавливаются с учетом показателей результативности деятельности руководителя и работников учреждений на основании критериев оценки результативности их деятельности в следующем размере:";

ГАРАНТ:

Подпункт 1.5 пункта 1 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 г.

1.5. Изложить приложение N 1 к Положению в прилагаемой редакции (приложение 1 к постановлению).

1.6. Дополнить Приложением N 6 в прилагаемой редакции (приложение 2 к постановлению).

2. Действие пункта 1.5 постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 года.

3. Опубликовать постановление на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru).

Министр

И.Ю. Николаева