В целях урегулирования вопросов, касающихся оплаты труда директора, заместителя директора муниципального казенного учреждения "Управление социальной политики", постановляю:
1. Внести в Положение об оплате труда директора, заместителя директора муниципального казенного учреждения "Управление социальной политики", утвержденное постановлением Администрации города Норильска от 29.01.2020 N 40 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Управление социальной политики" и о внесении изменений в постановление Администрации города Норильска от 29.03.2016 N 181" (далее - Положение), следующие изменения:
1.1. Пункт 4.1 Положения дополнить новым абзацем шестым следующего содержания:
"- специальная краевая выплата;".
1.2. В пункте 4.2 Положения:
1.2.1. В абзаце втором после слов "(за исключением персональной выплаты за работу в муниципальном образовании город Норильск" дополнить словами ", специальной краевой выплаты".
1.2.2. Абзац четвертый исключить.
1.3. В пункте 4.3 Положения после слов "(за исключением персональной выплаты за работу в муниципальном образовании город Норильск" дополнить словами ", специальной краевой выплаты".
1.4. В пункте 4.4 Положения:
1.4.1. В абзаце третьем слова "начисленных на стимулирующие выплаты" исключить.
1.4.2. Дополнить новым абзацем седьмым следующего содержания:
"- специальной краевой выплаты;".
1.5. Пункт 4.6 Положения дополнить новым абзацем десятым следующего содержания:
"- специальной краевой выплаты;".
1.6. Дополнить Положение новым пунктом 4.8 следующего содержания:
"4.8. Специальная краевая выплата устанавливается в целях повышения уровня оплаты труда директора, заместителя директора учреждения.
Директору, заместителю директора учреждения по основному месту работы ежемесячно предоставляется специальная краевая выплата. Максимальный размер выплаты при полностью отработанной норме рабочего времени и выполненной норме труда (трудовых обязанностей) составляет три тысячи рублей. Директору, заместителю директора учреждения по основному месту работы при не полностью отработанной норме рабочего времени размер специальной краевой выплаты исчисляется пропорционально отработанному директором, заместителем директора учреждения времени.".
1.7. В пункте 4.9 Положения после слов "директору учреждения", "заместителю директора" дополнить словами "(за исключением специальной краевой выплаты, размер и условия назначения которой определены настоящим Положением)".
1.8. Пункты 4.8 - 4.11 Положения считать пунктами 4.9 - 4.12 соответственно.
2. Опубликовать настоящее постановление в газете "Заполярная правда" и разместить его на официальном сайте муниципального образования город Норильск.
3. Настоящее постановление вступает в силу с даты его подписания и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.01.2024.
Глава города Норильска |
Д.В. Карасев |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление администрации города Норильска Красноярского края от 15 января 2024 г. N 36 "О внесении изменений в постановление Администрации города Норильска от 29.01.2020 N 40 "Об утверждении Положения об оплате труда директора, заместителя директора муниципального казенного учреждения "Управление социальной политики" и о внесении изменений в постановление Администрации города Норильска от 29.03.2016 N 181"
Вступает в силу с 15 января 2024 г. и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 г.
Опубликование:
газета "Заполярная правда", 23 января 2024 г. N 5